Ну да, есть такое, после индусов частенько приходится переделывать...

У меня коллега-индус. Талантливый товарищ, быстро всё схватывает, разбирается в бизнес-логике, утрясает непонятные вопросы с заказчиками, быстро пишет. Но потом всё нужно переписывать, код как из анекдотов и смешных картинок
Правда, переписать получается выгоднее, чем написать с нуля, потому как он уже в бизнес-логике разобрался, вопросы с клиентами утряс, так что реально ценный сотрудник.

Знакомый или незнакомый - в принципе разница только в том, что на лицо чувака "на месте" посмотрели без использования каких-то электронных средств, всё остальное вроде одинаково.

У меня накопился немаленький опыт удалённой работы DBA в разных фирмах, и с другими такими же людьми знаком. В штатах это вообще распространено, там институт консультантов и контрактников достаточно развит, и далеко не все из них работают в помещениях клиента.

Тут скорее не "незнакомый чувак за океаном", а многие компании вобще не хотят, чтобы к их данным был удалённый доступ. Ещё многие не хотят нанимать человека без рекомендаций американских фирм и с плохим английским.
Вот эти две причины действительно широко распространены.