Требуется: программисты (VFP, MS-SQL, .NET)

В отдел внутренней автоматизации центрального офиса крупной производственно-торговой компании (10 заводов, >20-ти региональных торговых отделений, >100-а дилеров) требуются специалисты по сопровождению, доработке и развитию программного комплекса для реализации управленческого учета компании.

Требования по открытым вакансиям:
- опыт работы в IT-отделах производственных и/или торговых компаний (возможно, банков) не менее 3-х лет;
- знание VFP (6.0) на уровне основного инструмента для разработки клиентского приложения (FORM, GRID, SQLEXEC и т.д.);
- знание T-SQL на уровне составления сложных запросов по множеству связанных таблиц, а также написания хранимых процедур для реализации бизнес-правил приложения (CRUD-операции, "проводки", сложные многошаговые отчеты и т.д.);
- знание XML (DOM, XSD, XSLT) на уровне основных понятий и/или небольшого опыта практического применения;
- знание .NET Framework (FCL, C#/ VB.NET, ASP.NET, Web-Services) на уровне основных понятий и/или небольшого опыта практического применения.
Дополнительными плюсами при отборе кандидатов будут считаться: знание и/или опыт практического использования ASP, VBScript, WSH, HTML/DHTML, JavaScript, VBA (Excel, Word), ADO/RDO/DAO, Embedded VB, MTS/COM+, MSMQ, CASE-средств.

Основные обязанности по открытым вакансиям:
- сопровождение и доработка модулей существующего программного комплекса (двух-звенный клиент-сервер, VFP-6.0+MS-SQL-2000);
- развитие существующего программного комплекса до возможности его интеграции с много-звенной распределенной архитектурой;
- разработка модулей много-звенной распределенной архитектуры (.NET Framefork и т.д.);
- разработка модулей нового программного комплекса (.NET Framefork и т.д.).

Компенсация по открытым вакансиям:
- з/п 30000-36000 руб./мес. (серая), в зависимости от результатов собеседования;
- бесплатный обед в офисе (расположение - 10 мин. пешком от м. "Проспект Мира");
- периодическое премирование по результатам работы.

Контакт: ppcprogrammer@tn.ru, информация о компании .

P.S. Хороший шанс для тех кто знает и умеет - как работать на VFP, но хочет попробовать угнаться за мейнстримом...

PorХорошее предложение.
Зимой на OLAP приглашали, но так долго думали, что меня перехватили на полпути.
А теперь хотелось бы проект закончить C# + Remoting on IIS + MS SQL2000+Reporting Service - тоже неплохой способ "угнаться за мейнстримом" %), правда платят меньше.

ЗЫ: если не помните, можно тут глянуть %)

Спасибо за поддержку ("хорошее предложение"), к сожалению (судя по ключевым словам "OLAP" и "зимой"), вы "попали" тогда на вакансию в нашем Московском торговом отделении (хоть оно и крупнейшее в компании и даже может себе позволить собственный IT-отдел, но все же - это не головной офис, так что ваше резюме прошло тогда мимо нас).

Насчет "хотелось бы проект закончить" и "правда платят меньше" - насколько долго будет заканчиваться ваш проект? И не хотели бы вы по окончании этого проекта попробовать свои силы у нас (раз уж действительно - "платят больше")?

P.S. 2 All Совсем забыл - OLAP со счетов тоже не снимается, правда идет он не в "основных требованиях", а - в "дополнительных плюсах"...

Por... То есть собеседуясь на Гиляровского (10 мин. пешком от м. "Проспект Мира") я этажом ошибся и попал в другую организацию? %)))
...

Пардон, ошибочка вышла, действительно - вы были на Гиляровского, собеседовались с другим человеком, просто я сам остался не в курсе событий, т.к. вакансия действительно была для Московского ТО и наша роль в этом деле была - "утверждающе/согласовательная" (только что выяснил).

Por... Так что давайте вернемся к этому разговору через полгода, если, конечно, вам все еще будут нужны такие специалисты...

Через пол-года - данный проект должен быть уже, что называется, "на полном ходу" и пока в планах не присутствует расширение штата по ходу проекта (разве что - кто-то "сбежит" на пол-пути).
Но в любом случае - именно такие специалисты нам и будут нужны (может быть, надеюсь, акценты за пол-года сместятся с VFP в сторону .NET Framework), и при наличии вакансии я буду присылать предложения в первую очередь на этот форум (сайт).

Так что - следите за событиями...
Удачи!!

FOX_KIVвакансия интересная...
не совсем понятно о серой зарплате???

"Серой" обычно называют з/п, которая фактически разделяется на 2 части: первая - поменьше, ее начисляют официально, с нее платят подоходный налог и соц. страх, вторая - побольше, ее просто выдают на руки. Иногда второй способ называется - "в конверте".
FOX_KIV
т.е. без соц. страхования?

Соц. страхование - пропорционально первой части з/п, соотв-нно - по "порядку величины" им можно пренебречь. Если этот вопрос интересует вас в связи с накопительной частью пенсионного страхования, то (по-моему) - для вашего возраста накопительную часть все равно уже отменили в этом году. А если вы имеете ввиду "больничные", то отношение к заболевшему сотруднику - нормальное человеческое без всяких бумажных формальностей, т.е. можно спокойно "проболеть" (тьху-тьху, чтоб не пожелать такого "добра") 3-5 дней за пол-года, например, на з/п это никак не сказывается, главное - поставить в известность непосредственного руководителя.
FOX_KIV
и город, в какой город требуется спец?

Город со станцией метро "Проспект Мира" и улицей Гиляровского в 10-ти минутах хотьбы от нее (по-моему) - только один...
"Ирония судьбы..."
- Так по-вашему - вы в Москве?!
- А по-вашему - я где?!! В Москве, деточка, в Москве... Москве столи-и-и-ице, в моей Москве-е-е-е...

(шутка)
FOX_KIV
В принципе требования приемлемые,

Дык, сами не первый год наемными трудимся, достало уже читать в вакансиях либо нереальные требования, либо нереальные з/п... (вобщем, наболевшая тема).
FOX_KIV
Для далбнейшего разговора куда послать резюме?
Я вижу - вы уже разобрались "куда послать резюме", т.к. только что я его уже получил по почте и прочел.
В связи с этим - 2 вопроса:
1. вы сами-то не в Якутске, часом, находитесь? (судя по времени отправки ваших постов на этот форум);
2. из вашего резюме следует, что вы долгое время в разных местах работали на уровне руководителя, не смущает ли вас тот факт, что данная вакансия предполагает только уровень - исполнителя? (руководителей, честно говоря, или желающих быть таковыми - тут и своих хватает, как это обычно бывает).