|
Повышение эффективности работы отдела
|
|||
---|---|---|---|
#18+
К примеру есть руководитель, у которого в подчинении 3-5 аналитиков. Организован ли у Вас какой-либо контроль использования времени бизнес-аналитиков? Записываете ли Вы ежедневно/еженедельно "что сделано?", "что будет сделано", "затраченное время" и т.д. Какие подходы можете порекомендовать для выявления "узких" мест, негативно влияющих на общую производительность отдела? ... |
|||
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
17.10.2012, 16:50 |
|
Повышение эффективности работы отдела
|
|||
---|---|---|---|
#18+
Кто-то сталкивался с подобными задачами в ходе своей проф. деятельности? ... |
|||
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
18.10.2012, 11:10 |
|
Повышение эффективности работы отдела
|
|||
---|---|---|---|
#18+
sql_coder, у нас не записывают, а спрашивают результат. есть задачи на входе и спрашивают по ним. а вести делал или не делал ... |
|||
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
18.10.2012, 18:13 |
|
Повышение эффективности работы отдела
|
|||
---|---|---|---|
#18+
sql_coderК примеру есть руководитель, у которого в подчинении 3-5 аналитиков. Замените "аналитиков" на "подчинённых" - получите обычную управленческую задачу. sql_coderОрганизован ли у Вас какой-либо контроль использования времени бизнес-аналитиков? В зависимости от задачи/проекта: 1) выделение % рабочего времени на задачу/проект 2) установление сроков на выполнение задачи. Контролируют ПМы - кто как умеет. sql_coderЗаписываете ли Вы ежедневно/еженедельно "что сделано?", "что будет сделано", "затраченное время" и т.д. Аналитики делятся на две категории: 1) те кто записывают, 2) те кто проблем в жизни не видел. Шутка. Это не жёсткое требование. Главное: достаточно качественный результат в согласованный с ПМом срок. sql_coderКакие подходы можете порекомендовать для выявления "узких" мест, негативно влияющих на общую производительность отдела? Опрос сотрудников :). Общение с коллегами/руководителями из других организаций. Общение с успешными управленцами. Изучение мирового опыта: PMBOK (как общий свод знаний по управлению разными проектами) и BABOK (конкретно деятельноть аналитиков). Дальше: смотрите управление портфелем проектов. Всё, унесло.... Пятница! :) ... |
|||
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
19.10.2012, 18:50 |
|
Повышение эффективности работы отдела
|
|||
---|---|---|---|
#18+
Производительность отдела — это довольно херовая область интересов, если отдел не отвечает за весь производственый цикл целиком и внимание к ней приводит к перекосам. Что толку, если одно звено цепи работает эффективно, если весь этот эффект теряется на других участах? Нужно смотреть производительность полного проектного цикла. Их литературы классикой является изложение теории ограниченией Голдратта в серии книг Цель-X. ... |
|||
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
20.10.2012, 01:44 |
|
Повышение эффективности работы отдела
|
|||
---|---|---|---|
#18+
sql_coder, Обычный bugtracking подойдёт. Тока аналитики должны сами себе задачи придумывать и естессно проставлять рабочее время по ним. ... |
|||
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
18.05.2013, 16:33 |
|
Повышение эффективности работы отдела
|
|||
---|---|---|---|
#18+
То есть почти как программисты раньше... :) Классная профессия, можно самому себе задачи придумывать. Прям вольный художник... ... |
|||
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
18.05.2013, 23:45 |
|
Повышение эффективности работы отдела
|
|||
---|---|---|---|
#18+
Не знаю как у вас конечно, но Как показывает практика, все эти треки времени почти бесполезны :). Исключая случаи конечно, когда неожиданно становится нужным заказчику предоставить детализованный отчет о проделанной работе вплоть до каждой мелочи. Но и тогда обычно это все подгоняется под реально сделанные А вообще как по мне, есть реально один показатель - сделана работа или нет. Исходя из этого мой совет - используйте просто какую-нибудь систему постановщик задач и не парьтесь. Ну или как говорили выше - баг-трекинг система тоже подойдет ... |
|||
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
23.01.2015, 17:04 |
|
|
start [/forum/topic.php?fid=37&tid=1555355]: |
0ms |
get settings: |
9ms |
get forum list: |
14ms |
check forum access: |
4ms |
check topic access: |
4ms |
track hit: |
42ms |
get topic data: |
11ms |
get forum data: |
3ms |
get page messages: |
51ms |
get tp. blocked users: |
2ms |
others: | 10ms |
total: | 150ms |
0 / 0 |