Берлин бывает разный. Я не владею вопросом, т.к. живу под Мюнхеном, но надо смотреть в каком районе находится эта квартира.

"Центральный" район не всегда означает хороший. Может быть и "турецким", например, как в Мюнхене в районе центрального вокзала.

Но т.к. это описано, то могу поверить что это квартира в более-менее нормальном районе.

К примеру я снимаю под Мюнхеном (30 мин. на электричке или где-то 20 мин. на машине до центра Мюхена), 3-шка, 82м, 2 балкона, 2 туалета, кухня, 3-ий этаж, лифт - плачу 960 € за все. Район считается курортной зоной - рядом большие озера, лес.
Это довольно не дешего - в центре Мюнхена такая же квартира может стоить дешевле.

добавлю, что электричество всегда считается отдельно.

Чтоб было понятнее - есть такие термины в нем. языке:

Kaltmiete - это стоимость аренды без учета коммунальных услуг.
Warmmiete - это полная стоимость с учетом комм. услуг
Nebenkosten - разница между Kaltmiete и Warmmiete

Т.е. для сравнения квартир лучше пользоваться сравнением Kaltmiete, т.к. Nebenkosten в большой мере зависят от кол-ва проживающих, типа отопления, расхода воды и т.д.

Проблема не в том как устроится, а в том как получить разрешение на работу.
Т.е. это конечно связано, но если фирма и готова взять иностранца на работу, то возня с получением разрешения на работу для него (с непредсказуемым результатом) отталкивает.

Упрощенный порядок выдачи разрешений на работу для IT специалистов действовал 5 лет и закончился 1 янв. этого года. Насколько тяжело сейчас получить разрешение на работу не знаю, но думаю что очень не легко.

Я приехал в конце 2000 г. Тогда с работой было очень легко, а к концу 2001 уже очень плохо. Фирмы-банкроты (особенно "чистые" IT типа интернет-провайдеров, вебшопов, и других доткомов) посыпались как грибы после дождя. А те кто выжил или пытался выжить - увольняли сотрудников пачками. С начала этого года ситуация в IT резко улучшилась - многие опять набирают людей и расширяются.

В двух словах - через интернет :)

Насчет "захотел взять" - так это точно также как и в СНГ - ваше резюме должно заинтересовать работодателя. Ну и подразумевается что у вас разговорный английский (а для Германии еще и немецкий, хотя в годы бума разговорный нем. не требовался)

Обычно посредники дают объявления на русскоязычных джоб-порталах. Но конечно, надо искать везде.

Можно конечно искать на прямую вакансии в фирмах, но 99%, что отдельно взятая фирма на такое резюме не отреагирует. Например, чтоб провести собеседование им придется оформлять вам визу. Конечно если повторится бум 2000 года, то будут и приглашать и пробивать разрешения на работу.

В Вальдорфе, наверное, можно и по-русски говорить :)

Сейчас, я бы сказал, что даже фирмы ориентированые на прием иностранцев тоже требуют знания немецкого (и разумеется английского). Хотя ИМХО все определяется положением на рынке труда.