Доброго времени суток, коллеги :)
Подскажите пожалуйста, что творится у вас на рынке труда в плане наличия специалистов?
Почему спрашиваю. Жена в поиске работы. Решила попробовать новую профессию.
Написали резюме на тестировщика без опыта. Запросили $800.
На испытательный срок и на время вхождения в профессию/обучения просили $500-$600.
Была мысль, что кто-нить возьмет к себе "на вырост". К джоб джампинг не склонна (5 лет работы на одном месте). В начале карьеры (сразу после института) админила с год 1C (правда давно это было).
Из 16 собеседований (и КА, и прямые работодатели) ни одного предложения.
В паре мест отказали из за английского, в остальных без объяснения или отмазка.
Причем те вакансии, на которые посылали резюме, висят до сих пор.
В чем причина? Обнаглели (много денег просим)?
На рынке переизбыток тестировщиков?
Компаниям лень учить кого то, нужен сразу готовый спец?
Вроде все собеседования нормально проходили, спокойно. Непонимаю.
2 Kull Damned
это видел:
http://www.sql.ru/forum/actualthread.aspx?tid=468360
Если решишь, что тема не соответствует форуму, перекинь плиз в Работу, не надо меня банить :)
