Этот баннер — требование Роскомнадзора для исполнения 152 ФЗ.
«На сайте осуществляется обработка файлов cookie, необходимых для работы сайта, а также для анализа использования сайта и улучшения предоставляемых сервисов с использованием метрической программы Яндекс.Метрика. Продолжая использовать сайт, вы даёте согласие с использованием данных технологий».
Политика конфиденциальности
|
|
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Ветка открыта для того, чтобы избежать ухода от темы в обсуждении крика в лесу ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 13:42 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
ОК. начнем: Скорее всего совру, но звучит цитата примерно так: "Любая система является частью другой системы (суперсистемы). Поведение системы в рамках суперсистемы может быть описано полностью исключительно в терминах суперсистемы, но не самой системы". Разбивайте. :) ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 13:48 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
UrryMcA "Любая система является частью другой системы (суперсистемы). Поведение системы в рамках суперсистемы может быть описано полностью исключительно в терминах суперсистемы, но не самой системы". распечатал 20-м шрифтом и повесил над дверью. Очень удачно процитировали ! ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 13:57 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
UrryMcAОК. начнем: Скорее всего совру, но звучит цитата примерно так: "Любая система является частью другой системы (суперсистемы). Поведение системы в рамках суперсистемы может быть описано полностью исключительно в терминах суперсистемы, но не самой системы". Разбивайте. :) Точную цитату не помню, но в оригинале речь шла о языке и метаязыке. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 14:34 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Флеймер UrryMcAОК. начнем: Скорее всего совру, но звучит цитата примерно так: "Любая система является частью другой системы (суперсистемы). Поведение системы в рамках суперсистемы может быть описано полностью исключительно в терминах суперсистемы, но не самой системы". Разбивайте. :) Точную цитату не помню, но в оригинале речь шла о языке и метаязыке. Это называется Теоремой Геделя "О неполноте формальной арифметики". ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 14:36 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
ФЕБ Флеймер UrryMcAОК. начнем: Скорее всего совру, но звучит цитата примерно так: "Любая система является частью другой системы (суперсистемы). Поведение системы в рамках суперсистемы может быть описано полностью исключительно в терминах суперсистемы, но не самой системы". Разбивайте. :) Точную цитату не помню, но в оригинале речь шла о языке и метаязыке. Это называется Теоремой Геделя "О неполноте формальной арифметики". ну пользоватся мат логикой линей менеджер несможет да и решать задачи перебором всех варинатов тоже он только линейное программирование способен котролировать это из оприделения следует он же линейный ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 15:45 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
UrryMcAЛюбая система является частью другой системы (суперсистемы). Поведение системы в рамках суперсистемы может быть описано полностью исключительно в терминах суперсистемы, но не самой системыМожет быть я торможу, но, честно говоря, не уловил, как данное высказывание относится к теме обсуждения и какой вывод из него следует? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 15:48 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
GaryaМожет быть я торможу, но, честно говоря, не уловил, как данное высказывание относится к теме обсуждения и какой вывод из него следует? Garya ну сопутсвующие ссылки Терия организаций и Системное управление просто если их проштудировать то можно написать диологовую систему короя будет линейной сложности ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 15:50 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
to : Garya Сорри за занудство - я был уверен, что Вы сможете развить высказывание. Я постараюсь объяснить это поподробнее, но чуть позже. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 16:10 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
UrryMcAОК. начнем: Скорее всего совру, но звучит цитата примерно так: "Любая система является частью другой системы (суперсистемы). Поведение системы в рамках суперсистемы может быть описано полностью исключительно в терминах суперсистемы, но не самой системы". Разбивайте. :)Вот уж начали так начали! Я обернулся посмотреть, не обернулась ли она.... шею свернуть можно:) Это предположение о том, что некая система (например, ERP) является частью суперсистемы (полагаю, что BPMS), а последняя, в свою очередь, не заявляла о выходе из состава солнечной системы.... А вы предпочитаете stand-alone систему, отгороженную от внешнего мира забором из колючей проволоки? Типа "все в одном флаконе". Допустим. А вы не допускаете мысли, что в таком случае эта система станет "суперсистемой", а вы (предприятие) станете ее частью, поведение которой... и далее по тексту? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 16:25 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
UrryMcAСорри за занудство - я был уверен, что Вы сможете развить высказывание.Ок, попытаюсь развить. Пытаться как-то чем-то управлять - бессмысленно, потому что всем управляет Бог. Угадал? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 16:32 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
>>потому что всем управляет Бог Конкретно широко шагаете. :) Постараюсь сначала кратко, потом дополню. КИС, БП которой должен изменять линейный менеджер по идее должна хотя-бы частично содержать терминологию суперсистемы (предприятия). Но линейный менеджер сам является частью суперсистемы. Вопрос: 1 - может ли линейный менеджер адекватно описать в терминах суперсистемы БП предприятия? 2 - что для этого надо? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 16:38 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
UrryMcAКИС, БП которой должен изменять линейный менеджер ...Это как это? У КИС есть свой БП???? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 16:42 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
имплементацию БП ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 16:44 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
UrryMcAКИС, БП которой должен изменять линейный менеджер по идее должна хотя-бы частично содержать терминологию суперсистемы (предприятия). Но линейный менеджер сам является частью суперсистемы. Вопрос: 1 - может ли линейный менеджер адекватно описать в терминах суперсистемы БП предприятия? 2 - что для этого надо?А кто сказал, что описывать бизнес-процесс - удел линейного менеджера? Или это вы так бизнес-аналитиков опустили? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 16:52 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
WJА кто сказал, что описывать бизнес-процесс - удел линейного менеджера? Или это вы так бизнес-аналитиков опустили? Поскольку тему (с таким названием) открыл Garya, то он и опустил ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 16:56 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Так значит все-таки аналитик. Т.е. - отдельный специалист, который занят анализом происходящего на предприятии. Или несколько аналитиков, если предприятие большое, да? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 16:56 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
UrryMcA1 - может ли линейный менеджер адекватно описать в терминах суперсистемы БП предприятия? 2 - что для этого надо?Мне кажется, Вы улетели куда-то в заоблачные философские выси, с которых земли уже не видно даже в виде белой точке на фоне космоса. Из ответов, которые заведомо сквозят в Ваших вопросах, можно сделать вывод, что менеджеры предприятия не могут описать деятельность предприятия, которым они управляют, по той причине, что они являются частью этого предприятия. Дополню: те, кто не является частью этого предприятия, вообще не имеет никакого представления о том, что на нем происходит (ну, если только не переводить стрелки на Бога ). Из этого можно сделать вывод, что Вы - фаталист. И проповедуете идею "сидите и не рыпайтесь - чему быть, того не миновать, а все потуги как-нибудь повлиять на действительность заведомо обречены на неудачу". Я угадал? Скажу откровенно, что по-моему приведенная Вами цитата имеет весьма отдаленное отношение к рассматриваемым вопросам. То понимание, которое Вы процитировали, является далеко не единственным и не безупречно правильным. Существуют и другие точки зрения. Отношения между "системами" могут быть гораздо более сложными. Если бизнесмен (он же и менеджер) создал предприятие, то кто чьей частью является - он частью своего предприятия, или предприятие его частью? И как могла существовать часть предприятия до того, как возникло само предприятие? И каким образом и в чьих терминах оно было описано ДО того, как оно возникло? Вообще-то, мне не хотелось бы сводить дискуссию к чисто философскому руслу. Я, честно говоря, ожидал, более продуктивного и более близкого к практическим вопросам диалога. И боюсь, что разговор может уйти в сторону обсуждения первычности материи/сознания... :) ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 17:27 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
>>Я угадал? Странно, конечно, но я не думал, что Вы сделаете именно такой вывод. Вынужден Вас разочаровать. >>я ожидал, более продуктивного и более близкого к практическим вопросам диалога А я чего жду? Мне также как и Вам интересна эта реализация "серебряной пули". Но мне не нужно частное решение проблемы. Что в таком случае предлагаете Вы? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 17:31 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
andbary WJА кто сказал, что описывать бизнес-процесс - удел линейного менеджера? Или это вы так бизнес-аналитиков опустили? Поскольку тему (с таким названием) открыл Garya, то он и опустил Тему я методом cope/paste скопировал из топика, на который дал в самом первом посте ссылку (и только добавил от себя "или снова BPMS", чтобы потом этот тред можно было найти в поиске по ключевому слову BPMS в слычае, если начнут обсуждать вопросы бытия :) ). Я ожидал, что мемберы, жаждущие обсуждения этой темы, сами создадут новый тред, но не смотря на мои просьбы, они продолжали обсуждение в другой ветке, выйдя за рамки обсуждаемой там темы. И вынудили меня сделать это за них. Так что словосочетание "линейный менеджер" - это не ко мне, а к UrryMcA. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 17:33 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
>>это не ко мне Да ладно Вам, какая разница? Хотелось бы конечно, чтобы линейный менеджер был инициатором изменения - так дешевле выходит :) ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 17:36 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
UrryMcAТак значит все-таки аналитик. Т.е. - отдельный специалист, который занят анализом происходящего на предприятии. Или несколько аналитиков, если предприятие большое, да?Лично я полагаю, что "аналитик" = "процессный менеджер". В общем-то, главная функция процессного менеджера - это реализация на процессе цикла PDCA, в аббревиатуре которого последния буква как раз и обозначает "анализ". ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 17:38 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
UrryMcAА я чего жду? Мне также как и Вам интересна эта реализация "серебряной пули". Но мне не нужно частное решение проблемы. Что в таком случае предлагаете Вы?А можно обозначить проблему поточнее? У всех разные проблемы. Проблема заменить программера на манагера или проблема с пониманием роли и сущности BPM? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 17:39 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
UrryMcAЧто в таком случае предлагаете Вы?Ну, я не знаю. Как-то обозначить конкретнее расхождения в нашем понимании, не улетая при этом в философские дебри. Может быть, пойдем каким-нибудь простым путем, например, ответами на совершенно приземленные вопросы... Скажите, считаете ли вы международные стандарты качества ISO 9000:2000 и ISO 9001:2000 "серебряной пулей", рекламной шумихой или все-таки "стандартами", то есть достаточно конкретными и приземленными вещами? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 17:42 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
>>Проблема заменить программера на манагера Я так понимаю - конечная цель близка к этой, но нехай будет аналитик.. Тут уже намекали, что первоначально терминов инструмента описания БП может не хватить для описания конкретного БП. Каким образом будет осуществляться введение нового термина? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 17:43 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
>>считаете ли вы.. скажем так: я допускаю возможность их эффективного применения ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 17:46 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
UrryMcA>>считаете ли вы.. скажем так: я допускаю возможность их эффективного примененияОк, пойдем дальше. Допускаете ли вы наличие технологических инструментов (не обязательно из области IT), которые бы способствовали бы более быстрому достижению предприятием состояния, описываемого этими стандартами? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 17:49 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
конечно. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 17:49 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Ок, идем еще дальше. Допускаете ли Вы, что частью таких инструментов могут быть IT? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 17:51 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
да ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 17:52 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Допускаете ли Вы, что различные IT-инструменты могут иметь различную ценность в достижении предприятием состояния, описываемого этими стандартами? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 17:54 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Ценность выраженную в чем? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 17:54 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
GaryaЛично я полагаю, что "аналитик" = "процессный менеджер". В общем-то, главная функция процессного менеджера - это реализация на процессе цикла PDCA, в аббревиатуре которого последния буква как раз и обозначает "анализ".Пожалуй только с той разницей, что менеджер процесса управляет ходом уже имеющегося, запущенного процесса, а аналитик заботится о том, чтобы процесс был "достаточно хорош", т.е. заботится о его модернизации. При этом, оба они заинтересованы в конечном результате - хорошо исполняемом и управляемом процессе, улучшающем продукт. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 17:54 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
В скорости достижения цели. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 17:55 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
бесспорно. Но что есть цель? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 17:55 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
В смысле конкретный результат? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 17:57 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
WJПожалуй только с той разницей, что менеджер процесса управляет ходом уже имеющегося, запущенного процесса, а аналитик заботится о том, чтобы процесс был "достаточно хорош", т.е. заботится о его модернизации. При этом, оба они заинтересованы в конечном результате - хорошо исполняемом и управляемом процессе, улучшающем продукт.На самом деле никакой разницы, ПМСМ, нет. Потому что если процессный менеджер не "заботится о том, чтобы процесс был "достаточно хорош"", то он на самом деле им не управляет. В общем-то, цель управления процессом и сводится к достижению этой задачи. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 17:57 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
>>В смысле конкретный результат? >цель управления процессом и сводится к достижению этой задачи. Все, можно не отвечать. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 17:58 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
UrryMcAНо что есть цель?Есть конечная цель, достижение которой и ставит перед собой соответствие названным стандартам. Вы хотите, чтобы я озвучил ее? Я говорю о промежуточной цели, которая которую можно сформулировать как "достигнуть соответствия этому стандарту". ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 18:01 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
ОК. Является ли стандарт бесспорным и конечным, или он нуждается в дополнениях по мере развития предприятия его внедряющего? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 18:02 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
UrryMcA>>В смысле конкретный результат? >цель управления процессом и сводится к достижению этой задачи. Все, можно не отвечать.Нет, отвечать нужно. Есть бизнес-процессы на предприятии, а есть предприятие, которое может иметь МНОЖЕСТВО бизнес-процессов. У бизнес-процесса цель более локальная. Более того, глобальная цель может потребовать ввода новых бизнес-процессов или уничтожения существующих. Поэтому приравнивать их нельзя. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 18:03 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
GaryaНа самом деле никакой разницы, ПМСМ, нет. Потому что если процессный менеджер не "заботится о том, чтобы процесс был "достаточно хорош"", то он на самом деле им не управляет. В общем-то, цель управления процессом и сводится к достижению этой задачи.Не спорю. Просто аналитик не всегда может быть хорошим управленцем. Хотя стремиться к тому, чтобы менеджер стал хорошим аналитиком, безусловно, надо. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 18:04 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Ок. Давайте дальше - времени в обрез. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 18:05 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
UrryMcAЯвляется ли стандарт бесспорным и конечным, или он нуждается в дополнениях по мере развития предприятия его внедряющего?Стандарт возникает как совокупность требований для достижения некоторых уже признанных ценностей. Я допускаю, что в будущем появятся более совершенные стандарты. Но на текущий момент более совершенного стандарта качества, нежели ISO 9001:2000, мне не известно. Я не вижу причин, по которым предприятию нелогично стремиться к достижению наиболее совершенного на текущий момент стандарта качества. Если Вы их видите, назовите пожалуйста. P.S. Мне все-таки кажется, что с ответом на этот вопрос мы окончательно еще не разобрались. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 18:09 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
WJНе спорю. Просто аналитик не всегда может быть хорошим управленцем. Хотя стремиться к тому, чтобы менеджер стал хорошим аналитиком, безусловно, надо.Правильнее Вашу фразу было бы озвучить так: "аналитик не всегда может быть хорошим ФУНКЦИОНАЛЬНЫМ управленцем". Поскольку речь идет о процессном, а не функциональном менеджере, то я разницы не вижу. Процессный менеджер не орет в трубку, не штрафует, не поощряет, не стучит кулаком по столу. Он выполняет чисто техническую работу. Мониторит бизнес-процесс и вносит в его схему изменения. Всё, точка. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 18:12 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Дело в том, что стандарт качества расчитан прежде всего на получение конкурентного преимущества. Поэтому внедрение одинаковых БП на двух конкурирующих предприятиях будет означать одно - у них не будет друг перед другом никаких преимуществ. Ок. Стандарты - работающий механизм. Но предприятие неизбежно придет к их изменению, чтобы добится конкурентного преимущества. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 18:12 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
UrryMcAДело в том, что стандарт качества расчитан прежде всего на получение конкурентного преимущества. Поэтому внедрение одинаковых БП на двух конкурирующих предприятиях будет означать одно - у них не будет друг перед другом никаких преимуществ.Вы несколько искажаете... Стандарт не задает одинаковых бизнес-процессов. Он задает методы, с помощью которых можно получить РАЗНЫЕ бизнес-процессы на разных предприятиях, но такие, которые позволяют не только достичь конкурентного преимущества, но и удержать его продолжительное время. На самом деле тот, кто сейчас в большей степени соответсвтует стандарту ISO 9001:2000, тот, даже если в настоящее время он не имеет конкурентного преимущества, он гарантировано его достигнет в ближайшее время. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 18:20 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Garyaтот, кто сейчас в большей степени соответсвтует стандарту ISO 9001:2000, тот, даже если в настоящее время он не имеет конкурентного преимущества, он гарантировано его достигнет в ближайшее время.Дополню. Это правило работает до тех пор, пока не появится более совершенный стандарт качества. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 18:21 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Вы согласны с моим последним утверждением? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 18:23 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
С некоторым дополнением: Дело в том, что предприятие, имеющее БП не соответствующее ISO9001 также может иметь конкурентное преимущество. Я далек от мысли, что жтот стандарт всеобъемлющ и конечен. Из чего проистекает вывод, что инструмент "заточеный" под ISO9000 может быть не в состоянии реализовать нестандартный БП, хотя он и является оптимальным в конкретном случае. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 18:27 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
UrryMcAС некоторым дополнением: Дело в том, что предприятие, имеющее БП не соответствующее ISO9001 также может иметь конкурентное преимущество.Я с ним согласен. И это дополнение на самом деле озвучено и мной во фразе "...даже если в настоящее время он не имеет конкурентного преимущества...". Итак, теперь вспомним о глобальных стратегических целях. И поскольку мы с Вами во всех утверждениях согласились, то будем двигаться от настоящего к будущему. И исходя из глобальных целей становится понятно, что сам факт наличия СЕГОДНЯ конкурентного преимущества не гарантирует его сохранения в будущем. И не только отдаленном будущем, но и самом ближайщем будущем, которое может наступить, допустим, через пару-тройку месяцев, когда Вы вдруг неожиданно для себя узнаете, что кто-то Вас обошел. Еще раз смотрим на формулировки, с которыми мы с Вами согласились: GaryaСтандарт ... задает методы ... которые позволяют не только достичь конкурентного преимущества, но и удержать его продолжительное время. Обратите внимание на последнюю часть фразы. Из нее следует, что если Вы не приложите все усилия, чтобы соответствовать данному стандарту, Вы тем самым сами создадите угрозу уничтожения собственного бизнеса в будущем. Согласны? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 18:43 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Garya Процессный менеджер не орет в трубку, не штрафует, не поощряет, не стучит кулаком по столу. Он выполняет чисто техническую работу. Мониторит бизнес-процесс и вносит в его схему изменения. Всё, точка.Для того, чтобы поставить клизму нужно два человека: один знает КАК, а второй знает КУДА Если речь идет о менеджере процесса как о главном ответственном лице, то он и поощряет, и мониторит, иногда и кулаком стукнуть может. А потом проанализирует процесс и призовет на помощ бизнес-аналитика, чтобы тот подсказал, КАК улучшить процесс. Но я еще раз хочу сказать, что сближение процессного менеджмента с бизнес-анализом вполне реально, но это все же не абсолютное тождество. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 18:43 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Здравствуйте Garya, Вы писали : > Вы несколько искажаете... Стандарт не задает одинаковых > бизнес-процессов. Он задает методы, с помощью которых можно получить > РАЗНЫЕ бизнес-процессы на разных предприятиях, но такие, которые > позволяют не только достичь конкурентного преимущества, но и удержать > его продолжительное время. На самом деле тот, кто сейчас в большей > степени соответсвтует стандарту ISO 9001:2000, тот, даже если в > настоящее время он не имеет конкурентного преимущества, он гарантировано > его достигнет в ближайшее время. UrryMcA "Любая система является частью другой системы (суперсистемы). Поведение системы в рамках суперсистемы может быть описано полностью исключительно в терминах суперсистемы, но не самой системы". Garya Может быть я торможу, но, честно говоря, не уловил, как данное высказывание относится к теме обсуждения и какой вывод из него следует? Каким образом что-либо, например, ISO 9001:2000, происходящее внутри компании, сможет гарантированно изменить положение компаний на рынке? Каким образом компания А, внедрив ISO 9001:2000, может получить конкурентное преимущество перед компанией Б, которая также внедрила у себя ISO 9001:2000? Поведение системы (компании) в рамках суперсистемы (рынок), может быть описана полностью исключительно в терминах суперсистемы (конкурентное преимущество), но не самой системы (ISO 9001:2000). Posted via ActualForum NNTP Server 1.3 ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 18:52 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
WJЕсли речь идет о менеджере процесса как о главном ответственном лице, то он и поощряет, и мониторит, иногда и кулаком стукнуть может. А потом проанализирует процесс и призовет на помощ бизнес-аналитика, чтобы тот подсказал, КАК улучшить процесс.Извините, но я с Вами не согласен. Вы говорите о смеси процессного менеджера с функциональным а также о смеси менеджера с исполнителем. Я говорю о процессном менеджере в чистом виде, так сказать, об идеале, к которому нужно стремиться. Идеальный процессный менеджер не занимается наказанием сотрудника за опоздание. Он только организует бизнес-процесс, в соответствии с которым если выявлена задержка по выполнению работы, выясняется причина этой задержки, и если выясняется, что уважительной причины нет (прогул, опоздание и т.п.), то в зависимости от накопленного числа "штрафных очков" может быть автоматом сгенерен приказ на увольнение. Причем, о том, что в отношении конкретного сотрудника такой приказ сгенерился, процессный менеджер может даже не узнать. Однако, что мы всё об увольнениях? На самом деле при процессном управлении вопросы о наказаниях сотрудников обычно снимаются автоматом. Синтезируется новая схема мотивации. Сотрудники сами стараются достичь лучших результатов. Так что все эти "стучания по столу" - это дедовские способы. "Отдавание распоряжения" - это из области функционального управления. Или из области процессного, но в качестве исполнителя операции, а не в качестве процессного менеджера. Если процессный менеджер кому-нибудь когда-нибудь "отдает распоряжение", значит он как минимум взял на себя по совместительству функции исполнителя некоторой операции в бизнес-процессе. А как максимум - он НЕ процессный менеджер, а функциональный. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 18:59 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Roman BrunetsКаким образом что-либо, например, ISO 9001:2000, происходящее внутри компании, сможет гарантированно изменить положение компаний на рынке?Это отдельный вопрос. Сначала Вы ответье на вопрос, считаете ли Вы международный стандарт качества ISO 9001:2000 "вещью в себе", "рекламным трюком" или все-таки стандартом. Ответе пожалуйста, для каких целей этот стандарт был разработан (в Вашем понимании). А потом я уже отвечу на Ваш. Потому как спорить нужно, найдя точку разногласий в том месте, где наши позиции расходятся, а не в том месте, где из исходной причины расхождения взглядов следует целая цепочка противоречивых выводов. Давайте искать истоки расхождения, а не следствия. Roman BrunetsКаким образом компания А, внедрив ISO 9001:2000, может получить конкурентное преимущество перед компанией Б, которая также внедрила у себя ISO 9001:2000?Таким, что обеспечит более высокую степень соответствия этому стандарту. Например, обеспечит более высокую скорость работы цикла PDCA. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 19:07 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
GaryaТаким, что обеспечит более высокую степень соответствия этому стандарту. Например, обеспечит более высокую скорость работы цикла PDCA.Дополню. Ускорение PDCA - это не единственная точка приложения. Каждый шаг этого цикла можно сделать более качественным. Например, находить более качественные, более радикальные улучшения на каждой его итерации. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 19:16 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Здравствуйте Garya, Вы писали : > Это отдельный вопрос. Сначала Вы ответье на вопрос, считаете ли Вы > международный стандарт качества ISO 9001:2000 "вещью в себе", "рекламным > трюком" или все-таки стандартом. Стандартом. Управления предприятием. В более широком смысле, чем ниже. > Ответе пожалуйста, для каких целей этот > стандарт был разработан (в Вашем понимании). Повышение эффективности управления предприятием в вопросах, касающихся качества. > Давайте искать истоки расхождения, а не следствия. > Каким образом компания А, внедрив ISO 9001:2000, может получить > конкурентное преимущество перед компанией Б, которая также внедрила у > себя ISO 9001:2000? > > Таким, что обеспечит более высокую степень соответствия этому стандарту. > Например, обеспечит более высокую скорость работы цикла PDCA. Обеспечить более высокую степень соответствия этому стандарту можно только в одном случае -- если у конкурента данная степень будет ниже.;) Вы же употребили выражение гарантированно . Каким образом, только внедрив ISO 9001:2000, можно гарантировать "более высокую степень соответствия этому стандарту", чем у конкурента? ISO 9001:2000 не "серебрянная пуля". Posted via ActualForum NNTP Server 1.3 ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 19:41 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Roman BrunetsОбеспечить более высокую степень соответствия этому стандарту можно только в одном случае -- если у конкурента данная степень будет ниже.;)Совершенно верно. Следовательно, целью должно быть достижение этого стандарта более быстрыми темпами и в более высокой степени. Я так и не понял, согласны Вы с этим или нет? Roman BrunetsВы же употребили выражение гарантированно . Каким образом, только внедрив ISO 9001:2000, можно гарантировать "более высокую степень соответствия этому стандарту", чем у конкурента?Мне кажется, Вы не обратили внимание на ту часть фразы, которую я специально для Вас выделю жирным шрифтом: GaryeНа самом деле тот, кто сейчас в большей степени соответсвтует стандарту ISO 9001:2000, тот, даже если в настоящее время он не имеет конкурентного преимущества, он гарантировано его достигнет в ближайшее время.Давайте я уточню понимание мной сути этого вопроса. Его проще разобрать по фазам: 1. Если Вы стремитесь к достижению этого стандарта, а конкурент не стремиться, то даже при текущем лидирующем положении конкурента на рынке, Вы гарантировано его обгоните и сами займете лидирующее положение. 2. Если и Вы, и конкурент одновременно стремитесь к достижению этого стандарта, то можно гарантировать , что в итоге лидирующее положение на рынке займет тот, кто смог достичь требований этого стандарта быстрее и в большей степени. Эти правила работают до тех пор, пока не появится более эффективная концепция управления, на основании которой будет разработан новый стандарт качества. Возражения есть? Если есть, то, пожалуйста, конкретно - по какому из пунктов или, может быть, по оговорке, следующей после них. Roman BrunetsISO 9001:2000 не "серебрянная пуля".Давайте не будем делать поспешных выводов, а прежде всего постараемся разобраться с отправной точкой. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 21:03 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Здравствуйте Garya, Вы писали : > Давайте я уточню понимание мной сути этого вопроса. Его проще разобрать > по фазам: > 1. Если Вы стремитесь к достижению этого стандарта, а конкурент не > стремиться, то даже при текущем лидирующем положении конкурента на > рынке, Вы *гарантировано* его обгоните и сами займете лидирующее положение. Возражаю. Использование более мощного/лучшего инструмента не гарантирует исполнения той же работы лучшим образом. > 2. Если и Вы, и конкурент одновременно стремитесь к достижению этого > стандарта, то можно *гарантировать*, что в итоге лидирующее положение на > рынке займет тот, кто смог достичь требований этого стандарта быстрее и > в большей степени. Возражаю. Совсем не обязательно. Например, при ограниченном количестве мощностей мы попросту ничего сделать не сможем для занятия лидирующего положения. Или повышение качества просто расширит рынок. Да, денег мы больше заработаем, но лидирующего положения нет. В случае, если заменить "лидирующее положение", на "конкурентное преимущество", данное правило также не работает. К сожалению, качество ограничено не только структурой управления. Зачастую, разрыв в качестве для клиента не будет значимым и конкурентное преимущество на рынке, за счет качества, мы не получим. > Эти правила работают до тех пор, пока не появится более эффективная > концепция управления, на основании которой будет разработан новый > стандарт качества. > Возражения есть? Если есть, то, пожалуйста, конкретно - по какому из > пунктов или, может быть, по оговорке, следующей после них. Есть. По каждому пункту. Высказал ранее. Теперь попробую пояснить свою точку зрения. Мы не можем говорить об рынке терминами компании. Рынок не определяется компанией. Прогнозировать его поведение на основании действий одной компании просто нельзя. Живой пример -- рынок нефтепереработки просто умер, после того, как нефтедобывающие компании скупили НПЗ и встроили их в свои вертикальные схемы. Каким бы ни был менеджмент отдельно взятой компании, какие бы инструменты и технологии не применялись в производстве/управлении, говорить об положении на рынке при отсутствии такового, бессмысленно. Использование инструментов, таких как ERP, BPM (BPMS), ISO 9001:2000 etc., может повлиять на рынок только опосредованно. Собственно, я отношусь к ISO 9001:2000 как к инструменту, который позволяет реализовать стратегию компании на рынке наиболее эффективным образом. Причем на состояние рынка влияет как раз стратегия и ее выполнение, а не инструмент, который для этого используется. *) Я согласен с тем, что ISO 9001:2000, на данный момент, один из лучших инструментов. > Давайте по существу, постепенно высним наши расхождения во взглядах. > Утверждения в стиле "серебряная" - "нет, не серебряная" похожи на спор > детишек из детского сада в стиле "дурак - сам дурак". Мои изнвинения, давно не был на sql.ru. Не знал, что данное выражение non grata. Больше не буду. > Я думаю, мы сможем > построить дискуссию цивилизованным способом, грамотно, найдя именно > корень расхождений во взглядах, а не будем впустую шуметь листьями на > ветру по типу кто кого перешумит. Заметьте, я не согласился, и не > высказался против данного Вашего утверждения. Давайте сначала разберемся > с исходными посылками. Осмелюсь предположить. 1. Я слишком узко воспринимаю концепцию качества -- только как качество продукта для конечного потребителя, не принимая в расчет сопутствующиее вещи, как-то гарантии, удобство, быстрота поставки, бренд и т. п.. 2. Я слишком узко понимаю понятие "рынок" (как совокупность покупателей). Если рассуждать с данной позиции, то непонятно как вообще компания, не являясь субьектом рынка, вообще может на него влиять. Posted via ActualForum NNTP Server 1.3 ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 23:10 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Здравствуйте Garya, Вы писали : > Roman Brunets > Обеспечить более высокую степень соответствия этому стандарту можно > только в одном случае -- если у конкурента данная степень будет ниже.;) > > Совершенно верно. Следовательно, целью должно быть достижение этого > стандарта более быстрыми темпами и в более высокой степени. Я так и не > понял, согласны Вы с этим или нет? Мои извинения -- совершенно упустил данный пункт в предидущем посте. Вы же сами цитировали мне "Цель"? Цель -- заработать денег. "Достижение этого стандарта более быстрыми темпами и в более высокой степени" не более чем задача для достижение цели. Posted via ActualForum NNTP Server 1.3 ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 01.06.2006, 23:15 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
GaryaОднако, что мы всё об увольнениях? Вообще-то я о поощрениях:) GaryaНа самом деле при процессном управлении вопросы о наказаниях сотрудников обычно снимаются автоматом. Синтезируется новая схема мотивации. Сотрудники сами стараются достичь лучших результатов. Так что все эти "стучания по столу" - это дедовские способы. "Отдавание распоряжения" - это из области функционального управления. Или из области процессного, но в качестве исполнителя операции, а не в качестве процессного менеджера. Если процессный менеджер кому-нибудь когда-нибудь "отдает распоряжение", значит он как минимум взял на себя по совместительству функции исполнителя некоторой операции в бизнес-процессе. А как максимум - он НЕ процессный менеджер, а функциональный.Вы будете удивлены наверное, но у меня нет возражений против Ваших убеждений, хотя мы и говорим не одно и то же. Я просто говорю не о сформировавшемся идеальном процессном менеджере, а о том, что сейчас имеется в наличии в большинстве случаев. Но вопрос все же не бесполезный, поскольку из темы топика следует, что есть проблема, кого на кого менять. И если уж менять, то не шило на мыло. Кого бы Вы назначили менеджером процесса на предприятии, находящемся на стадии перехода от функционального управления к процессному? Давайте "выберем" подходящую кандидатуру и будем "примерять кольчужку" под него. Еще пару слов по поводу стандартов и конкурентного преимущества: Roman Brunets Обеспечить более высокую степень соответствия этому стандарту можно только в одном случае -- если у конкурента данная степень будет ниже.;) Стандарт, каким бы общепринятым он ни был, это предже всего система ограничений. Поэтому конкурентного приимущества в условиях одновременного стремления к достижению высшей степени соответствия стандарту скорее всего достигнет тот, кто первым научится мыслить шире и нестандартней, как это ни парадоксально (стандарты-то могут и изменяться:) ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 02.06.2006, 10:15 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Roman BrunetsВы же сами цитировали мне "Цель"? Цель -- заработать денегЕсли Вы говорите о Голдратте, то он озвучил в качестве глобальной стратегической цели любого предприятия совокупность из трех составляющих: 1. Делать деньги как в настоящем так и в будущем 2. Обеспечить работникам надежное и доставляющее удовлетворение окружение как в настоящем так и в будущем 3. Обеспечить удовлетворение потребностей рынка как в настоящем так и в будущем цитата- Легко сказать, - хмыкает Грэнби. - Вся проблема в том, что они часто находятся между собой в конфликте. - Нет, между собой они в конфликте не находятся. Существуют определенные принципы деятельности, которые находятся в откровенном конфликте с одним из них. И эти же самые принципы в конечном итоге вступают в конфликт со всеми условиями. - То есть, - медленно говорит Джим, - нам необходимо понять, что конфликта между самими положениями не существует, что они не противоречат, а на самом деле дополняют друг друга? - Совершенно верно. - Алекс, скорее всего, прав, - поддерживает меня Брэндон...Думать только о сегодняшнем дне - это особенность российского менталитета. И те части положений, которые я выделил жирным шрифтом, очень часто в России всерьез не воспринимаются. Roman Brunets"Достижение этого стандарта более быстрыми темпами и в более высокой степени" не более чем задача для достижение цели.Я согласен, что это не конечная цель. В конечной цели не может быть оговорки вроде "пока не появится более совершенный стандарт качества". Можно называть это "задачей", которую нужно выполнить для достижения цели. Можно считать "промежуточной целью". Как Вам больше нравится. Важно чтобы мы сейчас выяснили один важный момент. В нынешних условиях, когда более совершенного стандарта качества пока не существует, является ли выполнение этой задачи необходимым условием для достижения трехкомпонентной цели, озвученной Голдраттом? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 02.06.2006, 10:26 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
WJКого бы Вы назначили менеджером процесса на предприятии, находящемся на стадии перехода от функционального управления к процессному? Давайте "выберем" подходящую кандидатуру и будем "примерять кольчужку" под него.О! Оооо! ОООО!!!! Вы затронули такую больную тему! Дело в том, что качества менеджеров разного типа (функционального и процессного), которые могут быть ценными для предприятия, существенно разные. У них должен быть разный менталитет. У них существенно различается отношение как к работе, которой они занимаются, так и к людям, которыми они управляют. На самом деле процессный менеджер ментально подчиненными может вообще не восприниматься как руководитель. Он, скорее, воспринимается как "святой отец"... :) Поэтому умение хмурить брови и метать молнии глазами для процессного менеджера не имеют никакого значения. В то же время, процессный менеджер должен выполнять большой объем чисто технической работы, при этом вникая в каждый нюанс, в каждую деталь, и стараться сделать это все глубже и глубже. Менеджер, мыслящий функциональными категориями, преследует прямо противоположную цель. Он старается изолировать свое сознание от подробностей, и " отдает поручение " своим подчиненным - РАЗОБРАТЬСЯ. Разница просто антиподиальная. Так вот, найти в среде, где привыкли работать в функциональной среде, хорошего процессного менеджера архисложно. Успешные функциональные менеджеры на самом деле не смогут быть успешными процессными. Сначала им нужно кардинально переделать собственное мышление и преодолеть те стереотипы, которые владеют их сознанием, а на это очень мало кто способен. В нашем, например, случае я готов указать пальцем только на одного человека, который действительно может быть хорошим процессным менеджером. Причем, этот человек в данный момент занимает далеко не самый высокий пост в нашей компании (хотя все-таки менеджер). И, на всякий случай, я говорю не о себе... :) WJ, я вчера вечером более тщательно продумал то, что мы с Вами обсуждали, и должен признать, что был не совсем точен. Процессный менеджер, даже идеальный, на самом деле может давать распоряжения, но только в тех случаях, когда в работе бизнес-процесса обнаружен сбой или какой-то существенный недостаток. Часть выполняющихся транзакций могут оказаться в сложной ситуации, которую необходимо "разрулить". В таких ситуациях я считаю, что процессный менеджер может и должен давать распоряжения. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 02.06.2006, 10:49 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
GaryaWJ, я вчера вечером более тщательно продумал то, что мы с Вами обсуждали, и должен признать, что был не совсем точен. Процессный менеджер, даже идеальный, на самом деле может давать распоряжения, но только в тех случаях, когда в работе бизнес-процесса обнаружен сбой или какой-то существенный недостаток. Часть выполняющихся транзакций могут оказаться в сложной ситуации, которую необходимо "разрулить". В таких ситуациях я считаю, что процессный менеджер может и должен давать распоряжения.Именно поэтому я и говорю, что считаю, что наши точки зрения не разные, просто мы смотрим на разные предметы:) GaryaВ нашем, например, случае я готов указать пальцем только на одного человека, который действительно может быть хорошим процессным менеджером. Причем, этот человек в данный момент занимает далеко не самый высокий пост в нашей компании (хотя все-таки менеджер)Просто интересно, этот человек имеет отношение к IT? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 02.06.2006, 10:58 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
WJВообще-то я о поощрениях:)Если подчиненные процессного менеджера внесли какое-то "рацпредложение", которое помогло усовершенствовать бизнес-процесс, то разумеется, в таких случаях он тоже может "дать распоряжение". :) ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 02.06.2006, 11:02 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
WJПросто интересно, этот человек имеет отношение к IT?Нет. Но этот человек очень хорошо владеет Excel, и, используя его, смог сам разработать целую систему информационного взаимодействия между собой и своими подчиненными. Это очень талантливый руководитель, который никогда не избегает вникать в детали. И еще он умеет видеть то, что не видят другие. Охватив беглым взглядом некоторые бизнес-процессы на наших заводах, он сходу предложил более красивые и эффективные альтернативные решения, которые почему-то никто не видел, хотя они лежали на поверхности. Точнее, не "он", а "она". :) ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 02.06.2006, 11:07 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Начинали вроде бы о том, как аналитик "движением" мыши перепрограммирует БП предприятия, а пришли.. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 02.06.2006, 11:35 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
UrryMcAНачинали вроде бы о том, как аналитик "движением" мыши перепрограммирует БП предприятия, а пришли..Придем, в итоге... Если будем двигаться, разбираясь в исходных посылках. Вы так и не ответили, Вы с этим согласны? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 02.06.2006, 11:41 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
UrryMcA "Любая система является частью другой системы (суперсистемы). Поведение системы в рамках суперсистемы может быть описано полностью исключительно в терминах суперсистемы, но не самой системы". все правильно. система - это предприятие, суперсистема - это предприятие + система управления предприятием. т.о описание поведения предприятия возможно только в СУ, а не в самом предприятии. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 02.06.2006, 11:44 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
to Garya: >>следует, что если Вы не приложите все усилия, чтобы соответствовать данному стандарту, Вы тем самым сами создадите угрозу уничтожения собственного бизнеса в будущем. >>Вы с этим согласны? Нет. ISO 9000 является эффективной системой, но не является единственной системой. Стандарт не может адекватно и полно описать ситуацию в силу причин, которые я указал в своем первом посте. Следовательно Ваше утверждение не может считаться истинным. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 02.06.2006, 11:50 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
UrryMcAНет.Наконец мы нашли точку, в которой наши взгляды расходятся. Будем пытаться разобраться и исходными посылками уже по этому вопросу. Либо мы найдем новый, более глубокий источник разногласий, и тогда мы реурентно будем разбираться со все более и более глубокими изначальными посылками, либо Вы убедите меня в Вашей правоте, либо я убежу Вас в моей, либо мы не сможем прийти к единому мнению. Три последних варианта из четырех автоматически приведут к завершению к дискуссии. Продолжим... UrryMcAISO 9000 является эффективной системой, но не является единственной системой.Возвращаемся к вопросу о том, что такое ISO 9001:2000. Я утверждаю, что это стандарт качества, признанный во всем мире наиболее соответствующим современным требованиям к правилам ведения бизнеса. Вы утверждаете, что это "система"? Не могли бы Вы уточнить, система ЧЕГО? Или какая система? Далее, Вы утверждаете, что он (или она) не является единственным (единственной). Можете назвать хотя бы одну альтернативу? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 02.06.2006, 12:08 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
>>Не могли бы Вы уточнить, система ЧЕГО? Или какая система? Достижения качества продукции/обслуживания. >>Можете назвать хотя бы одну альтернативу? ГОСТ P.s. Качество продукции и услуг может быть основополагающим при достижении конкурентного преимущества. Но оно не является единственным и (как ни странно) обязательным. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 02.06.2006, 12:20 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Roman Brunets> 1. Если Вы стремитесь к достижению этого стандарта, а конкурент не > стремиться, то даже при текущем лидирующем положении конкурента на > рынке, Вы *гарантировано* его обгоните и сами займете лидирующее положение. Возражаю. Использование более мощного/лучшего инструмента не гарантирует исполнения той же работы лучшим образом.Опять вопрос свелся к тому, что такое ISO 9001:2000. Вы утверждаете, что это "инструмент"? Я утверждаю, что это НЕ инструмент. Это именно стандарт. В подтверждение своих слов привожу цитату (выделено мной): http://www.cneo-sert.ru/iso9000/iso2/ Суть стандартов ISO заключается в универсальности этой серии. Эти стандарты не предлагают абсолютных критериев качества для отдельного вида услуг и продукции, потому что это невозможно. Качество - это способность услуг или продукции удовлетворять потребности людей, а в свою очередь потребности - разнообразны до бесконечности. Стандарты ISO 9000 задают методологию функционирования и саморегулирования системы качества с учетом изменения запросов потребителя, а уже она в свою очередь должна обеспечивать и поддерживать высокий уровень качества услуг и продукции, другими словами - обеспечивать высокую степень удовлетворенности потребителей.По прежнему не согласны? Roman Brunets> 2. Если и Вы, и конкурент одновременно стремитесь к достижению этого > стандарта, то можно *гарантировать*, что в итоге лидирующее положение на > рынке займет тот, кто смог достичь требований этого стандарта быстрее и > в большей степени. Возражаю. Совсем не обязательно. Например, при ограниченном количестве мощностей мы попросту ничего сделать не сможем для занятия лидирующего положения. Или повышение качества просто расширит рынок. Да, денег мы больше заработаем, но лидирующего положения нет.Денег заработаем больше и сможем вложить их в увеличение мощностей. Увеличение мощностей сможет еще больше расширить рынок... и т.д. В итоге мы догоним плетущегося "гиганта". Я приведу такой пример. В точке А находится автомобиль1, который движется с постоянной скоростью 70 км/ч по прямой к точке Б, расположенной от точки А на расстоянии 100км. В этот же момент времени в точке А находится автомобиль2, скорость которого равна 5 км/ч, но движущийся с ускорением 1 км/ч^2 также в направлении точки Б. Вопросы: Какой из автомобилей достигнет точки Б раньше? Какая скорость будет у этих автомобилей, когда они достигнут точки Б? Решив эту задачу, сопоставте начальные скорости движения автомобилей со стартовыми долями рынка двух конкурентов и попытайтесь ответить на вопрос, что важнее для достижения лидирующего положения на рынке - текущая скорость или ускорение? UrryMcA>>Не могли бы Вы уточнить, система ЧЕГО? Или какая система? Достижения качества продукции/обслуживания.Очень хорошо, что именно ЭТО и именно ТАК Вы озвучили! Вы избавили нас от еще нескольких промежуточных шагов. Я вижу, что у нас с Вами разные понимания термина "качество". Распространенным заблуждением (особенно, в России) является восприятие этого термина в том ракурсе, в котором он понимался идейными вдохновителями "пятилетки качества" при Брежневе и теми, кто оформлял в советские времена документы на присвоение "знака качества" продукции. В моем понимании, в термин "качество" входит также ценовая характеристика, которая существенно влияет на доступность продукта для потенциальных потребителей (чем она ниже, тем выше качество). Доступность послепродажного/гарантийного обслуживания - это тоже далеко не всё, что входит в термин "качество". Качество управления предприятием - вот самая главная составляющая понятия термина "качество". Потому что именно от него, как от первоисточника, зависят все остальные составляющие качества - и используемые технологии, и степень нацеленности на потребителя, и способность обеспечить своевременность поставок, и, что очень немаловажно, такую важную составляющую качества, как ЦЕНА продукта. Если Вы видете на рынке супер-пупер-фотоаппарат с самонаведением, с возможностью съемки объектов микромира с расстояния в 1 гигаперсек, с устранением эфекта дрожания не только рук, но и эксцентриситета земной оси, и множеством других "наворотов", но цена его такая, что его НИКТО НЕ МОЖЕТ КУПИТЬ (хотя, может быть, и хочет), то его качество равно абсолютному нулю, даже если там все самое прецизионное и технологически на многие порядки ушло вперед по сравнению с космическими технологиями. И даже если есть некоторое количество покупателей, но в масштабах потенциальных потребителей, расположенных на поверхности Земного шара, относительно небольшое, значит качество, мягко говоря, хреновое. Если ареал потенциальных приобретателей ограничен одной страной, значит, с качеством есть серьезные проблемы. И тот, кто думает, что у него на самом деле все в порядке, на самом деле глубоко ошибается. Потому что "железного занавеса" уже нет. Завтра сюда "внезапно" :) прийдут китайцы, и заберут всех имеющихся клиентов, соблазнив их и более низкими ценами, и более высокой надежностью своей продукции, и более высоким уровнем обслуживания. И ничто уже бизнес не спасет. И никаким клиентам не будет интересно, вынуждено вы или не вынуждено включали в себестоимость выпускаемых продуктов амортизацию огромного склада и другие расходы по хранению ТМЦ; вынуждено или не вынуждено включили в стоимость этого фотоаппарата (или чего-нибудь другого) все расходы на материалы, оплату труда, электроэнергию, амортизацию станков и т.д., потраченные на производство брака, который хоть и не дошел до конечного потребителя, но КАЧЕСТВО СНИЗИЛ - с помощью более высокой цены на то, что дошло... Уфф, понесло меня... Извините. Полагаю, суть уже понятна... :) Так вот, я утверждаю, что самой главной составляющей КАЧЕСТВА является качество управления предприятием. Вы с этим тезисом согласны? UrryMcA>>Можете назвать хотя бы одну альтернативу? ГОСТВместо ответа: http://www.cneo-sert.ru/iso9000/iso2/ Стандарты серии ISO 9000 получили признание во многих странах с развитой экономикой. В России с 15 августа 2001 г. действует аутентичная стандартам серии ISO 9000 версии 2000 г. серия стандартов ГОСТ Р ИСО 9001-2001 версии 2001 г.Еще варианты есть? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 02.06.2006, 13:19 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Roman BrunetsОсмелюсь предположить. 1. Я слишком узко воспринимаю концепцию качества -- только как качество продукта для конечного потребителя, не принимая в расчет сопутствующиее вещи, как-то гарантии, удобство, быстрота поставки, бренд и т. п..Прочитайте в моем предыдущем мои рассуждения на тему "что такое качество" в ответ на реплику UrryMcA и скажите, Вы с ними согласны? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 02.06.2006, 13:23 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
to Garya: Вы очень красиво перетягиваете дискусию на Ваше поле. ОК. Хотя у меня есть возражения, для достижения хоть какой-то цели будем считать, что я с Вами согласен. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 02.06.2006, 13:39 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
авторОн старается изолировать свое сознание от подробностей, и "отдает поручение" своим подчиненным - РАЗОБРАТЬСЯ. Непомню где прочитал, кажется у Брукса или Йордана, фразу: Суть функции руководителя - не указывать и контролировать действия сотрудников, а направлять их и адаптировать. И мне кажется, это верно. И просиходит эта уверенность от общения с руководством с "изолированым сознанением". С уважением. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 02.06.2006, 13:48 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
CalmНепомню где прочитал, кажется у Брукса или Йордана, фразу: Суть функции руководителя - не указывать и контролировать действия сотрудников, а направлять их и адаптировать. И мне кажется, это верно. И просиходит эта уверенность от общения с руководством с "изолированым сознанением".Это действительно верно. Истоками этой "верности" являются Тейлор и Форд, которые и сформулировали концепцию функционального управления в 1904 году. Эта концепция оттачивалась многие десятилетия и дала серьезный толчок развитию бизнеса в первой половине 20-го века. Но сегодня 2006 год - прошло более века с момента возникновения этой концепции. Бизнес столкнулся с ограничениями, которые изначально заложены в любой концепции. Попытки преодолеть эти ограничения привели к появленияю новой концепции - процессного управления. И сейчас эта концепция подкреплена стандартами ISO 9000:2000 и ISO 9001:2000 и сегодня считается более совершенной, нежели концепция функционального управления Тейлора. То, что было верно некоторое время назад, может оказаться не совсем верным в будущем. Примерно такая история приключилась и с этой "верностью". ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 02.06.2006, 14:01 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
UrryMcAto Garya: Вы очень красиво перетягиваете дискусию на Ваше поле.Спасибо за комплимент... :) UrryMcAОК. Хотя у меня есть возражения, для достижения хоть какой-то цели будем считать, что я с Вами согласен.Нет, так дело не пойдет. Если есть возражения - возражайте. Прежде чем строить стены, мы должны быть уверены, что под ними уже есть прочный фундамент. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 02.06.2006, 14:03 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
>>Если есть возражения - возражайте Это просто займет некоторое время, а с этим проблемы. Давайте Вы разовьете далее свою мысль, а я попозже, как появится свободные 10-15 минут, вернусь к своим возражениям. ОК? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 02.06.2006, 14:22 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Garya UrryMcAВы очень красиво перетягиваете дискусию на Ваше поле.Спасибо за комплимент... :)На всякий случай, небольшое уточнение. Я просто попытался (впервые для себя) на практике применить "мыслительные процессы" из "Цели-2" Голдратта. Сначала отнесся ко всем схемкам, которые там разрисовывались, как к полной чепухе. Теперь вижу, что с помощью диаграммы "грозовй тучи" можно очень эффективно решать спорные вопросы. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 02.06.2006, 14:23 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
UrryMcA>>Если есть возражения - возражайте Это просто займет некоторое время, а с этим проблемы. Давайте Вы разовьете далее свою мысль, а я попозже, как появится свободные 10-15 минут, вернусь к своим возражениям. ОК?Мы потеряем гораздо больше времени, обсуждая выводы, следующие из посылок, в которых нет уверенности. Потом выяснится, что Вы, оказывается, изначально не были с ними согласны, и мы в любом случае к ним вернемся. Мне не хотелось бы прыгать туда-сюда в рассуждениях, это может запутать. Я разовью свою мысль только после того, как будет достигнуто совершенно твердое согласие по исходным посылкам. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 02.06.2006, 14:33 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Хорошо. Буду "урывать" по 2-3 минуты. >>главной составляющей КАЧЕСТВА является качество управления предприятием Качество управления предприятием - как его оценить? Что является "Качественным" управлением, а что нет? В каких показателях выражается "Качественность"? P.S. Выражение "Качественное предприятие"="предприятие по ISO9000" не принимается. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 02.06.2006, 14:46 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
UrryMcA>>главной составляющей КАЧЕСТВА является качество управления предприятием Качество управления предприятием - как его оценить? Что является "Качественным" управлением, а что нет? В каких показателях выражается "Качественность"?В изложении Голдратта конечная цель состоит из трех компонент. Ясно, что единой единицы измерения ее достижения не существует. Более того, не существует даже единого показателя измерения хотя бы одной из этих компонент, за исключением "денег", которые достаточно легко измерить. Для того, чтобы измерить многокомпонетные параметры, применяют СОВОКУПНОСТЬ KPI. Если назначить каждому показателю "коэффициент важности" (весовой коэффициент), то можно получить некоторый обобщенный измеритель текущей степени достижения цели. Однако, этот показатель соизмерим со "скоростью", а не с "ускорением". Ясно, что для того, чтобы измерить "ускорение", нужно отслеживать изменение во времени показателей. И, соответственно, обобщенного показателя эффективности. Я полагаю, что "качественность" управления нескольких предприятий можно сопоставить, измерив приращения KPI этих предприятий и сравнив их между собой. Какой-то четкой стандартизации подобного измерения мне неизвестно (есть лишь методики вроде BSC, в рамках которых тоже можно подкручивать в ту или иную сторону кто как для себя считает более правильным). О чем это говорит? О том, что в предмет обсуждения косвенно затрагивает некоторые аспекты, имеющие некоторую долю неопределенности. Если Вы намерены мне это доказать, то я уже с Вами согласился, и не вижу в этом препятствий для продолжения дискуссии. В качестве примера - невозможно точно измерить такой параметр, как "здоровье человека". Однако, можно иметь достаточно четкие представления о том, что подчинив свой образ жизни некоторой методологии (например, йоге), можно существенно улучшить это самое здоровье, которое, вроде бы, точно измерению не поддается. Согласны? На текущий момент имеется стандарт качества ISO 9001:2000 - это методология, что-то вроде "йоги для бизнеса", следуя которой бизнес способен получить конкурентное преимущество ("улучшить здоровье"). Согласны? Мне неизвестно более действенной методологии для достижения этой цели. Если Вам известна - озвучте ее. Я допускаю, что более действенная методология может появиться в будущем. Но поскольку она на текущий момент не известна бизнес-сообществу, она не может быть им использована. Согласны? Направлять усилия какого-то конкретного предприятия на изобретение новой методологии, более действенной, чем методология процессного управления, с моей точки зрения, нерационально. Во-первых, методология процессного управления еще не достигла тех пределов, которые в нее заложены. То есть, из этой методологии еще не выжали все те соки, которые из нее можно выжать (как это произошло с концепцией функционального управления). То есть, время еще не пришло - не возникли объективные предпосылки для появления новых концепций. Во-вторых, одна конкретная "обувная фабрика", особенно росиийская, врядли способная на подобные научные подвиги, поскольку для достижения подобных вещей нужно умудриться сначала оказаться впереди планеты всей верхом на имеющихся методологиях. В-третьих, это весьма наукоемкое занятие - не вижу смысла превращать собственное предприятие в Академию Наук. В-четвертых, подобного рода открытия обычно происходят в условиях вызревшей до определенной степени ментальности. Мы же в России пока не можем воспринять те ценности в области теории менеджмента, которые стали достоянием мирового бизнес-сообщества еще в 60-х годах прошлого века (если бы достигли, наверное, не было бы этого спора). Разумеется, если Вам уже удалось придумать какую-то новую экстраординарную теорию, то я перед Вами преклоняюсь. Но если Вам пока не удалось ее придумать, то чем Вы в большей степени готовы заняться - придумыванием новой теории или максимально эффективным использованием той, которая доступна сейчас? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 02.06.2006, 16:03 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
>>конечная цель состоит из трех компонент. Я могу только предположить, что сферическое качественное предприятие в вакууме имеет параметры: Время жизни->бесконечность Количество рынков ->бесконечность Доля каждого рынка = 100% :)) >>озвучте ее По идее конечно - "здравый смысл". Но его "к делу не пришьешь", потому в расчет не берем. Ок. Со всем согласен. Дальше что?? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 02.06.2006, 17:30 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
UrryMcAДоля каждого рынка = 100%Вот тут Вы немножко промахнулись... Если почитаете Голдратта, то найдете то место, где он говорит, почему предприятие должно стремиться занять лидирующие позиции на рынке, но не захватить рынок на 100%. :) Ну да ладно, это лирическое отступление. UrryMcAПо идее конечно - "здравый смысл". Но его "к делу не пришьешь", потому в расчет не берем.Нет, в расчет не берем не поэтому. А потому что "здравый смысл" и ISO 9001:2000 ни в чем друг другу не противоречат и ни по каким параметрам друг другу не противопоставляются. Вот принципы функционального и процессного управления - противопоставляются и противоречат. Под альтернативой я имел в виду не то же самое, но под другим названием, а что-то явно отличимое хотя бы по одному параметру. Допустим, методолия1 требует нечто, что противоречит требованиям методологии2. Тем не менее, обе методологии могут работать, но какая-то из них более эффективна. Типичный пример альтернатив - функциональный и процессный менеджмент. И когда я просил привести альтернативу, то я имел в виду именно альтернативу. Резюмирую. Применение стандарта ISO 9001:2000 в настоящее время никоим образом не противоречит ни "здравому смыслу", ни ГОСТ Р ИСО 9001-2001. Согласны? UrryMcAОк. Со всем согласен. Дальше что??Хочу заранее предупредить, что если вдальнейшем выяснится, что в своих ответах Вы были не слишком откровенны, то дискуссия для меня утратит всякий интерес... Меня, честно говоря, не устраивает перспектива быстрого перехода к "шуму листьями", не разобравшись толком с корнями, на которых они растут. Поэтому я прошу Вас дать четкие ответы на следующие вопросы: 1. Считаете ли вы правильной целью любого коммерческого или производственного предприятия совокупность составляющих , озвученная Голдраттом? 2. Считаете ли Вы, что максимальное соответствие требованиям стандарта ISO 9001:2000 является главной задачей, которую должно перед собой ставить сегодня любое предприятие, имеющее своей целью совокупность трех составляющих , озвученных Голдраттом? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 02.06.2006, 18:27 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
>>Если почитаете Голдратта.. Не авторитет. >>Применение стандарта.. Допускаю. 1. Считаете ли вы правильной целью.. Допускаю.. 2. Считаете ли Вы, что максимальное соответствие.. Допускаю. P.s. "да" или "нет" - элементы бинарной логики и в нашем случае применимы только в ограниченных рамках. Если Вам нужно именно "0/1" - сорри ничего с этим сделать не могу. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 02.06.2006, 20:42 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
GaryaВ качестве примера - невозможно точно измерить такой параметр, как "здоровье человека". Однако, можно иметь достаточно четкие представления о том, что подчинив свой образ жизни некоторой методологии (например, йоге), можно существенно улучшить это самое здоровье, которое, вроде бы, точно измерению не поддается. Согласны? На текущий момент имеется стандарт качества ISO 9001:2000 - это методология, что-то вроде "йоги для бизнеса", следуя которой бизнес способен получить конкурентное преимущество ("улучшить здоровье"). Согласны? Мне неизвестно более действенной методологии для достижения этой цели. Если Вам известна - озвучте ее. Я допускаю, что более действенная методология может появиться в будущем. Но поскольку она на текущий момент не известна бизнес-сообществу, она не может быть им использована. Согласны? Направлять усилия какого-то конкретного предприятия на изобретение новой методологии, более действенной, чем методология процессного управления, с моей точки зрения, нерационально. Разумеется, если Вам уже удалось придумать какую-то новую экстраординарную теорию, то я перед Вами преклоняюсь... Читаю я вас и бездна эмоций просто одолевает... Я ни с чем не соглашусь в данном контексте! Йога может являеться причиной преждевременной смерти. Никто не доказал, что использование Йоги способно продлить жизнь! Такой параметр как качество жизни вами не расматривается, а он зачастую более важен чем здоровье. Методология ISO 9001:2000 сама по себе не является конкурентным преимуществом. Более того, ввод данной методологии вполне способен привести к сметри "пациента" (это не дешевое удовольствие). "Здравый смысл" и готовность к изменениям! Описание этого здравого смысла вполне способно появиться в будущем. Многие Гуру рынка, часто ссылаются на эту действенную методологию Очень часто использование процессорной методологии противоречит "здравому смыслу". Любая компания идущая вперед находится в развитии. Процессорная методика еще не прошла никаких испытаний, (кризисов еще не было) и они еще впереди. Лучшее конкурентное преимущество это ЦЕНЫ!!! То что не все могут их просчитать не может опровергунуть эту теорию ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 02.06.2006, 21:52 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
UrryMcAP.s. "да" или "нет" - элементы бинарной логики и в нашем случае применимы только в ограниченных рамках. Если Вам нужно именно "0/1" - сорри ничего с этим сделать не могу.Видите ли, для того, чтобы разобраться в причинах расхождения во взглядах, необходимо определить предмет этих расхождений. Если я начну говорить о некоторых абстрактных "fdsjkhfkfsdfsdsdffhsdjkflsdldfg", а Вы будете не менее абстрактно "допускать" или так же абстрактно возражать в стиле "нет, потому что sdlusdlisdulsdigba;da", то мы тут же перейдем к "шуму листьями на ветру". Ответ "допускаю" меня не устраивает. Или "да", или "нет". Если Вы считаете, что озвученное мною положение выполняется, но только при некоторых условиях, это значит, что вы с ним не согласны и должны сказать "нет". И тогда я жду, что Вы озвучите условия, при которых положение строго выполняется или при которых оно НЕ выполняется, и мы попытаемся с Вами уточнить формулировку таким образом, чтобы можно было однозначно сказать "да". Если Вы хотите свести всё к "я никогда ни в чем на 100% не уверен", то давайте по этому поводу тоже расставим точки над i. Во-первых, я тоже на 100% ни в чем не уверен. Я допускаю, что моя точка зрения может оказаться ошибочной, а Ваша правильной. И для того, чтобы еще раз проверить свою точку зрения, я и вступил с Вами в диспут. Давайте договоримся о следующем. Когда мы говорим "да" или "нет", то при этом подразумевается "я так думаю, хотя на 100% и не уверен, но всё-таки мне кажется что это именно так, хотя я готов пересмотреть свою точку зрения, если мне кто-нибудь сможет продемонстрировать ее неполноценность или противоречивость". Ок? Мы исходим из того, что начали этот спор для того, чтобы выяснить истину, не так ли? Не для того, чтобы помериться всякими частями тела и продемонстрировать превосходство кого-то над кем-то. Давайте исходить из этого и постараемся быть честными друг перед другом. Когда я нахожу Ваши доводы весомыми, я открыто об этом говорю. Я ведь признал Ваш аргумент, что качество не имеет четкой единицы измерения и не может быть однозначно измерено. Давайте не будем пытаться уходить от честных ответов на прямо поставленные вопросы. Иначе мы так и будем кружить по орбите, а до сути никогда не доберемся. Итак, я жду либо Ваших возражений, либо уточнений формулировок, либо четкого и внятного согласия с ними. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 02.06.2006, 22:12 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
to Проба сил№: Не мешайте мне. Еще один косяк и я его пойму... :)) Шутка конечно. to Garya: Ок. Договорились. Со всем согласен. p.s. о гомосексуализме я с Вами спорить отказываюсь. Категорически!! ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 02.06.2006, 22:20 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Проба сил№Йога может являеться причиной преждевременной смерти.Обоснуйте или приведите пример. Проба сил№Никто не доказал, что использование Йоги способно продлить жизнь!Речь идет не о продлении жизни, а о здоровье, не следует смешивать понятия. Если человек уже сидит в камере смертников, то йога ему врядли поможет продлить жизнь. Проба сил№Такой параметр как качество жизни вами не расматривается, а он зачастую более важен чем здоровье.Мы не обсуждали тему, что важнее - качество жизни или здоровье. Точно так же мы не обсуждали, что лучше - сидеть на пальме и вообще ничем не заниматься, или пытаться занять лидирующее положение на рынке. Тема обсуждения гораздо уже. Проба сил№Методология ISO 9001:2000 сама по себе не является конкурентным преимуществом.Согласен. Это методология, следуя которой можно его достичь. Проба сил№Более того, ввод данной методологии вполне способен привести к сметри "пациента" (это не дешевое удовольствие).Обоснуйте или приведите примеры. Проба сил№Описание этого здравого смысла вполне способно появиться в будущем.Я уже говорил о том, что в будущем может появиться более совершенный стандарт качества. Вы предлагаете сидеть и ждать, когда это произойдет? Но ведь когда это произойдет, Вам опять придется сидеть, ждать и ничего не делать, потому что после него опять может появиться еще более совершенный стандарт качества. Мы пытаемся выяснить, что нам делать СЕГОДНЯ имея некоторое представление о том, что может произойти в будущем. Проба сил№Многие Гуру рынка, часто ссылаются на эту действенную методологию Да, например Голдратт. Я не гуру, но я тоже на нее ссылался чуть выше, когда говорил, что на сегодняшний день между здравым смыслом и попыткой достичь требований стандарта ISO 9001:2000 нет никаких противоречий. Проба сил№Очень часто использование процессорной методологии ротиворечит "здравому смыслу".Озвучте это противоречие. В чем именно оно заключается. Проба сил№Процессорная методика еще не прошла никаких испытаний, (кризисов еще не было) и они еще впереди.Вы, видимо, хотели сказать "процессная"? Кризисы, возможно, и впереди. Когда использующие эту методологию столкнутся с ее ограничениями и начнут искать какие-то более действенные методы. Но для того, чтобы с ними столкнуться, нужно сначала ею "обиспользоваться"... :) Тот факт, что она дает явные конкурентные преимущества перед предприятиями, использующим функциональные подходы - уже никто не пытается оспорить. За некоторыми редкими исключениями, которые использовали функциональные подходы, считая что это и есть "здравый смысл". Завод "Москвич", например... :) Проба сил№Лучшее конкурентное преимущество это ЦЕНЫ!!!Я считаю, что цены - важная составляющая качества, но не единственная. Приходите ко мне - я вам по одной копейке продам целый чемодан ламп 6Н1П. Этим Вы докажете правильность Вашего озвученного Вами утверждения. :) ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 02.06.2006, 22:38 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
UrryMcAОк. Договорились. Со всем согласен.Ок, возвращаемся к той точке, на которой остановились в прошлый раз и продолжаем. Какие требования по-Вашему должны предьявляться к IT-инструментам, нацеленным на "максимальное соответствие требованиям стандарта ISO 9001:2000"? Если Вы затрудняетесь их озвучить, то согласны ли Вы, чтобы их озвучил я? P.S. Сейчас убегаю, извините, продолжим завтра. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 02.06.2006, 22:49 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Перечитал. Интересно каким образом все выше изложенное относится к системе менеджмента качества, хотя о требованиях к ней идет речь. А особенно согласуется с темой открытого топика ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 02.06.2006, 22:56 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
ОН обещал объяснить... ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 02.06.2006, 23:18 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Garya Проба сил№Лучшее конкурентное преимущество это ЦЕНЫ!!!Я считаю, что цены - важная составляющая качества, но не единственная. Приходите ко мне - я вам по одной копейке продам целый чемодан ламп 6Н1П. Этим Вы докажете правильность Вашего озвученного Вами утверждения. :) На все отвечать не буду, согласен зря я прицепился к йоге (не самый плохой способ укрепить здоровье ). Цены самое важное! Просто не всегда легко их считать. Покупая в роскошном магазине лампы 6Н1П (которые купили за 1 копейку) вы доплачиваете за бренд (магазина). Стоимость доплаты конкретна ЗЫ Если они мне понадобятся я куплю их у вас, вы для меня их хорошо прорекламировали ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 03.06.2006, 13:35 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Проба сил№ Garya Проба сил№Лучшее конкурентное преимущество это ЦЕНЫ!!!Я считаю, что цены - важная составляющая качества, но не единственная. Приходите ко мне - я вам по одной копейке продам целый чемодан ламп 6Н1П. Этим Вы докажете правильность Вашего озвученного Вами утверждения. :) На все отвечать не буду, согласен зря я прицепился к йоге (не самый плохой способ укрепить здоровье ). Забавно, еще в советское время медики пришли в общем-то к единому мнению, что классическая йога, ориентированная на статику, есть вещь весьма вредная для организма. Хотя, как коммерческий продукт, йога имеет массу конкурентных преимуществ. Перед например, обычной физкультурой. По примерам - помнится, Вицин был большой любитель статических асан. Есть мнение, что это ускорило его конец. Это так, в порядке флейма. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 03.06.2006, 14:03 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
AnS1Забавно, еще в советское время медики пришли в общем-то к единому мнению, что классическая йога, ориентированная на статику, есть вещь весьма вредная для организма. Хотя, как коммерческий продукт, йога имеет массу конкурентных преимуществ. Перед например, обычной физкультурой. Тоже в порядке флейма Полностью с вами согласен! GaryaОбоснуйте или приведите пример. (Йога) В хлубокой молодости, на заре перестройки, прочитав пару брошюрок с описанием данной методологии я попробовал и пришел в "васторг" (не скажу что я был полным идиотом, но молодость и глупость...)! С легкостью и простотой можно войти в состояние "нирваны" и настроиться, к примеру, на экзамен. Результат на лицо (в зачетке). Целый семестр радовался, а потом заметил, что стало подыматься давление (сильная головная боль). Позже, общаясь с Гуру в области медицины, мне на пальцах обьяснили, что применять без грамотного и ответственного учителя (в этой стране нет) столь сложную вещь не стоит... Garya - вы рекламируя Йогу (BPM) ничего не говорите о побочных эффектах. Большинство будет хлопать в ладоши, но вас потом не будет мучить совесть когда эти люди попадут на прием к невропатологу? Тоже и с BPM. Есть явные конкурентные преимущества, но стандарту не соответствует ( в ISO я это описал , ). Это не для всех! - По крайней мере применять без грамотного и ответственного специалиста не стоит!!! ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 03.06.2006, 16:37 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Проба сил№ЗЫ Если они мне понадобятся я куплю их у вас, вы для меня их хорошо прорекламировали Выделенная часть фразы - вторая важнейшая компонента качества совместно с ценой. А, точнее, первая. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 05.06.2006, 11:29 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
AnS1Забавно, еще в советское время медики пришли в общем-то к единому мнению, что классическая йога, ориентированная на статику, есть вещь весьма вредная для организма.Еще бы им не прйти к такому мнению! В любом другом случае им пришлось бы объяснять, как понятие "прана" стыкуется с марксистко-ленинским учением о материализме. Вы ошибаетесь, делая вывод о "статичности" йоги. Она так выглядит только для неискушенного стороннего наблюдателя. На самом деле глубокая внутренняя концентрация позволяет научиться ДИНАМИЧЕСКИ управлять такими своими частями организма, которые обычный человек обычно воспринимает вообще как нечто не относящееся к самому себе. Одно из первых упражнений, которому учится человек, занимающийся йогой, направлять поток собственной крови в тот или иной орган. AnS1Хотя, как коммерческий продукт, йога имеет массу конкурентных преимуществ.Йога - НЕ КОММЕРЧЕСКИЙ ПРОДУКТ. Все, кто "продают йогу" - шарлатаны чистой воды. Об этом можно узнать в первоисточниках йоги. AnS1По примерам - помнится, Вицин был большой любитель статических асан. Есть мнение, что это ускорило его конец.По поводу причин смерти Вицина мне известно, что " Насколько я знаю Вицина, он все время болеет ", у него было хроническое заболевание ( генетическое , к тому же) сердца и печени. Говорить о том, что он умер в результате занятия йогой - просто смешно. А вот то, что не смотря на наличие таких серьезных болезней, с которыми не могла справиться современная медицина, он смог прожить до возраста, существенно превышающего среднюю продолжительность жизни (он умер на 84-м году жизни) - в этом ему действительно помогли занятия йогой. Вот если бы Вы привели пример здорового человека, у которого ухудшилось здоровье в результате занятий йогой, тогда другое дело... Тем не менее, я готов признать, что отношение официальной науки и медицины к йоге неоднозначно. Ок, вернемся к теме обсуждения. Вы хотите сказать, что йога не является ОДНОЗНАЧНО И БЕССПОРНО той методологией, которая способна улучшить здоровье. В этом случае я должен признаться, что привел не очень удачный пример. Потому что методология стандарта ISO 9001:2000 является общепризнанно эффективной и с точки зрения именно официальной науки "улучшающей здоровье" бизнеса. Если Вы считаете иначе, приведите пожалуйста примеры бизнеса, который "загнулся" по той причине, что попытался следовать стандарту ISO 9001:2000. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 05.06.2006, 12:37 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Проба сил№Garya - вы рекламируя Йогу (BPM) ничего не говорите о побочных эффектах.Во-первых, я ее не рекламирую. Я не занимаюсь "продажами" технологий управления BPM или программных продуктов BPMS. Во-вторых, я просто пытаюсь подтвердить свои аргументы по сути вопроса, обозначив именно разницу между "рекламой" и "стандартом", которую мои опоненты пока не замечают или делают вид, что не замечают. Проба сил№ Это не для всех! - По крайней мере применять без грамотного и ответственного специалиста не стоит!!! Соглашусь только отчасти. Пытаясь применить ISO, а на самом деле по своей малограмотности применяя НЕ ISO (при этом ошибочно полагая, что применяется именно ISO), можно себе навредить. Точно так же, ошибочно полагая, что любой йог может сразу воспарить в воздухе, можно сильно себе навредить, выбросившись из окна. В подобной ситуации смешно обвинять йогу, потому что причиной смерти является не йога, а глупость. Но мы обсуждаем все-таки стандарт. И я утверждаю, что те, кто следуют именно ему (а не чему-то другому, как бы они его не называли), получают серьезные шансы для получения конкурентного преимущества. Еще раз хочу напомнить о предмете обсуждения. Мы, скорее всего, все согласимся, что делая глупости (например, проглотив швейную иглу), можно умереть. Поскольку в делании глупостей нас никто и ничто не ограничивает, то мы аболютно всегда имеем потенциальную возможность наделать глупостей. Следует ли из этого, что мы ВООБЩЕ НИЧЕГО не должны делать, чтобы случайно не сделать глупость? Я утверждаю, что это еще одна глупость. Потому что жизнь без движения - это та же самая смерть. Таким образом, я утверждаю, что чтобы уменьшить вероятность совершения глупостей, мы должны пытаться получить новые знания, научиться критически смотреть на уже привычные для нас вещи и пытаясь найти новые, более эффективные, формы жизни нас самих, бизнеса, общества и т.д. Таким образом, давайте не будем сводить диспут к общим фразам в стиле "жить - опасно, потому что можно умереть". Давайте сравнивать эффективность различных концепций жизни. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 05.06.2006, 12:56 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Итак, пытаемся сформулировать требования к IT-инструментам, которые способствуют реализации предприятием требований стандарта ISO 9001:2000. 1. Возможность быстрого, удобного и понятного составления схемы бизнес-процессов. 2. Возможность быстрого приведения реальной деятельности бизнеса в соответствие с составленными схемами бизнес-процессов. 3. Возможность мониторинга исполняющихся бизнес-процессов. 4. Возможность частого и удобного внесения изменения уже составленных бизнес-процессов без остановки уже исполняющихся бизнес-процессов. 5. Возможность быстрого и удобного приведения реальной деятельности предприятия в соответствие с постоянно изменяющимися схемами бизнес-процессов. 6. Документирование и регистрация схем бизнес-процессов и их изменений. 7. Документирование и регистрация выполняющихся по схемам действий. Есть дополнения, возражения или уточнения? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 05.06.2006, 13:16 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
GaryaВ общем-то, главная функция процессного менеджера - это реализация на процессе цикла PDCA, в аббревиатуре которого последния буква как раз и обозначает "анализ".Упс, допустил неточность, каюсь... PDCA расшифровывается как "Plan - Do - Check - Act ". По крайней мере, в ISO используется именно эта аббревиатура. Хотя, мне доводилось видеть и другие аббревиатуры того же термина (без изменения его сути). В том числе "Plan - Do - Check - Analize". Этот же цикл еще называют "циклом Деминга", "циклом Шухарта", циклом PDSA (планируй - делай - изучай - действуй) и множеством других названий. Суть же его от этого не изменяется. P.S. Остаюсь при воем мнении, что процессный менеджер и должен заниматься воплощением в жизнь этого цикла. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 05.06.2006, 13:27 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
GaryaИтак, пытаемся сформулировать требования к IT-инструментам, которые способствуют реализации предприятием требований стандарта ISO 9001:2000. 1. Возможность быстрого, удобного и понятного составления схемы бизнес-процессов. 2. Возможность быстрого приведения реальной деятельности бизнеса в соответствие с составленными схемами бизнес-процессов. 3. Возможность мониторинга исполняющихся бизнес-процессов. 4. Возможность частого и удобного внесения изменения уже составленных бизнес-процессов без остановки уже исполняющихся бизнес-процессов. 5. Возможность быстрого и удобного приведения реальной деятельности предприятия в соответствие с постоянно изменяющимися схемами бизнес-процессов. 6. Документирование и регистрация схем бизнес-процессов и их изменений. 7. Документирование и регистрация выполняющихся по схемам действий. Есть дополнения, возражения или уточнения?Наверное, имеет смысл добавить: 8. Идентификация единиц продукции. 9. Сохранение соответствия выходов входам (учет полученной на выходе продукции таким образом, чтобы можно было идентифицировать задействованные при производстве ресурсы любого типа). 10. Возможность настройки системы показателей эффективности в соответствии со стратегическими целями предприятия и автоматизированного формирования этих показателей по выполняющимся бизнес-процессам. Есть замечания, возражения, дополнения? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 05.06.2006, 13:53 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Если дополнений, возражений и замечаний нет, то прошу привести классы IT-инструментариев, наиболее соответствующие совокупности этих требований или некоторой их части. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 05.06.2006, 14:55 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
По всем требованиям, кроме 8 и 9, это класс BPM-систем. Для того, чтобы обеспечить требования 8 и 9, необходимо задействовать MES, ERP или учетные системы, которые должны интегрироваться с BPMS. Возражения есть? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 05.06.2006, 15:06 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Garya Мелкие замечания. 1. Когда говорят быстрее, удобнее, понятнее - обычно всегда прибавляют по сравнению с чем В понятней, еще веселее... Понятней для кого? Для владеющего соответствующим инструментом или? что то еще... 2. Не имеет ничего общего с любым инструментом и зависит от руководства компании... (5 - аналогично) 10. Зависит от учетной политики предприятия! И ни от чего больше... Общее! От того как нарисован процесс он сам по себе не станет соответствовать стандарту! ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 05.06.2006, 15:51 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
andbary1. Когда говорят быстрее, удобнее, понятнее - обычно всегда прибавляют по сравнению с чем В понятней, еще веселее... Понятней для кого? Для владеющего соответствующим инструментом или? что то еще...Для того, кто ПОСТОЯННО с этим инструментом должен работать. Постоянно должен работать процессный менеджер. Вот и ответ на вопрос, для кого. andbary2. Не имеет ничего общего с любым инструментом и зависит от руководства компании... (5 - аналогично)Еще раз Вас прошу - скачайте Unify NXJ и попробуйте. А потом уже говорите категорическое "нет". Нарисованный бизнес-процесс Вы тут же можете запустить на выполнение. Для реализации какой-то специфической функциональности может потребоваться помощь IT-специалиста, но ее удельный вес гораздо меньше, чем при работе любым другим инструментом. И еще один немаловажный нюанс. Помощь IT-специалиста нужна не при каждой и любой модификации бизнес-процесса. Если IT-специалист однажды реализовал визуальный интерфейс, который не изменяется при изменении бизнес-процесса, то нет вообще никакого смысла обращаться к IT-специалисту при внесении изменений в траекторию или в правила прохождения информации. И напоследок по этому пункту. Я не утверждаю, что это требование в BPMS выполнено идеально. Поскольку участие IT-специалиста все-таки требуется, оно все-таки не идеально. Но давайте просто сравним, в каких классах программных продуктов это требование проще всего приблизить к желаемому состоянию? andbary10. Зависит от учетной политики предприятия! И ни от чего больше...При чем тут учетная политика? Какой учетной политикой вы измеряете, например, процент заказов, выполненных в срок? andbaryОт того как нарисован процесс он сам по себе не станет соответствовать стандарту!А и не важно, КАК он нарисован. Важно, чтобы он вообще был КАК-НИБУДЬ нарисован, задокументирован и чтобы в него имелась возможность вносить изменение с наименьшими потерями в живой силе. Именно таковы требования стандарта. Не приписывайте стандарту тех требований, которых там не содержится... :) ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 05.06.2006, 16:26 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Здравствуйте Garya, Вы писали : > Я согласен, что это не конечная цель. В конечной цели не может быть > оговорки вроде "пока не появится более совершенный стандарт качества". > Можно называть это "задачей", которую нужно выполнить для достижения > цели. Можно считать "промежуточной целью". Как Вам больше нравится. > Важно чтобы мы сейчас выяснили один важный момент. В нынешних условиях, > когда более совершенного стандарта качества пока не существует, является > ли выполнение этой задачи _*необходимым*_ условием для достижения > трехкомпонентной цели, озвученной Голдраттом? Нет. Это не необходимое условие и не достаточное. Попробую отвлеченно пояснить что не так. Вы заявляете, что необходимым условием для покупки средства передвижения является наличие автомобилей в точках продажи. При этом Вы исходите из того, что средство передвижения == автомобиль. Про велосипеды/вертолеты/яхты забываете. При выбранной стратегии "передевижение по Санкт-Петербургу с максимальным комфортом" действительно, необходимым условием для покупки средства передвижения является условие наличия автомобилей в точках продажи. Причем можно поспорить в случае Москвы (там, скорее это будет покупка метро;)) и данное условие совершенно не работает в Венеции. То, что самое распространненное/удобное средство передвижения -- автомобиль, не делает автомобиль "серебрянной пулей" для каждой из стратегий. ЗЫ. По мне так ISO 9000:1994 более "совершенный" стандарт качества . Он, хоть, изначально никого не обманывает -- предполагает только ожидаемое качество. Posted via ActualForum NNTP Server 1.3 ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 05.06.2006, 17:09 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Roman BrunetsВы исходите из того, что средство передвижения == автомобиль. Про велосипеды/вертолеты/яхты забываете.Я уже просил привести альтернативы. Было сказано "ГОСТ". Я показал, что международный стандарт ISO и российский стандарт ИСО - это практически одно и то же. Далее было сказано "здравый смысл". Когда мы говорим о яхте с крыльями и реактивным двигателем, но которая не может плавать, то я не вижу никаких отличий по сравнению с самолетом, кроме одного лишь названия. Никто не смог доказать ни что здравый смысл в чем-то противоречит ISO, ни что ISO противоречит здравому смыслу. Больше никаких альтернатив не прозвучало. Если Вы так уверены, что велосипеды/яхты/вертолеты существуют, просветите пожалуйста. Назовите их. P.S. Мне казалось, что эту часть обсуждения мы уже миновали, оказывается нет - приходится возвращаться. Roman BrunetsЗЫ. По мне так ISO 9000:1994 более "совершенный" стандарт качества. Он, хоть, изначально никого не обманывает -- предполагает только ожидаемое качество.Во-первых, относительно ожидаемого качества - Ваша трактовка ошибочна. В книге "Выход из кризиса" Деминг пишет: "Нам недостаточно иметь потребителя, который просто удовлетворен. Неудовлетворенный потребитель, конечно, уйдет от нас. Но, к сожалению, удовлетворенный потребитель тоже может уйти, полагая, что он не много потеряет, зато сможет приобрести что-то лучшее." Деминг часто говорит о том, что нужно быть постоянно ВПЕРЕДИ покупателя - угадывать его желания, которые еще даже не возникли, и предлагать ему то, о чем сейчас он пока не имеет представления и поймет, что ему нужно то, что вы предлагаете только после того, как вы ему покажете это что-то новое. Во-вторых, Ваша фраза "предполагает ТОЛЬКО ожидаемое качество"... Всего-навсего качество... Такой небольшой пустячок... Между тем, "Одержимость качеством" находится в вершине "треугольника Джойнера". Из этого ясно, что это не "только" и не "всего лишь", а это - САМОЕ ГЛАВНОЕ . Вот всё остальное - это и есть "только" и "всего лишь". Прочитайте книгу "Пространство Деминга" . Я уверен, что Вы измените многие свои взгляды на обсуждаемые вопросы. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 05.06.2006, 17:35 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Garya[quot Garya]Итак, пытаемся сформулировать требования к IT-инструментам, которые способствуют реализации предприятием требований стандарта ISO 9001:2000. 8. Идентификация единиц продукции. Есть замечания, возражения, дополнения?Хм, а оборудование, средства измерения, сотрудники, потребители, документы, процессы и прочие упомянутые в стандарте сущности в идентификации не нуждаются? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 05.06.2006, 17:35 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
ModelRХм, а оборудование, средства измерения, сотрудники, потребители, документы, процессы и прочие упомянутые в стандарте сущности в идентификации не нуждаются?Верное замечание. Только "процессы" и "документы" нами уже оговорены. Оборудование, средства измерения, сотрудники можно назвать одним емким словом "ресурсы". Потребители и поставщики - это уже не ресурсы. Посему добавляем еще пару пунктов: 11. Идентификация и оптимальное распределение ресурсов. 12. Идентификация и регистрация всей информации, связанной с поставщиками и потребителями. По поводу п.11 - он частично реализуется в BPMS, но в ERP-системах он реализуется более качественно. 12 - реализуется модулями SCM и CRM. Таким образом, для достижения цели опять-таки требуется интеграция BPMS с ERP и/или некоторыми модулями. Я пока не вижу, чем выигрывают другие IT-инструменты, которые мои опоненты намерены использовать ВМЕСТО BPMS. Одновременно становится понятно, что BPMS - это НЕ "серебрянная пуля". Она решает часть задач, а не все. Но это ВАЖНЫЕ задачи, от которых нельзя вот просто так отмахиваться. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 05.06.2006, 17:46 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Garya[Для того, кто ПОСТОЯННО с этим инструментом должен работать. Постоянно должен работать процессный менеджер. Вот и ответ на вопрос, для кого. Нарисованный бизнес-процесс Вы тут же можете запустить на выполнение. При чем тут учетная политика? Какой учетной политикой вы измеряете, например, процент заказов, выполненных в срок? andbaryОт того как нарисован процесс он сам по себе не станет соответствовать стандарту!А и не важно, КАК он нарисован. Важно, чтобы он вообще был КАК-НИБУДЬ нарисован, задокументирован и чтобы в него имелась возможность вносить изменение с наименьшими потерями в живой силе. Именно таковы требования стандарта. Не приписывайте стандарту тех требований, которых там не содержится... :) То есть вводится новый сотрудник который соответствует стандарту (не "гражданский"). С этим я согласен (хотелось бы услышать описание этого сотрудника (белый, 25-35 лет, не судим и тд )). Запуск нарисованного процесса сам по себе ничего не даст! Этот процесс еще необходимо воплотить в жизнь (внедрить). Если учетная политика считает процент заказов, то это важный показатель... нет, значит он никому не интересен (лишний мусор). Самое важное это КАК он нарисован! Ошибка в процессе (для меня) это прямые потери денег!!! (времени, сил, нервов). Очень часто после того как процесс нарисован неправильно его реализация приводит к очень ощутимым денежным потерям!!! Более того, исправить ошибку более сложно, чем изначально правильно нарисовать! По методологии он должен предусматривать внутрений контроль правильности рисунка ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 05.06.2006, 17:53 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Очень интнересная дискуссия. Для меня актуально, т.к. пытаемся руководству доказать, что BMP-системы не менее, а иногда и более важны, чем учетные системы. оффтоп: Никто не читал книгу И.Ефремова "Лезвие бритвы". Стиль общения Garya очень напоминает лекцию одного из главных героев в начале книги. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 05.06.2006, 17:58 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Я малость добавлю... Меня интересует стандарт на "рисование схем"! Есть стандарт на рисование домов по которому можно с большой долей вероятности построить себе жилище. На рисование схем бизнес процессов стандарта нет и пока он не появится стоимость "менеджера процессов" для конкретного предприятия будет зависить от его искуства! Да, я не спорю, средства подобные BPM способны облегчить жизнь талантливому "художнику", но их использование не может застраховать от ошибок! ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 05.06.2006, 18:16 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
andbaryТо есть вводится новый сотрудник который соответствует стандарту (не "гражданский"). С этим я согласен (хотелось бы услышать описание этого сотрудника (белый, 25-35 лет, не судим и тд )).Сотрудник - это "ресурс". Я не понял, у Вас есть какие-то возражения против этого пункта: автор11. Идентификация и оптимальное распределение ресурсов. andbaryЗапуск нарисованного процесса сам по себе ничего не даст! Этот процесс еще необходимо воплотить в жизнь (внедрить). Еще раз прошу Вас скачать демку Unify NXJ. И Вы убедитесь, что никакого "внедрения" там не требуется. Видимо, Вы привыкли мыслить категориями "разработки" - "внедрения", и Вам трудно поверить в то, что может быть иначе. Если не хотите пробовать демку, посмотрите хотя бы видеоролики . andbaryЕсли учетная политика считает процент заказов, то это важный показатель... нет, значит он никому не интересен (лишний мусор).Если вы говорите о документе "Учетная политика предприятия", который сдается ежегодно в ГНИ, то там не предусмотрено разделов, относящихся к проценту выполненных в срок заказов. В "учетной политике" фигурируют только те параметры, которые интересуют фискальные органы и которые относятся именно к учету ресурсов, числящихся на предприятии. Но норамльно выстроенные цели должны рассматривать также ту информацию, которая находится ЗА ПРЕДЕЛАМИ предприятия. Например, степень удовлетворенности клиентов. На каком бухгалтерском регистре учитывается "степень удовлетворенности клиентов"? andbaryСамое важное это КАК он нарисован! Ошибка в процессе (для меня) это прямые потери денег!!! (времени, сил, нервов).Скажите, в каком процессе наиболее вероятны ошибки - в том, который нарисован, или в том, который никогда никем никаким образом не рисовался и не излагался в систематизированном виде и который выполняется наобум участниками процесса - каждый в соответствии с собственным пониманием? И ответив на этот вопрос, уже присовокупьте к ответу цитату из своей реплики "Ошибка в процессе (для меня) это прямые потери денег!!! (времени, сил, нервов)". andbaryОчень часто после того как процесс нарисован неправильно его реализация приводит к очень ощутимым денежным потерям!!!Иногда, когда разговариваешь, можно оговориться. Когда пишешь - допустить опечатку. И что, Вы не пишете, не разговариваете, чтобы не допускать ошибок? :) andbaryПо методологии он должен предусматривать внутрений контроль правильности рисунка Какая методология обеспечивает вам внутренний контроль правильности изложения падежей, правил грамматики и пунктуации, когда Вы в той или иной форме общаетесь с людьми? Комментируя Ваше высказывание, я могу сказать следующее. Мечтать - не вредно. Но какое отношение эти мечты имеют к теме обсуждения? Не имея процессного управления и IT-инструментов, которые позволяют более удобно реализовать его, Вы уже имеете какие-то другие методы, которые раз и навсегда избавляют вас от вероятности совершать ошибки? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 05.06.2006, 18:29 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
andbaryМеня интересует стандарт на "рисование схем"! Есть стандарт на рисование домов по которому можно с большой долей вероятности построить себе жилище. На рисование схем бизнес процессов стандарта нет и пока он не появится стоимость "менеджера процессов" для конкретного предприятия будет зависить от его искуства! Да, я не спорю, средства подобные BPM способны облегчить жизнь талантливому "художнику", но их использование не может застраховать от ошибок!Я не вижу никакой связи между реализацией требований ISO 9001:2000 и стандартом на рисование. Да, имеется несколько нотаций, ну и что? Выберите ту, которая вам больше нравится. Каким образом наличие множества нотаций мешает реализовать принципы процессного подхода? Если вы обучите своих процессных менеджеров какой-то конкретной нотации, им как-то будет мешать тот факт, что где-то кто-то другой может использовать другие нотации? Далее, имеются стандарты языка описания бизнес-процессов. Один и тои же бизнес-процесс, описанный в BPEL, например, может быть представлен в разных нотациях. Ну и что? Представляйте в той, которая более удобна для вашего восприятия. Я не понимаю, где вы тут увидели проблему? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 05.06.2006, 18:41 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
andbaryМеня интересует стандарт на "рисование схем"! Есть стандарт на рисование домов по которому можно с большой долей вероятности построить себе жилище. На рисование схем бизнес процессов стандарта нет и пока он не появится стоимость "менеджера процессов" для конкретного предприятия будет зависить от его искуства! Да, я не спорю, средства подобные BPM способны облегчить жизнь талантливому "художнику", но их использование не может застраховать от ошибок!Смотря что понимать под "рисованием". На рисование схем есть станндарт, например BPMN. Это такая система условных обозначений - стрелочки должны выглядеть так-то, а свимлэйны - вот так-то. Но мне кажется, что Вы имеете в виду не рисование как таковое. Скорее всего, Вас интересует, есть ли утвержденные стандартом схемы бизнес-прцессов. Это такая попытка застраховаться "от всего". Но бизнес-процесс - это ноу-хау предприятия, отражение его способности мыслить нестандартно ( как ни парадоксально это звучит), добиваясь этим самым конкурентных отличий. Скажите, а если Вам предложат готовый бизнес-процесс аналогичного вашему предприятия, сотни и тысячи раз опробованный, так называемую "maturity model", ну вот просто так, в подарок, но с условием, что ее НЕЛЬЗЯ БОЛЬШЕ МЕНЯТЬ, просто работайте как есть. Но Вы будете точно знать, что это предприятие ее будет постоянно продолжать менять. Вы согласитесь принять такой подарок? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 05.06.2006, 18:46 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
>>Для реализации какой-то специфической функциональности может потребоваться помощь IT-специалиста Гы. Чего я и ждал так долго. Стоило городить пять страниц "впаривания" ради того, что можно было объяснить сразу. В общем - щасья нет. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 05.06.2006, 18:59 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
UrryMcA>>Для реализации какой-то специфической функциональности может потребоваться помощь IT-специалиста Гы. Чего я и ждал так долго. Стоило городить пять страниц "впаривания" ради того, что можно было объяснить сразу. В общем - щасья нет.Ну а если дома водопровод починить, то тоже придется воспользоваться помощью специалиста. Но это вовсе не значит, что вам каждый раз заново придется прокладывать в дом трубы и подключаться к магистрали. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 05.06.2006, 19:05 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
GaryaЕще раз Вас прошу - скачайте Unify NXJ и попробуйте. А потом уже говорите категорическое "нет". Нарисованный бизнес-процесс Вы тут же можете запустить на выполнение. Для реализации какой-то специфической функциональности может потребоваться помощь IT-специалиста, но ее удельный вес гораздо меньше, чем при работе любым другим инструментом. И еще один немаловажный нюанс. Помощь IT-специалиста нужна не при каждой и любой модификации бизнес-процесса. да бросьте Вы Garya :) Вот скачал и попробовал, один из простеньких процессов. Прием заказа. В заказе могут быть неопределенные позиции (нужен агрегат выполняющий функции X). Заказ вводится, проверяется наличие изделий на складе, в том числе по функциональным аналогам. Если позиция определена, определяется ответственный и ему выставляется задание на проработку. Если ответственного нет - начальнику отдела снабжения. Если позиция не определена - ответственному за разбор фантомов. Если есть на складе и клиент согласен частями - в счет и в резерв. И еще куча если. Задолбался рисовать. Помогайте. Если конечно предварительно запрограммировать кучу процедур для вызова, которые автоматом маршрут определяют. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 05.06.2006, 19:07 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
p.s. Garya, Вы сами то попробовали что-нить из реальных БП с неопределенностями, разветвлениями прорисовать? Или только на ихнем заказа автотранспорта смотрели ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 05.06.2006, 19:09 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
iscrafmИ еще куча если. Задолбался рисовать. Дык, именно для ситуаций, когда логика становится слишком сложной чтобы ее отрисовывать, существуют машины бизнес-правил, Business Rules Engine. Только я не думаю, что Вы уже достигли этого предела. Совет: воспользуйтесь подпроцессами. Помогает сохранять сложность картинки на приемлемом уровне. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 05.06.2006, 19:13 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Garya Мы, к сожалению, говорим немного о разных вещах... PS Я активно пользуюсь подобным средством для рисования. iscrafmp.s. Garya, Вы сами то попробовали что-нить из реальных БП с неопределенностями, разветвлениями прорисовать? Или только на ихнем заказа автотранспорта смотрели И это решаемо(рисуемо)... А вот когда "рисовальщик" допускает ошибку в сложном ветлении и процесс в течении 6 месяцев идет неправильно... ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 05.06.2006, 19:17 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
iscrafmВот скачал и попробовал, один из простеньких процессов. Прием заказа. В заказе могут быть неопределенные позиции (нужен агрегат выполняющий функции X). Заказ вводится, проверяется наличие изделий на складе, в том числе по функциональным аналогам. Если позиция определена, определяется ответственный и ему выставляется задание на проработку. Если ответственного нет - начальнику отдела снабжения. Если позиция не определена - ответственному за разбор фантомов. Если есть на складе и клиент согласен частями - в счет и в резерв. И еще куча если. Задолбался рисовать. Помогайте. Если конечно предварительно запрограммировать кучу процедур для вызова, которые автоматом маршрут определяют.Вы запутались в логике или Вам не нравится, как это выглядит на схеме? С логикой - это к доктору:) а со схемой - выделяйте подпроцессы, как советует АБ, будет боле наглядно. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 05.06.2006, 19:18 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
ещ :WJ >>Ну а если дома водопровод починить, то тоже придется воспользоваться >>помощью специалиста. Но это вовсе не значит, что вам каждый раз заново >>придется прокладывать в дом трубы и подключаться к магистрали. Если стены дома будут двигаться каждый день (БП), как заявлялось - замучаетесь вызывать. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 05.06.2006, 19:18 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Заявляется (постулируется), что есть низкоуровневые компоненты (бизнес-функции) с относительно небольшой изменчивостью и сильно изменчивые бизнес-процессы. Понятно, что градация условна, но все-таки такая модель точнее отражает реальность, чем хаос, в котором двигаются стены, пол и потолок. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 05.06.2006, 19:23 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
andbaryА вот когда "рисовальщик" допускает ошибку в сложном ветлении и процесс в течении 6 месяцев идет неправильно...Значит все 6 месяцев аналитик просиживал стул. И что, все 6 месяцев процесс ни разу не менялся? На конференции Docflow 2006 один из докладчиков привел хороший пример: в Перекрестке бизнес-процесс за время внедрения (пара месяцев) поменялся 120 раз! В среднем получилось по два раза в день. А Вы "полгода"! ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 05.06.2006, 19:23 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
UrryMcAЕсли стены дома будут двигаться каждый день (БП), как заявлялось - замучаетесь вызывать. Ессно, если двигать дом по направлению к магазину, обувной мастерской и т.д. Но есть более цивилизованные методы - дом, магазин и обувная мастерская остаются на своих местах довольно продолжительное время, а вы налаживаете взаимодействие с ними, выбирая все более и более оптимальные вырианты. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 05.06.2006, 19:29 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
UrryMcA>>Для реализации какой-то специфической функциональности может потребоваться помощь IT-специалиста Гы. Чего я и ждал так долго. Стоило городить пять страниц "впаривания" ради того, что можно было объяснить сразу. В общем - щасья нет.Я не понимаю Вас, ей богу. Когда Вам предлагают "серебряную пулю", Вы подозреваете предложившего в шарлатанстве. Когда говорят прямо, что это не "серебрянная пуля", Вам предложенный вариант перестает нравиться как раз потому, что это не "серебряная пуля". О каком "впаривании" Вы говорите? Я уже сказал, что не занимаюсь продажами вообще никакого программного обеспечения и не оказываю консультационные услуги. Мы просто обмениваемся мнениями. Из этого обмена мнениями можно сделать вывод, что для решения очень важных для бизнеса задач может потребоваться IT-инструмент класса BPMS, и вероятность, что он на самом деле требуется, очень высока. Да, этот инструмент не заменяет собой всего многообразия других инструментов, ну и что? Только по этой причине Вы его забраковали? У Вас имеется другая, уже настоящая "серебряная пуля"? Я уже задержал дыхание посмотреть, как Вы ее извлечете из пороховницы... ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 05.06.2006, 19:37 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
to: WJ Занятный Вы человек. Сами привели пример с "перекрестком" и сами похоже не поняли основную идею. Ну да ладно, фиг с ним. Я лучше молчать буду. Каждый раз накалываюсь, когда кто -то кричать начинает "Я знаю как надо!". Все уже украдено до нас. Не чета нам с Вами зубры об проблему топика шею свернули. Ладно, фигня все это. Уж если "Цель" как учебник производственного менеджмента применяется - лучше молчать. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 05.06.2006, 19:38 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
iscrafmp.s. Garya, Вы сами то попробовали что-нить из реальных БП с неопределенностями, разветвлениями прорисовать? Или только на ихнем заказа автотранспорта смотрели Пробовал на BizTalk. Нормально получается. Гораздо быстрее, нежели ваять на Delphi или MS Access. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 05.06.2006, 19:40 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
andbaryА вот когда "рисовальщик" допускает ошибку в сложном ветлении и процесс в течении 6 месяцев идет неправильно...Это просто кошмар!!! А когда Вы угрохаете просто кучу денег на ERP-систему и несколько лет потом всё идет неправильно, тогда что? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 05.06.2006, 19:43 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
UrryMcAto: WJ Занятный Вы человек. Сами привели пример с "перекрестком" и сами похоже не поняли основную идею.Наверное все же не основную идею, а Вас? Пясните, какая идея для Вас является основной? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 05.06.2006, 19:43 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
WJВы запутались в логике или Вам не нравится, как это выглядит на схеме? С логикой - это к доктору:) а со схемой - выделяйте подпроцессы, как советует АБ, будет боле наглядно. Не поняли сути. Картинка здесь не причем. Речь идет о логике, для реализации которой, по утверждению Garya не требуется (или почти) не требуется IT-специалист. И с ней, кстати, все нормально. Картинки мне глубоко безразличны. Если это так просто, скиньте схемку в формате NXJ плз, которая будет работать. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 05.06.2006, 19:59 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
iscrafmНе поняли сути. +1. Я тоже не понял. Может объясните получше? iscrafmне требуется (или почти) не требуется IT-специалист Ну это же не значит, что можно обойтись вообще без специалистов. Уверен, что Garya этого не имел в виду. Нужен или бизнес-аналитик с компьютерной квалификацией на уровне продвинутого пользователя, или ИТ-шник с представлением о том, что такое бизнес-процесс вообще и как устроен бизнес на предприятии, в частности. Найти второго по-моему обычно шансов больше. К слову замечу, что по-моему опыту, workflow диаграммы, которые в ходу в BPM-системах, на порядок интуитивно понятнее, чем IDEF0 и DFD-диаграммы. Все предельно конкретно и понятно без дополнительных объяснений, чего никак не скажешь про IDEF0. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 05.06.2006, 20:09 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
iscrafmКартинка здесь не причем. Речь идет о логике, для реализации которой, по утверждению Garya не требуется (или почти) не требуется IT-специалист. И с ней, кстати, все нормально. Картинки мне глубоко безразличны. Если это так просто, скиньте схемку в формате NXJ плз, которая будет работать.Для реализации бизнес-логики (мы о ней?) требуется не ИТ-специалист, а бизнес-аналитик. Причем, это относится и к тем случаям, когда у вас нет BPMS, и к тем, когда она есть. Движок UNIFY NXJ позволяет запустить процесс сразу после того, как процесс будет изображен (нарисован). И для этого действительно не нужен ИТ-специалист. Т.к. все дефолтные формы сгенерятся движком. Помощь айтишника понадобится тогда, когда потребуется заменить дефолтные формы на собственные. Да и то лишь в том случае, когда дело дойдет до интеграции. А с простыми формами справится и аналитик, если у него голова есть на плечах. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 05.06.2006, 20:21 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
UrryMcAЛадно, фигня все это. Уж если "Цель" как учебник производственного менеджмента применяется - лучше молчать.Ок, дайте ссылку на тот учебник, который для Вас авторитет. Деминг для Вас тоже не авторитет? Этот человек сотворил "японское чудо", и с того момента как он начал его творить, его 30 лет никто не замечал на собственной родине (в США). Примерно так же, как Вы, все морщили нос и говорили "не парьте нам мозги". И лишь после того, когда Япония за исторически короткий период, стартовав из послевоенных руин, вдруг лихо обошла США на мировых рынках и стала завладевать внутренними рынками США, тогда уже в США всерьез обеспокоились и начали искать причины. А причина - доктор Деминг - сидела у них все время под самым носом и пыталась докричаться до тех, кто не имел никакого желания слушать и слышать. И лишь после того, как в Америку стали просачиваться слухи, что японцы наиболее эффективные предприятия награждают премией доктора Деминга и почитают его как отца японской экономики, только после того, как американская журналистка, делая документальный фильм о "японском чуде", вышла на Деминга, только после этого его заметили в США и в Европе - когда ему было уже 80 лет. Если его 30 лет не могли понять американцы и европейцы, то сколько десятилетий понадобится России? В книге "Пространство доктора Деминга" разговор о самоуспокоении и эффективности начинается с анализа торгового баланса страны. Именно по нему можно понять, есть повод для беспокойства или нет. Именно по графику торгового баланса - по его динамике можно достаточно точно понять, насколько эффективна экономика страны в общемировых масштабах. И если говорить о России, то судите сами , как легко по платежному балансу можно было предугадать кризис 1998 года. Посмотрите на прогноз торгового баланса: автор2004г 87.1 2005г 99 2006г 72 2007г 63 2008г 55"Всё намана"? "Фигли беспокоиться"? Ну, летим вниз с горы, ну долетим же до дна когда-нибудь? Когда долетим, тогда и будем чесать в затылке и начинать думать, в чем проблема. А тут лезут всякие Деминги и Голдратты со своими "умными мыслями" и учат, что вместо привычного вопроса "кто виноват и что делать?" мы должны научиться задаваться вопросом "что виновато и кто делать?". Ну да это ладно, эмоции. Деминг, когда его спрашивали, почему он не лез вон из кожи в США, почему не заставил себя слушать насильно, сказал одну простую фразу: "Выживание - дело добровольное". Этой фразой всё сказано. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 05.06.2006, 20:23 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Вот еще некоторые цитатки про Россию отсюда : цитатыВ 2008-2009 гг. повышается вероятность финансового кризиса вследствие, с одной стороны, возможной коньюнктурной дестабилизации мировой финансовой системы (циклической волны дефолтов и снижений кредитных рейтингов на рынках высокорискованных и высокодоходных финансовых инструментов), с другой - ожидаемого роста притока краткосрочных спекулятивных капиталов на российские рынки 2005-2007 гг. Узел 2011-2012 гг. Вторая кризисная точка является критической в развитии страны. В ней одновременно достигают своего пика многие риски социального и экономического характера (вот оно, дно, совсем не в следующем веке - Garya)... Для России в этой связи настанет "момент истины" в формировании Единого экономического пространства (ЕЭП) и рублевой валютной зоны.Хорошо летим! Всё намана! Главное эту мантру повторять каждый день перед сном, и всё так и будет "намана". Нефиг парить мозги всяким менеджментом. Цитаты из книги "Пространство доктора Деминга"Каково определение колоний? Колония экспортирует сырой материал и покупает дорогие промышленные товары и услуги. Превратились ли мы в колонию? (речь идет о США, но всё сказанное о США можно в еще большей степени спроецировать на Россию - Garya) ... Наша страна была прямо-таки облагодетельствована естественными ресурсами, но большинство из них невозобновляемо. Что мы будем есть, когда они закончатся? Мы отправляем куда-то за доллары железную руду (обогащенную), алюминий, никель, медь, уголь - всё это невозобновляемые продукты. Невозобновляем также и металлолом. Благоденствовали ли мы на всем готовом? Мы растрачивали наши естественные ресурсы и, как мы еще увидим, портили наших людей. А все они нужны нам. ... Преобладающий ныне стиль менеджмента - не порождение чьей-то злой воли. Он сформировался мало-помалу как поведенческая реакция, не подходящая ни для какой среды и в особенности непригодная для нашего мира, в котором всё и вся тесно взаимосвязано. ... Что же делать? Я уверен, что мы должны начать всё заново и покаяться, но не в грехах, а в глупости. То, что мы делали час за часом, неправильно. Мы делали всё возможное, чтобы уничтожить прибыль, и поступали так в течение трех десятилетий. А если кто и озаботился этим, то с уверенностью можно сказать, что этот кто-то не очень-то много знает о том, как и что надо делать. Возможности успешно улучшать наше положение в будущем при существущей системе менеджмента просто нет. ... В центре изменений - проблема очеловечивания экономической жизни общества, восприятие бизнеса как деятельности, реализуемой людьми и для людей. Управление бизнесом в этом случае видится как процесс системной оптимизации, направленный на обеспечение интересов социальных групп и отдельных людей, которые вносят позитивный вклад в его эффективное функционирование. "От оптимизации выигрывают все!" - так определил доктор Деминг сущность программы "нового менеджмента". Приближение к данной программной цели возможно на основе эффекта синергии, многократного качественного усиления возможностей общества и составляющих его организаций за счет гармоничного взаимодействия социальных групп. А это весьма отличается от подходов многочисленных "радетелей за народные интересы", чьи помыслы направлены не на всеобщее процветание, а на идею отнять и разделить "по справедливости". ... Самые лучшие условия и напряженная работа недостаточны, так же как и новые машины, приспособления, компьютеры и автоматизация. Можно сказать, что мы сами себя разрушали, прилагая самые усердные усилия с самыми лучшими намерениями, но без приложения теории менеджмента и целью оптимизации системы. Знаниям нет замены. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 05.06.2006, 21:02 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
WJДля реализации бизнес-логики (мы о ней?) требуется не ИТ-специалист, а бизнес-аналитик. Причем, это относится и к тем случаям, когда у вас нет BPMS, и к тем, когда она есть. Не поняли все таки :) Кто пропишет процесс принятия решения (на рис - зеленый ромб) для которого нужны различные данные? Или Вы под бизнес-логикой только обмен сообщениями понимаете и изменение статусов? Workflow конечно тоже хорошо, но тогда давайте говорить только о нем, не будем называть это бизнес-логикой и все встанет на свои места. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 05.06.2006, 21:25 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
ps. рисунок собственно ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 05.06.2006, 21:26 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Garya Проба сил№ Это не для всех! - По крайней мере применять без грамотного и ответственного специалиста не стоит!!! Соглашусь только отчасти. Пытаясь применить ISO, а на самом деле по своей малограмотности применяя НЕ ISO (при этом ошибочно полагая, что применяется именно ISO), можно себе навредить. Поскольку в делании глупостей нас никто и ничто не ограничивает, то мы аболютно всегда имеем потенциальную возможность наделать глупостей. Следует ли из этого, что мы ВООБЩЕ НИЧЕГО не должны делать, чтобы случайно не сделать глупость? 1. Я применяю ISO или не ISO??? (самому страшно стало...) 2. Если выкопать канаву посреди оживленной трасы, то кроме денег на ее зарытие, придеться еще и па счету за разбитые тачки атветить... (Иногда лучше ничего не делать... дешевле... ) ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 05.06.2006, 21:30 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Проба сил№1. Я применяю ISO или не ISO??? (самому страшно стало...) "Знаниям нет замены" . ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 05.06.2006, 21:39 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Garya[Скажите, считаете ли вы международные стандарты качества ISO 9000:2000 и ISO 9001:2000 "серебряной пулей", рекламной шумихой или все-таки "стандартами", то есть достаточно конкретными и приземленными вещами? Дайте я отвечу :) абсолютно верно - это рекламная шумиха и очковтирательство, так как 1. принципы учета и фиксации событий и документированного разделения ответственности появились и работали несколько веков назад и непосредственно до ISO 9000 они назывались бюрократией. И то, что слово "бюрократия" стало носить негативный оттенок учит нас не перегнуть палку с ISO 9000 и прочими шайтан-машинами. 2. То, как они внедряются у нас в России лучше вообще не говорить... В ответ на дальнейшие подобные высказывания: стандарт не является вещью в себе. ISO 9000 - это попытка проанализировать провал бюрократии и падения гигантских неповоротливых корпораций. Единственный вывод: управление - это непрерывный процесс, и нельзя, построив бюрократическую машину (читай, внедрив процессную схему), отдыхать всю жизнь, по тому, что она разрушится под давлением изменившихся внешних обстоятельств. С ISO 9000 или без него эти нехитрые принципы знает любой успешный предприниматель и военначальник. А миф о прозрачности системы и ускорение позитивных изменений через компьютеризацию опасен тем, что техника в руках дикаря - это кусок металлолома. Каждый инструмент хорош на своей ступени развития человеческого сознания при том, что он еще имеет и накладные расходы при использования и ограничения, не позволяющие тыкать им в каждую дырку. Нету никакой объективной связи между внедрением ISO 9000 и занятием лидирующего положения на рынке, а есть только корреляция при определенных ограничениях. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 05.06.2006, 21:44 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Garya 1. Считаете ли вы правильной целью любого коммерческого или производственного предприятия совокупность составляющих , озвученная Голдраттом? 2. Считаете ли Вы, что максимальное соответствие требованиям стандарта ISO 9001:2000 является главной задачей, которую должно перед собой ставить сегодня любое предприятие, имеющее своей целью совокупность трех составляющих , озвученных Голдраттом? Для этого ответьте на вопросы: что такое "правильная цель" и что будет, если не считаю? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 05.06.2006, 21:59 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
?1. принципы учета и фиксации событий и документированного разделения ответственности появились и работали несколько веков назад и непосредственно до ISO 9000 они назывались бюрократией. И то, что слово "бюрократия" стало носить негативный оттенок учит нас не перегнуть палку с ISO 9000 и прочими шайтан-машинами.Уважаемый ?, мне кажется, Вы совсем не поняли сути ISO 9000. Речь идет как раз не о разделении ответственности, а наоборот о ее совмещении. ?2. То, как они внедряются у нас в России лучше вообще не говорить...Да, я тоже наслышан. Сертификаты ISO 9000 покупаются и продаются как и всё остальное в нашей стране. От идей, заложенных в стандарте, остается одно ничего не значащее название, смысл которого не понимают ни работники предприятия, ни менеджмент. Однако, мне известны и прямо противоположные примеры. На одном из наших заводов подошли к внедрению этого стандарта весьма серьезно, а не "для галочки". Как результат, эффективность этого завода резко пошла в гору. ?В ответ на дальнейшие подобные высказывания: стандарт не является вещью в себе. ISO 9000 - это попытка проанализировать провал бюрократии и падения гигантских неповоротливых корпораций.По вашему она безуспешная? ?Единственный вывод: управление - это непрерывный процесс, и нельзя, построив бюрократическую машину (читай, внедрив процессную схему), отдыхать всю жизнь, по тому, что она разрушится под давлением изменившихся внешних обстоятельств.Во-превых, в стандарте нигде не говорится о том, что "можно отдыхать всю жизнь". Напротив, он требует процесса непрерывных улучшений. Во-вторых, я в предыдущем обсуждении также согласился с тем, что данный стандарт наверняка не последний и, скорее всего, появятся еще более совершенные. Я сейча изучаю Деминга, и вижу, что в стандарте отражены не вся глубина его философии. Так что даже в рамках учения Деминга еще есть куда расти. ?С ISO 9000 или без него эти нехитрые принципы знает любой успешный предприниматель и военначальник.Правда? Почему же у нас сплошь и рядом используются наказания? "Из формулы Деминга "98/2" неминуемо следует принципиальный вывод о том, что наказание не только бессмысленно, но и губительно для компании. Бессмысленно, потому что таким образом менеджер, в лучшем случае, сможет устранить всего 2% причин дефектов, которые так или иначе связаны с личностью работника, а основная часть проблем окажутся нетронутыми. Губительность же наказания для компании заключается в том, что из-за страха искажается и скрывается информация, люди боятся проявлять инициативу и брать ответственность на себя." Насколько на российских предприятиях озабочены качеством продукции? Сплошь и рядом слышу "зато у нас дешевое!" 4-й пункт Деминга требует "Покончите с практикой закупок по самой низкой цене!". Объясните, почему Япония, проиграв в войне, оказалась нынче экономически более развитой, если у нас все всё правильно делали и продолжают делать? У нас, надо полагать, практикуется пожизненный найм работников? Еще множество подобных вопросов могу задать - боюсь, объема сайта не хватит... ?А миф о прозрачности системы и ускорение позитивных изменений через компьютеризацию опасен тем, что техника в руках дикаря - это кусок металлолома. Каждый инструмент хорош на своей ступени развития человеческого сознания при том, что он еще имеет и накладные расходы при использования и ограничения, не позволяющие тыкать им в каждую дырку.Вот тут соглашусь на 100%. Только под "дикарем" я понимаю того, кто взялся за автоматизацию, не разобравшись как следует с целями автоматизации и махнув рукой на научную основу менеджмента - дескать, и каменный топор сойдет, лишь бы грохотал как баллистическая ракета (поэтому побольше навесим погремушек). ?Нету никакой объективной связи между внедрением ISO 9000 и занятием лидирующего положения на рынке, а есть только корреляция при определенных ограничениях.Попытайтесь обосновать. А то как-то голословно звучит. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 05.06.2006, 22:14 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
?Для этого ответьте на вопросы: что такое "правильная цель" и что будет, если не считаю?Что было с заводом АЗЛК? Вот примерно то и будет... Правильная цель позволяет "социальному организму" жить в здравии и долго. Неправильная приводит к его очень быстрой смерти после тяжелых и многочисленных болезней. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 05.06.2006, 22:17 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
GaryaПравильная цель позволяет "социальному организму" жить в здравии и долго. ЗЫ безотноситьльно предмета дискусии... это излишне идеалистическое представление о целеполагании в бизнесе. обанкротить и прихлопнуть предприятие, отправив весь "социальный организм" по холодку - тоже может быть вполне "правильной целью" ЗЫ по поводу аргументов сторон... Garya ?Нету никакой объективной связи между внедрением ISO 9000 и занятием лидирующего положения на рынке, а есть только корреляция при определенных ограничениях.Попытайтесь обосновать. А то как-то голословно звучит. зря вы требуете обоснований при такой постановке вопроса - в этой ситуации обоснований требуют от вас. пожалуйста, простите, что вмешался ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 05.06.2006, 22:43 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Garya ?Для этого ответьте на вопросы: что такое "правильная цель" и что будет, если не считаю?Что было с заводом АЗЛК? Вот примерно то и будет... Правильная цель позволяет "социальному организму" жить в здравии и долго. Неправильная приводит к его очень быстрой смерти после тяжелых и многочисленных болезней. - Приводить в пример этот завод, примерно тоже (только хуже) чем Йогу... (что там было на самом деле... лучше и не вспоминать...) iscrafmp.s. Garya, Вы сами то попробовали что-нить из реальных БП с неопределенностями, разветвлениями прорисовать.... Пример действительно дурацкий... Я б сходу в него хотя бы выпадающие поля со списками значений поставил, а то падумаю о бедной девочке изо дня в день набивающей одно и тоже (не любят у нас операторов ) Сложный процесс на этом средстве будет смотреться ужасно , но хуже другое. Нарисовать его может любой дурак... и обязательно нарисует (то то Перекресток так не па детски лихорадит ). Garya Неужели вы думаете, что люди думают только о знаниях? Я с ужасом вижу толпу очередных мальчиков впаривающих очередному лоху этот примитив... А скоро кризис и как в условиях кризиса будет пахать процессный подход известно одному богу... ЗЫ Sybase PowerDesigner на порядок более продвинутое средство... как рисовалка и как построитель... ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 05.06.2006, 23:17 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Если главное сам процесс, а конкретная и понятная цель, такое предприятие быстро потеряет рынок и деньги... ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 00:02 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Проба сил№ Если главное сам процесс, а конкретная и понятная цель, такое предприятие быстро потеряет рынок и деньги... Главное не победа, главное - участие! ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 00:52 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Garya Еще множество подобных вопросов могу задать - боюсь, объема сайта не хватит... Garya, это на Вас так сорок страниц ISO 9001 действуют что-ли? Респект, отличная продуктивность. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 01:25 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Проба сил№1. Я применяю ISO или не ISO??? (самому страшно стало...) Это Вам аудиторы за Ваши деньги скажут. А если для самоанализа, то почитайте: на русском (чуть урезано) на английском ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 01:32 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Если главное сам процесс, а НЕ конкретная и понятная цель, такое предприятие быстро потеряет рынок и деньги... Попробуйте нарисовать схему своего движения на работу со всеми ветлениями. В течении всего времени постоянно придеться дорабатывать (пробки, дорога перекопанна). Так же тратить время на ввод данных. А теперь на хрен она вам нужна если и так добираетесь на работу? Слышу возражение, в конторе энто то, что доктор прописал... Продолжим... Завели отдел доставки себя любимого и дали им энту схемку. Водил выбрали таких которые могут понимать блок схемы (не всякое среднее образование потянет). И возят и диспетчеры данные вносят и процесс менегеры ее постоянно дорабатывают... Все харашо... А теперь! Схемка не защитит вас от грузовика на встречной полосе (нестандартных ситуаций). Схемка дорога и неповоротлива в использовании. Схемка не сможет отразить точно всю вашу дорогу. Главное для вас время (потраченное на дорогу)! И если доплачивать за доставку вовремя и штрафовать за опаздания результат будет (по времени и ресурсам) существенно выше и контроль проще... А схемка в голове водилы всегда совершенней... (если контроль правильный). Так нахрена она вам нужна? Из высших соображений или из желания приобщиться к процессному мышлению? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 07:35 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
iscrafm Проба сил№1. Я применяю ISO или не ISO??? (самому страшно стало...) Это Вам аудиторы за Ваши деньги скажут. А если для самоанализа, то почитайте: Неужели там проще чем напясал я??? Хоть бы кто коментарий оставил... не пойму, Может недоступно изложено??? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 07:38 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Проба сил№ iscrafm Проба сил№1. Я применяю ISO или не ISO??? (самому страшно стало...) Это Вам аудиторы за Ваши деньги скажут. А если для самоанализа, то почитайте: Неужели там проще чем напясал я??? Хоть бы кто коментарий оставил... не пойму, Может недоступно изложено??? Может я что пропустил? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 09:44 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
proposed amendment Garya ?Нету никакой объективной связи между внедрением ISO 9000 и занятием лидирующего положения на рынке, а есть только корреляция при определенных ограничениях.Попытайтесь обосновать. А то как-то голословно звучит. зря вы требуете обоснований при такой постановке вопроса - в этой ситуации обоснований требуют от вас. пожалуйста, простите, что вмешался Ок, привожу обоснование: ГОСТ Р ИСО 9000-2001Семейство стандартов ИСО 9000, перечисленных ниже, было разработано для того, чтобы помочь организациям всех видов и размеров внедрять и обеспечивать функционирование эффективных систем менеджмента качества ... Настоящий стандарт может использоваться: а) организациями, стремящимися добиться преимущества посредством внедрения системы менеджмента качества; б) организациями, стремящимися получить уверенность в том, что их заданные требования к продукции будут выполнены поставщиками; в) пользователями продукции; г) теми, кто заинтересован в едином понимании терминологии, применяемой в менеджменте качества (например поставщики, потребители, регламентирующие органы); д) теми сторонами, внутренними или внешними по отношению к организации, которые оценивают систему менеджмента качества или проверяют ее на соответствие требованиям ГОСТ Р ИСО 9001 (например аудиторы, органы по сертификации/регистрации); е) теми сторонами, внутренними или внешними по отношению к организации, которые консультируют или проводят обучение по системе менеджмента качества, соответствующей данной организации; ж) разработчиками соответствующих стандартов. ... Вместе они образуют согласованный комплекс стандартов на системы менеджмента качества, содействующий взаимопониманию в национальной и международной торговле. ... Для успешного руководства организацией и ее функционирования необходимо направлять ее и управлять систематически и прозрачным способом. Успех может быть достигнут в результате внедрения и поддержания в рабочем состоянии системы менеджмента качества... ГОСТ Р ИСО 9001-2001Настоящий стандарт направлен на применение "процессного подхода" при разработке, внедрении и улучшении результативности системы менеджмента качества с целью повышения удовлетворенности потребителей путем выполнения их требований . ... Преимущество процессного подхода состоит в непрерывности управления, которое он обеспечивает на стыке отдельных процессов в рамках их системы, а также при их комбинации и взаимодействии. ... Настоящий стандарт устанавливает требования к системе менеджмента качества в тех случаях, когда организация: а) нуждается в демонстрации своей способности всегда поставлять продукцию, отвечающую требованиям потребителей и соответствующим обязательным требованиям; б) ставит своей целью повышение удовлетворенности потребителей посредством эффективного применения системы, включая процессы постоянного ее улучшения и обеспечение соответствия требованиям потребителей и обязательным требованиям.Комментарии: 1. Если сейчас разговор вернется к обсуждению вопросов, является ли ГОСТ стандартом или рекламой, я в нем участвовать больше не стану. 2. Я заведомо согласен, что применение данных ГОСТов гарантирует получение конкурентного преимущества только при определенных условиях. Ими являются РЫНОЧНЫЕ УСЛОВИЯ . Если кто-то считает, что есть какие-то еще условия, пусть их озвучит. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 09:54 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Проба сил№Неужели вы думаете, что люди думают только о знаниях?Нет, я так не думаю. Потому и вступаю здесь в диспуты, чтобы несколько помочь тем, кто не думает о знаниях, но готов все-таки задуматься. Проба сил№Я с ужасом вижу толпу очередных мальчиков впаривающих очередному лоху этот примитив... А скоро кризис и как в условиях кризиса будет пахать процессный подход известно одному богу...Кризиса можно избежать, если только очень захотеть. Однако, я реалист, и понимаю, что избегать его подавляющее большинство не захочет. Насчет "примитива"... Ну да, это достаточно простой продукт, не требующий каких-то продвинутых познаний в IT для его эксплуатации. Разумеется, такая простота имеет и недостатки. Есть другие продукты класса BPMS, обладающие существенно более продвинутыми возможностями, но одновременно и существенно более сложные для использования процессными менеджерами и требующие более существенного присутствия IT-специалистов у них под рукой. Поняв это, лично я пришел к выводу о необходимости совместного использования ДВУХ BPMS на нашем предприятии - одно типа Human-To-Human (вроде Unify NXJ), второе типа System-To-System, интегрировав их в единую систему. Те части бизнес-процессов, которые не требуют сложных телодвижений IT-шников, будут делать процессные менеджеры в Unify. Там, где требуется преобразование XML-схем, взаимодействие с дургими приложениями, мы планируем использовать MS BizTalk Server. В совокупности эти продукты нам обходятся в 16'500$, что гораздо дешевле многих других продуктов, от которых ожидается существенная отдача в бизнесе. Да, конечно, было бы классно иметь BPMS, имеющую "полный арсенал вооружений" и одновременно такую простую, что любой пользователь Excel сходу смог бы ее освоить. Но пока такой IT-продукт мне не удалось найти на рынке. Зато мне удалось найти комбинацию продуктов, которая позволяет приблизиться к желаемому. Должен заметить, что применение BPMS как таковое я не считаю автоматически приводящим к каким-то существенным выгодам. Вполне возможен сценарий, когда "глупый покупатель", позарившийся на расхваленный инструментарий, приобретет его, при этом будучи совершенно неготовым к применению новых подходов к управлению. Ну и чем эта история закончится? Правильно, ничем. Точнее, напрасно потраченными деньгами. Процессный подход может применяться и БЕЗ каких-либо IT-инструментов. И те, кто на самом деле его начал применять, они так или иначе придут к выводу о необходимости использования каких-то инструментариев, облегчающих выполнение их работы. Вот для тех, кто уже "созрел", кто уже начал внедрять принципы процессного подхода, BPMS могут дать очень многое. Но они ничего не дадут тем, кто качество считает "всего лишь качеством". Проба сил№ЗЫ Sybase PowerDesigner на порядок более продвинутое средство... как рисовалка и как построитель...Вы так и не поняли суть идеи. Процесс должен создаваться МЕНЕДЖЕРОМ, а не IT-специалистом. По крайней мере, его скелет. Вы готовы всучить Sybase PowerDesigner своему директору в качестве инструмента его работы? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 10:51 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Проба сил№ Если главное сам процесс, а конкретная и понятная цель, такое предприятие быстро потеряет рынок и деньги... Ок, вам предложили методологию достижения конкретной и понятной цели, при этом расставили акценты, что видится целью правильно, а что неправильно. Правильность расстановки акцентов подтверждается обширной мировой практикой. Какие у вас имеются альтернативы ? Только, если можно, без хихикания и конкретно... Лететь дальше пока не долетите до дна? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 10:55 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
iscrafm) Кто пропишет процесс принятия решения (на рис - зеленый ромб) для которого нужны различные данные? О! Вот это уже вопрос с конкретикой. Предположим, что не первой развилке (в первом ромбике) вам надо выяснить, выпускает ли ваше предприятие вообще этот продукт (который в заказе). Сделать это можно двумя путями: первый - снять трубку и позвонить в отдел готовой продукции, а второй - это организовать обращение к базе данных. Для первого случая помощь ИТ-специалиста не требуется. Для второго - пожалуй нужна, хотя и не программиста, а продвинутого пользователя, который способен при помощи технологии drug-and-drop выполнить несколько действий. Но для ввода в эксплуатацию и для обеспечения непрерывной работы (без ожиданий свободного программиста) вполне приемлемо некоторое время пользоваться первым способом. Никто не утверждает, что ИТ-специалисту некуда будет приложить усилия. Но если у предприятия нет таких собственных ресурсов, то это не помешает ему эксплуатировать систему. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 10:56 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
GaryaВы так и не поняли суть идеи. Процесс должен создаваться МЕНЕДЖЕРОМ, а не IT-специалистом. По крайней мере, его скелет. Вы готовы всучить Sybase PowerDesigner своему директору в качестве инструмента его работы? Garya, ну сколько можно. Какой менеджер. Я чуть выше привел процесс из ТРЕХ всего кубиков, хоть с какой-то логикой Какой менеджер его опишет? А скелет в любой рисовалке можно нарисовать ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 11:00 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Здравствуйте Garya, Вы писали : > Автор: "Garya" > Roman Brunets > Вы исходите из того, что средство передвижения == автомобиль. Про > велосипеды/вертолеты/яхты забываете. > > Я уже просил привести альтернативы. Я Вам могу привести кучу альтернатив. Есть множество успешных коммерческих проектов, не использовавших вообще никаких стандартов качества. Но Вам ведь не этого надо? Вам нужны описания в красивых книжках с кожаным переплетом? > Никто не смог доказать ни что здравый смысл в чем-то > противоречит ISO, ни что ISO противоречит здравому смыслу. Больше А кто-то сказал что ISO противоречит здравому смыслу? Я уже говорил, что считаю ISO 9001:2000 одним из лучших стандартов в области управления. Впрочем, это не делает его автоматически лучшим для каждой модели предприятия, что я и пытаюсь Вам показать. > никаких альтернатив не прозвучало. Если Вы так уверены, что > велосипеды/яхты/вертолеты существуют, просветите пожалуйста. Назовите их. Гугль? > Roman Brunets > ЗЫ. По мне так ISO 9000:1994 более "совершенный" стандарт качества. Он, > хоть, изначально никого не обманывает -- предполагает только ожидаемое > качество. > > Во-первых, относительно *ожидаемого* качества - Ваша трактовка ошибочна. В чем, если не секрет? > В книге "Выход из кризиса" <http://www.deming.ru/Books/VihIzKriz.htm> > Деминг пишет: "Нам недостаточно иметь потребителя, который просто > удовлетворен. Неудовлетворенный потребитель, конечно, уйдет от нас. Но, ....но какое отношения данная книга имеет к ISO 9001:1994? > Во-вторых, Ваша фраза "предполагает _*ТОЛЬКО*_ ожидаемое качество"... > Всего-навсего качество... Такой небольшой пустячок... Между тем, > "Одержимость качеством" находится в вершине "треугольника Джойнера". Из > этого ясно, что это не "только" и не "всего лишь", а это - _САМОЕ > ГЛАВНОЕ_. Вот всё остальное - это и есть "только" и "всего лишь". Ваши слова, да в уши бы производителям шампуней, а то такую пургу на рынок гонят (эт я о наболевшем;))... Интересно, как ВАЗ до сих пор живет? Может потому, что за такие деньги можно получить ТОЛЬКО ожидаемое качество? > Прочитайте книгу "Пространство Деминга" Оторвитесь, наконец, от книг и посмотрите на реальность... :( Posted via ActualForum NNTP Server 1.3 ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 11:05 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
WJ Предположим, что не первой развилке (в первом ромбике) вам надо выяснить, выпускает ли ваше предприятие вообще этот продукт (который в заказе). Сделать это можно двумя путями: первый - снять трубку и позвонить в отдел готовой продукции, а второй - это организовать обращение к базе данных. Предполагать не нужно, чуть выше все описано. WJДля первого случая помощь ИТ-специалиста не требуется. Да и сам случай нафиг не нужен WJДля второго - пожалуй нужна, хотя и не программиста, а продвинутого пользователя, который способен при помощи технологии drug-and-drop выполнить несколько действий. Не пишутся при помощи D&D процедуры для работы с БД, как-то не выходит знаете ли. WJНо для ввода в эксплуатацию и для обеспечения непрерывной работы (без ожиданий свободного программиста) вполне приемлемо некоторое время пользоваться первым способом. Зачем запускать в работу процесс, которому не обеспечены условия для нормального функционирования. Здесь еще попутно говорят и о СМК.. Так вот с точки зрения СМК за такое по рукам, по рукам... :) WJНикто не утверждает, что ИТ-специалисту некуда будет приложить усилия. Но если у предприятия нет таких собственных ресурсов, то это не помешает ему эксплуатировать систему. В корзинах такие системы эксплуатируются, менеджеры в обеденный перерыв с ними играются, их показывают иногда приходящим на предприятие... ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 11:08 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Здравствуйте Garya, Вы писали : > Опять вопрос свелся к тому, что такое ISO 9001:2000. Вы утверждаете, что > это "инструмент"? Я утверждаю, что это НЕ инструмент. Это именно > стандарт. В подтверждение своих слов привожу цитату (выделено мной): > http://www.cneo-sert.ru/iso9000/iso2/ > > По прежнему не согласны? Не согласен. Методология, пусть и универсальная -- свего лишь куча буковок на бумаге. Только после того, как Вы начнете ее использовать, она заработает. Но, как только Вы начали ее использовать, она становится инструментом. > Денег заработаем больше и сможем вложить их в увеличение мощностей. > Увеличение мощностей сможет еще больше расширить рынок... и т.д. В итоге > мы догоним плетущегося "гиганта". Сможет ли? Останется ли? Как будут реагировать конкуренты? Как будут реагировать смежные рынки? Как отреагируют сырьевые рынки? Еще раз, нельзя рассуждать о рынке понятиями предприятия. > Я приведу такой пример. В точке А находится автомобиль1, который > движется с постоянной скоростью 70 км/ч по прямой к точке Б, > расположенной от точки А на расстоянии 100км. В этот же момент времени в > точке А находится автомобиль2, скорость которого равна 5 км/ч, но > движущийся с _ускорением_ 1 км/ч^2 также в направлении точки Б. Вопросы: > Какой из автомобилей достигнет точки Б раньше? Какая скорость будет у > этих автомобилей, когда они достигнут точки Б? Ну, для начала, сами попробуйте решить задачку. Если точка Б есть ограничение рынка, то как раз Ваше решение покажет Вам то, что я пытаюсь сказать. Ускорение слишком слабое. :) > Решив эту задачу, сопоставте начальные скорости движения автомобилей со > стартовыми долями рынка двух конкурентов и попытайтесь ответить на > вопрос, что важнее для достижения лидирующего положения на рынке - > текущая скорость или ускорение? Емкость рынка. Как раз те 100км. Которые не дадут Вам добиться лидирующего положения. Posted via ActualForum NNTP Server 1.3 ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 11:18 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Здравствуйте Garya, Вы писали : > Опять вопрос свелся к тому, что такое ISO 9001:2000. Вы утверждаете, что > это "инструмент"? Я утверждаю, что это НЕ инструмент. Это именно > стандарт. В подтверждение своих слов привожу цитату (выделено мной): > http://www.cneo-sert.ru/iso9000/iso2/ > > По прежнему не согласны? Не согласен. Методология, пусть и универсальная -- свего лишь куча буковок на бумаге. Только после того, как Вы начнете ее использовать, она заработает. Но, как только Вы начали ее использовать, она становится инструментом. > Денег заработаем больше и сможем вложить их в увеличение мощностей. > Увеличение мощностей сможет еще больше расширить рынок... и т.д. В итоге > мы догоним плетущегося "гиганта". Сможет ли? Останется ли? Как будут реагировать конкуренты? Как будут реагировать смежные рынки? Как отреагируют сырьевые рынки? Еще раз, нельзя рассуждать о рынке понятиями предприятия. > Я приведу такой пример. В точке А находится автомобиль1, который > движется с постоянной скоростью 70 км/ч по прямой к точке Б, > расположенной от точки А на расстоянии 100км. В этот же момент времени в > точке А находится автомобиль2, скорость которого равна 5 км/ч, но > движущийся с _ускорением_ 1 км/ч^2 также в направлении точки Б. Вопросы: > Какой из автомобилей достигнет точки Б раньше? Какая скорость будет у > этих автомобилей, когда они достигнут точки Б? Ну, для начала, сами попробуйте решить задачку. Если точка Б есть ограничение рынка, то как раз Ваше решение покажет Вам то, что я пытаюсь сказать. Ускорение слишком слабое. :) > Решив эту задачу, сопоставте начальные скорости движения автомобилей со > стартовыми долями рынка двух конкурентов и попытайтесь ответить на > вопрос, что важнее для достижения лидирующего положения на рынке - > текущая скорость или ускорение? Емкость рынка. Как раз те 100км. Которые не дадут Вам добиться лидирующего положения. Posted via ActualForum NNTP Server 1.3 ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 11:18 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
iscrafmКакой менеджер. Я чуть выше привел процесс из ТРЕХ всего кубиков, хоть с какой-то логикой Какой менеджер его опишет? А скелет в любой рисовалке можно нарисовать Ну и в чем тут вопрос?! Нормальный менеджер если не опишет, то расскажет алгоритм принятия решения. Он сам каждый день этим занимается. Этот алгоритм элементарно можно или визуальными средствами реализовать в схеме бизнес-процесса (лучше подпроцессом), или в виде набора правил загнать в BRE. Нет тут никакой проблемы. Нормальная работа, и нечего причитать! ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 11:19 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Здравствуйте Garya, Вы писали : > Прочитайте в моем предыдущем мои рассуждения на тему "что такое > качество" в ответ на реплику UrryMcA и скажите, Вы с ними согласны? Не совсем. Относительно цены это есть, в моем понимании, ожидаемое качество. То есть то ограничение, которое не дает качеству подняться выше. Впрочем, если Вы будете настаивать, я могу принять Ваше определение качества как основу для дальнейшей дискуссии. Posted via ActualForum NNTP Server 1.3 ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 11:21 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
iscrafmНе пишутся при помощи D&D процедуры для работы с БД, как-то не выходит знаете ли.Пожалуй, Вы правы - пусть это будет программист. Но выкидывать на помойку случай №1 - это Вы поспешили. Есть ДОСТАТОЧНОЕ КОЛИЧЕСТВО предприятий, для которых этот вопрос не принципиален. Им не в лом поднять трубку и узнать, если при этом они выиграют в эффективности вцелом. Не все же работают на промышленных гигантах! В корзинах такие системы эксплуатируются, менеджеры в обеденный перерыв с ними играются, их показывают иногда приходящим на предприятие...Мне Вас жаль, если у Вас только такой опыт в этом вопросе:( ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 11:21 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
iscrafm Garya Еще множество подобных вопросов могу задать - боюсь, объема сайта не хватит... Garya, это на Вас так сорок страниц ISO 9001 действуют что-ли? Респект, отличная продуктивность.На меня действуют материалы, которые я прочитал у Деминга, Голдратта, у их последователей, учебники из цикла MBA... Я понял то, что раньше не понимал. И от всей души желаю, чтобы у нас, в России, понятое мной теперь поняли многие другие. Я совершенно точно теперь знаю, что и как нужно делать на наших заводах и в управляющей компании нашего холдинга, чтобы наш холдинг вышел на мировые рынки, чтобы занял лидирующее положение в России... Но я, к сожалению, всего лишь руководитель IT-подразделения. Тем не менее, я прилагаю все усилия, всё, на что только способен, чтобы добиться понимания этих вещей нашим топ-менеджментом. Я считаю эти вещи настолько важными, настолько существенными, что готов даже бросить то, чем я занимаюсь (IT) и заниматься именно ими - в первую очередь. Возможно, я попрошусь на региональные заводы в качестве "внутрихолдингового консультанта". По крайней мере, эта идея меня захватила. Пока же я пытаюсь добиться кардинальных изменений в управляющей компании. Но на меня смотрят с опаской - что это я сую нос в вопросы, которые меня не должны интересовать. Я должен один раз ДАТЬ КОНКРЕТНЫЙ РЕЗУЛЬТАТ , и я знаю, что могу это сделать, причем не просто конкретный, а гигантский результат могу дать. Тогда руководство станет гораздо в большей степени прислушиваться к тому, что я пытаюсь озвучить. Мне еще немного не хватает знаний, и я намерен в ближайшее время приложить все усилия, чтобы изучить "шесть сигм", статистические методы управления качеством и более глубоко, нежели я сейчас этим владею, финансовый анализ. Я смогу горы свернуть! Я это точно знаю! Потому что вижу, ЧТО конкретно должно делаться, и что не должно - и вижу, что то, что дожно - не делается, а то что НЕ должно - делается. И еще я кое-что понял, читая Деминга. Нельзя рассматривать управление предприятием только с позиций предприятия как такового. Предприятие встроено в общество, это часть большой системы. Думать в стиле "я тут хозяин, что хочу, то и ворочу" - в корне неправильно. Такой подход рано или поздно приведет к конфликтам предприятия с той средой, в которой оно функционирует, и у него появится целая куча рисков, которых раньше не было. Эффективность всего нашего общества складывается из эффективности множества предприятий, которые должны СОТРУДНИЧАТЬ , а не конкурировать. Энергия, расходуемая на внутреннюю борьбу, разрушает нас. То, что наше общество неэффективно, я доказал на цифрах. Отсюда же следует, что точно так же неэффективна подавляющая часть наших предприятий. Пока еще положительный торговый баланс основан на "счастливом случае" - высоких ценах на нефть. И на том факте, что мы разбазариваем с колоссальной скоростью наши невосстанавливаемые природные ресурсы. МЫ - НЕЭФФЕКТИВНЫ СО СТРАШНОЙ СИЛОЙ!!! Спроецируйте эту мысль на свое собственное предприятие и задумайтесь. Как следует задумайтесь. Есть ли у вас какие-то конкретные предложения по поводу того, как РЕЗКО увеличить эффективность? А потом уже похихикаете над теми, у кого они есть. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 11:22 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Проба сил№Попробуйте нарисовать схему своего движения на работу со всеми ветлениями. В течении всего времени постоянно придеться дорабатывать (пробки, дорога перекопанна). Так же тратить время на ввод данных. А теперь на хрен она вам нужна если и так добираетесь на работу?На тот самый хрен, что через некоторое время вам уже не понадобится добираться на работу. Если вы и в предь намерены добираться на работу, то вам придется задуматься над тем, как это слелать БОЛЕЕ ЭФФЕКТИВНО. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 11:26 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Проба сил№А теперь! Схемка не защитит вас от грузовика на встречной полосе (нестандартных ситуаций).И еще... В автомобиле Вы едите за рулем? Как до грузовика, так и после? При чем тут бизнес-процесс? При чем тут управление множеством ресурсов? Процессный подход дает оптимизацию взаимодествия МНОЖЕСТВА РЕСУРСОВ. А у вас ресурсов всего - вы, да автомобиль. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 11:28 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
GaryaДа, конечно, было бы классно иметь BPMS, имеющую "полный арсенал вооружений" и одновременно такую простую, что любой пользователь Excel сходу смог бы ее освоить. Но пока такой IT-продукт мне не удалось найти на рынке. Зато мне удалось найти комбинацию продуктов, которая позволяет приблизиться к желаемому crossvision от Software AG имеет такой полный арсенал. Простоты Excel достичь врядли удастся, но по крайней мере у них хорошо сбалансированы human-to-human и system-to-system компоненты, плюс к тому административные вещи, репозитарий, софт для оборачивания унаследованных программ вебсервисами. Но за то и обойдется он на порядок дороже. И вот еще что интересно: хотя там есть собственные средства моделирования (да и импортировать можно схемы из разных пакетов), для high-end применений они рекомендуют ARIS. В котором не только рисование, а еще и имитационное моделирование, и средства пост-анализа. А главное -- совместная методология, включающая и моделирование, и внедрение, и анализ, и повторную разработку. Хотя методологию конечно конечно можно заменить смекалкой... ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 11:30 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
АБ Ну и в чем тут вопрос?! Нормальный менеджер если не опишет, то расскажет алгоритм принятия решения. Он сам каждый день этим занимается. Этот алгоритм элементарно можно или визуальными средствами реализовать в схеме бизнес-процесса (лучше подпроцессом), или в виде набора правил загнать в BRE. Нет тут никакой проблемы. Нормальная работа, и нечего причитать! У Вас вопросом на вопрос отвечать традиция? :) если это э лементарно и визуальными средствами можно реализовать, то дайте пример который просили, а не переспрашивайте. p.s. Я не причинаю, а вполне конкретно показываю, что BPM для менеджера - миф. Это системы так же требуют программирования, а результат - весьма спорный по сравнению с "классическими" ИС. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 11:35 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Здравствуйте iscrafm, Вы писали : > да бросьте Вы Garya :) Вот скачал и попробовал, один из простеньких > процессов. > Прием заказа. В заказе могут быть неопределенные позиции (нужен агрегат > выполняющий функции X). Заказ вводится, проверяется наличие изделий на > складе, в том числе по функциональным аналогам. Если позиция определена, > определяется ответственный и ему выставляется задание на проработку. > Если ответственного нет - начальнику отдела снабжения. Если позиция не > определена - ответственному за разбор фантомов. Если есть на складе и > клиент согласен частями - в счет и в резерв. И еще куча если. Задолбался > рисовать. Помогайте. Если конечно предварительно запрограммировать кучу > процедур для вызова, которые автоматом маршрут определяют. Вы неправильно расходуете ресурсы. На данный процесс больше влияет количество коньяка в сейфе, а не то, что Вы тут написали.... Posted via ActualForum NNTP Server 1.3 ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 11:36 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Roman BrunetsА кто-то сказал что ISO противоречит здравому смыслу? Я уже говорил, что считаю ISO 9001:2000 одним из лучших стандартов в области управления. Впрочем, это не делает его автоматически лучшим для каждой модели предприятия, что я и пытаюсь Вам показать.Я соглашусь с Вами, что для сапожника-ремесленика применение этого стандарта бессмысленно. Потому что хоть со стандартом, что без него, ему придет кирдык. Точнее, уже пришел. Только не все еще поняли, что такие вещи как разделение труда и трудовая кооперация уперлись в ограничения возможности существующих подходов к управлению. Требуется кардинально пересмотреть "кровеносную систему" и "центральную нервную систему" предприятия, чтобы в результате действия объективных природных законов из "хордовых" смогли возникнуть "позвоночные", предприятия нового типа, с новой управленческой философией, с новым мировоззрением. P.S. Сидит этакий ланцетник и талдычит "ну и на фига мне позвонки?" Да никто не заставляет... ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 11:40 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
WJЕсть ДОСТАТОЧНОЕ КОЛИЧЕСТВО предприятий, для которых этот вопрос не принципиален. Им не в лом поднять трубку и узнать, если при этом они выиграют в эффективности вцелом. Не все же работают на промышленных гигантах! При чем здесь гиганты скажите. Если на вопрос о наличия изделия менеждер будет звонить на склад, там будут бегать искать аналоги и т.п. , то менеджер будет общаться с короткими гудками. WJМне Вас жаль, если у Вас только такой опыт в этом вопросе:(Так мне тоже жаль, что не удалось увидеть BPM систему реально работающую и приносящую пользу. Чем жалеть, привели бы пример. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 11:42 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Roman BrunetsНе согласен. Методология, пусть и универсальная -- свего лишь куча буковок на бумаге. Только после того, как Вы начнете ее использовать, она заработает. Но, как только Вы начали ее использовать, она становится инструментом.Тогда вам придется признать, что методология забивания гвоздей молотком - это тоже инструмент. А что же такое молоток? Посмотрите пожалуйста определение термина "инструмент" и попытайтесь понять разницу между "приспособлением" и методологией. Roman BrunetsСможет ли? Останется ли? Как будут реагировать конкуренты? Как будут реагировать смежные рынки? Как отреагируют сырьевые рынки? Еще раз, нельзя рассуждать о рынке понятиями предприятия.Хорошо, ответьте сами на вопрос - что нужно делать предприятию, чтобы получить конкурентное преимущество? Надеюсь, у Вас имеется какой-то более универсальный ответ? Только учтите, что сказав "ничего", Вы пропагадируете смерть. Roman Brunets Ну, для начала, сами попробуйте решить задачку. Если точка Б есть ограничение рынка, то как раз Ваше решение покажет Вам то, что я пытаюсь сказать. Ускорение слишком слабое. :)Очевидно, что Вы не читали Голдратта. Он в своей "Цели" как раз рассказывает о том, что делать, каогда ограничение перешло на рынок. Через некоторое время ограничение возвращается обратно на завод. Рынок - это не окончательно заданная константа. На нее можно влиять. Если только захотеть. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 11:57 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
iscrafmПри чем здесь гиганты скажите. Если на вопрос о наличия изделия менеждер будет звонить на склад, там будут бегать искать аналоги и т.п. , то менеджер будет общаться с короткими гудками.Он будет звонить на склад ровно столько времени, сколько потребуется программисту (мы уже договорились, что это будет программист, может свой, а может со стороны) для того, чтобы создать композитное приложение и написать процедуру обращения к базе данных. Но в это время ВСЕ ОСТАЛЬНЫЕ действия, не требующие вмешательств программиста, будут выполняться в рамках описанного процесса. Поверьте, программистам есть чем заняться применительно к BPMS, но это можно будет делать без критических для процесса ожиданий. Пока мост не построили, переберемся на лодке, а как построят - будем ходить по нему. Но если хлеб за рекой, то так или иначе добраться на тот берег придется. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 11:57 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Всем опонентам. Предлагаю сначала внедрить процессный подход - без каких-либо IT-инструментов. А потом уже сравнивать что-то с чем-то. То есть, сравнивать, инструменты, которыми пользуется процессный менеджер с какими-то альтернативными вариантами. А то мы сравниваем пустоту с чем-то и пытаемся найти отличия... :) ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 12:17 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Здравствуйте Garya, Вы писали : > Тогда вам придется признать, что методология забивания гвоздей молотком > - это тоже инструмент. А что же такое молоток? Посмотрите пожалуйста Если вы используете методологию при забивании гвоздей, то это такой же инструмент, как и молоток. Впрочем, если кто-то использует методологию в данном вопросе, спорить с таким человееком не о чем....;) > определение термина "инструмент" > <http://ru.wikipedia.org/wiki/%D0%98%D0%BD%D1%81%D1%82%D1%80%D1%83%D0%BC%D0%B5%D0%BD%D1%82> > и попытайтесь понять разницу между "приспособлением" и методологией. Не вижу разницы. > Хорошо, ответьте сами на вопрос - что нужно делать предприятию, чтобы > получить конкурентное преимущество? Надеюсь, у Вас имеется какой-то > более универсальный ответ? Только учтите, что сказав "ничего", Вы > пропагадируете смерть. Что нудно делать, чтобы заработать денег? Гарри, Вы измываетесь? Данный вопрос имеет смысл только в конкретном случае, с выбранным конкурентным преимуществом в контексте конкретного рынка применительно к конкретному предприятию. > Roman Brunets > Ну, для начала, сами попробуйте решить задачку. Если точка Б есть > ограничение рынка, то как раз Ваше решение покажет Вам то, что я пытаюсь > сказать. Ускорение слишком слабое. :) > > Очевидно, что Вы не читали Голдратта. Это залача Голдратта? Он изобрел что-то новое в математике? Гарри, нет, Вы точно издеваетесь. Ответ на Вашу задачу -- автомобиль1. Как был лидером, так и остался. Точка. > Он в своей "Цели" как раз > рассказывает о том, что делать, каогда ограничение перешло на рынок. > Через некоторое время ограничение возвращается обратно на завод. Рынок - > это не окончательно заданная константа. На нее можно влиять. Если только > захотеть. Перечитайте еще раз. Там написано как раз то, что пытаются Вам обьяснить: [quot UrryMcA] "Любая система является частью другой системы (суперсистемы). Поведение системы в рамках суперсистемы может быть описано полностью исключительно в терминах суперсистемы, но не самой системы". [/auot] Posted via ActualForum NNTP Server 1.3 ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 12:24 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
GaryaДолжен заметить, что применение BPMS как таковое я не считаю автоматически приводящим к каким-то существенным выгодам. Вполне возможен сценарий, когда "глупый покупатель", позарившийся на расхваленный инструментарий, приобретет его, при этом будучи совершенно неготовым к применению новых подходов к управлению. Ну и чем эта история закончится? Правильно, ничем. Точнее, напрасно потраченными деньгами. Процессный подход может применяться и БЕЗ каких-либо IT-инструментов. И те, кто на самом деле его начал применять, они так или иначе придут к выводу о необходимости использования каких-то инструментариев, облегчающих выполнение их работы. В такой постановке с чем особо спорить-то? Если менеджмент уже настолько продвинут, что реально занят построением сложных процессов из простых, то конечно эффективней это делать и накапливать не в Ворде, а в подходящем инструменте. По теме. По аналогии с EXCEL, простую формулу написать - программист не нужен. Однако врядли менеджерам следует учить VBA. Рискну предположить, что та же ситуация и с BPMS - серьезные задачи потребуют программистов. Причем не для написания "вызываемых" подпроцессов (об этом уже говорилось), а именно для реализации и кстати, отладки, логики самого процесса. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 12:47 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
ModelRРискну предположить, что та же ситуация и с BPMS - серьезные задачи потребуют программистов. А вы знаете, сколько бывших программистов среди главбухов, финансовых директоров, директоров по стратегическому развитию в производственных предприятиях и холдингах? По моим подсчетам, до фига :) Когда-то был программистом, закончил MBA, стал менеджером. Идеальный пользователь BPMS. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 13:42 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Garyaчто нужно делать предприятию, чтобы получить конкурентное преимущество? Хоррроший вопрос ! И ответ известен: снижать издержки и повышать доходы. И метод известен: все хорошо подсчитать, тогда и принимать решения. (И причем здесь BPM ? :( ) ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 14:35 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
модИ метод известен: все хорошо подсчитать, тогда и принимать решения. (И причем здесь BPM ? :( )Главное - не ошибиться в рассчетах:) Что входит в определение "ВСЕ"? Все вообще или вообще все? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 14:38 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Впечатлили ваши стремление Garya в Я смогу горы свернуть! . Если каждый так будет думать, то Россия в надежных руках :-) "Потому что вижу, ЧТО конкретно должно делаться, и что не должно - и вижу, что то, что дожно - не делается, а то что НЕ должно - делается." Не могли вы кратко описать, что именно не делается и что бы вы сделали на месте руководителя. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 15:22 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Roman Brunets > да бросьте Вы Garya :) Вот скачал и попробовал, один из простеньких > процессов. > Прием заказа. В заказе могут быть неопределенные позиции (нужен агрегат > выполняющий функции X). Заказ вводится, проверяется наличие изделий на > складе, в том числе по функциональным аналогам. Если позиция определена,....... Вы неправильно расходуете ресурсы. На данный процесс больше влияет количество коньяка в сейфе, а не то, что Вы тут написали.... У меня простая продажа. Собственно достаточно стандартное предприятие. Процедура приема заказа занимает занимает 1 лист в формате А4 (в схеме). Вот только без деталей, а детали таковы что при оформлении счета (идет свыше 100 IF). Естественно для пользователя все очень просто. Почти стандартная схема. Простой план действий с минимальным количеством ветвлений... а под ним схемы нижнего уровня... и еще ниже. И кто будет делать эту схему??? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 15:32 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Директору столько коньяка не выпить!!! ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 15:33 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
WJ andbaryА вот когда "рисовальщик" допускает ошибку в сложном ветлении и процесс в течении 6 месяцев идет неправильно...Значит все 6 месяцев аналитик просиживал стул. И что, все 6 месяцев процесс ни разу не менялся? На конференции Docflow 2006 один из докладчиков привел хороший пример: в Перекрестке бизнес-процесс за время внедрения (пара месяцев) поменялся 120 раз! В среднем получилось по два раза в день. А Вы "полгода"! Значит тот кто делал этот процесс так хреново его сделал что нужно сразу менять!!! Вы хоть понимаете, что такое сложное ветвление??? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 15:36 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
мод Garyaчто нужно делать предприятию, чтобы получить конкурентное преимущество? Хоррроший вопрос ! И ответ известен: снижать издержки и повышать доходы. И метод известен: все хорошо подсчитать, тогда и принимать решения. (И причем здесь BPM ? :( )Еще раз советую прочитать "Цель". Там написано, в чем вред политики "снижения издержек". 4-й пункт Деминга тоже как-то не очень вяжется со "снижением издержек". ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 15:41 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
MLightВпечатлили ваши стремление Garya в Я смогу горы свернуть! . Если каждый так будет думать, то Россия в надежных руках :-) "Потому что вижу, ЧТО конкретно должно делаться, и что не должно - и вижу, что то, что дожно - не делается, а то что НЕ должно - делается." Не могли вы кратко описать, что именно не делается и что бы вы сделали на месте руководителя.Приведу только один пример, потому что если описывать каждый, несколько томов понадобится. Очень многие говорят о "нацеленности на потребителя", только нет в этих словах реального наполнения. И нет ее "нацеленности на потребителя" даже в размере 1% от того, в какой степени ее на самом деле возможно реализовать. Вот есть у нас склад - за МКАД. Оттуда отгружаются промышленные насосы. Документы выписываются в офисе, расположенном от склада на расстоянии примерно 20км. Каждый раз мы заставляем потребителей ехать к нам в офис, брать первичку на отгрузку и доверенность для склада. Потом ехать на склад... И никому еще в голову не приходило, до какой степени для клиентов это неудобно! И никто всерьез не озадачился тем, как эту ситуацию можно изменить! А я уверен, что если мы избавим клиентов от лишней беготни, у нас вырастете реализация как минимум на 2-3%. 2-3%!!! Ни за что, ни про что! Да за такой прирост реализации можно армию курьеров нанять, которые оригиналы документов на склад будут возить! На самом деле могут быть другие решения этой же задачи. Самое главное - начать думать в нужном направлении. А не просто сидеть и считать, что "всё намана". Таких "пустяков" - целая куча. И ни один из этих "пустяков" не требует каких-то глобальных инвестиций. Если сложить эффект от решения проблем по каждому такому "пустяку", можно будет в обморок упасть от тех результатов, которые, как выясняется, вполне достижимы, хотя в это никто и не верит. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 15:54 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
andbaryУ меня простая продажа. Собственно достаточно стандартное предприятие. Процедура приема заказа занимает занимает 1 лист в формате А4 (в схеме). Вот только без деталей, а детали таковы что при оформлении счета (идет свыше 100 IF).Мне кажется, я понимаю, с чем Вы не согласны. Вы априори считаете, что любой программный продукт ОБЯЗАН уменьшать трудоемкость любых рутинных операций. Это правильно только отчасти. Это правило работает в отношении учетных систем, а не в отношении систем автоматизации управления. В данном конкретном случае если Вы хотите решить задачу сокращения трудоемкости рутинной операции (со 100 IF), выделите ее в отдельное приложение (например), и реализуйте блок обращения к этому приложению или к пользователю, который должен выполнить некоторые действия в этом приложении. Если Вы считаете, что это должна делать BPMS, то тут я Вас разочарую. Эта "НЕ" серебряная пуля "НЕ" для стрельбы по вурдалакам. У нее совершенно другая цель. Достижение которой дает выигрыш на порядки выше, нежели сокращение трудоемкости рутинных операций. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 16:01 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
andbaryЗначит тот кто делал этот процесс так хреново его сделал что нужно сразу менять!!! Вы хоть понимаете, что такое сложное ветвление???Нет, значит бизнес-процесс еще можно улучшать. Вы видимо привыкли мыслить стандартными "as is" и "to be". Сначала все ДЕТАЛЬНО проанализировать, потом зафиксировать, потом уже делать "как надо". Вы только не догадываетесь, что пока вы определитесь с тем, как надо, и реализуете это, надо будет уже не так. Я обычно называю это "как надо было вчера". Сегодня надо уже не так! Поэтому схема ЛЮБОГО бизнес-процесса ДОЛЖНА меняться, анализироваться, снова меняться и т.д. Не зря это называют "полным жизненным циклом" бизнес-процесса. Если этого не будет происходить, то условие "жизненный" можно будет выкинуть. Отсюда и требования к BPM-системам - ПОДДЕРЖИВАТЬ ПОЛНЫЙ ЖИЗНЕННЫЙ ЦИКЛ. И если изменение бизнес-процесса при наличие BPM-системы представляет проблему, то значит ЭТА СИСТЕМА НЕ СООТВЕТСТВУЕТ ВАШИМ ПОТРЕБНОСТЯМ. Вопрос просто в выборе. Именно этим и надо руководствоваться. Для сведения: я знаю, что такое "сложное ветвление", я знаю, на что способна BPMS (и не одна!), и я знаю, чем оборачиваются несвоевременные или необратимые решения в бизнесе. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 16:02 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
WJНет, значит бизнес-процесс еще можно улучшать. Ну не 120 раз за 2 месяца!!! Страшно представить количество гемороя для сотрудников этой конторы... ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 16:07 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Здравствуйте andbary, Вы писали : > > Прием заказа. В заказе могут быть неопределенные позиции (нужен агрегат > > выполняющий функции X). Заказ вводится, проверяется наличие изделий на > > складе, в том числе по функциональным аналогам. Если позиция > определена,....... > > Вы неправильно расходуете ресурсы. На данный процесс больше влияет > количество коньяка в сейфе, а не то, что Вы тут написали.... > > У меня простая продажа. Собственно достаточно стандартное предприятие. Это все замечательно. Но ведь бизнес держится не только (не столько?) на схемах и планах? > Процедура приема заказа занимает занимает 1 лист в формате А4 (в схеме). > Вот только без деталей, а детали таковы что при оформлении счета (идет > свыше 100 IF). > Естественно для пользователя все очень просто. Почти стандартная схема. > Простой план действий с минимальным количеством ветвлений... а под ним > схемы нижнего уровня... и еще ниже. > И кто будет делать эту схему??? Вот только не говорите, что ее нет. До Вас ведь как-то работало? Posted via ActualForum NNTP Server 1.3 ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 16:09 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Garya Достижение которой дает выигрыш на порядки выше, нежели сокращение трудоемкости рутинных операций. То есть куча народу будет делать рутинные операции ради Великой Цели??? Вы эту цель не озвучите? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 16:10 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Здравствуйте andbary, Вы писали : > *Директору столько коньяка не выпить!!!* Замечательно. Коньяка должно быть ровно столько, чтобы с клиентом установить хорошие отношения. Бизнес, что 100 лет назад, что при СССР, что сейчас все равно держится на личных связях. И 50 грамм коньяка стоят того, чтобы заказчик с пониманием отнесся к возможным в будущем проблемам. Posted via ActualForum NNTP Server 1.3 ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 16:11 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Здравствуйте Garya, Вы писали : > Мне кажется, я понимаю, с чем Вы не согласны. Вы априори считаете, что > любой программный продукт _ОБЯЗАН_ уменьшать трудоемкость любых рутинных > операций. Это правильно только отчасти. Это правило работает в отношении > учетных систем, а не в отношении систем автоматизации управления. В > данном конкретном случае если Вы хотите решить задачу сокращения > трудоемкости рутинной операции (со 100 IF), выделите ее в отдельное > приложение (например), и реализуйте блок обращения к этому приложению > или к пользователю, который должен выполнить некоторые действия в этом > приложении. Если Вы считаете, что это должна делать BPMS, то тут я Вас > разочарую. Эта "НЕ" серебряная пуля "НЕ" для стрельбы по вурдалакам. У > нее совершенно другая цель. Достижение которой дает выигрыш на порядки > выше, нежели сокращение трудоемкости рутинных операций. Поспорим про отличие между "полной, обьективной и своевременной" и "необходимой и достаточной" информацией?;) Posted via ActualForum NNTP Server 1.3 ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 16:14 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
andbary WJНет, значит бизнес-процесс еще можно улучшать. Ну не 120 раз за 2 месяца!!! Страшно представить количество гемороя для сотрудников этой конторы...Да, это не мало. Но Вы только оцените устойчивость программного обеспечения. Все эти изменения вносились в систему и она при этом не рухнула. По-хорошему, количество изменений будет уменьшатся (на единицу периода) по мере "созревания" процесса. Но недопустимо останавливаться. Можно достичь стабильности, но гораздо важнее достичь роста. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 16:17 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
andbary WJНет, значит бизнес-процесс еще можно улучшать. Ну не 120 раз за 2 месяца!!! Страшно представить количество гемороя для сотрудников этой конторы...Я не понимаю, откуда он возьмется. Геморрой - это когда жизнь требует вносить изменения в схему работы, а вы их не вносите. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 16:19 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
andbary Garya Достижение которой дает выигрыш на порядки выше, нежели сокращение трудоемкости рутинных операций. То есть куча народу будет делать рутинные операции ради Великой Цели??? Вы эту цель не озвучите?Повышение качества управления. При достижении этой цели объем рутинных операций может существенно возрасти. Пытаясь решать задачи уменьшения трудоемкости рутинных операций, вы занимаетесь поиском локальных оптимумов. Можете себе представить, что достижение глобального оптимума может дать эффект на порядки больше? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 16:24 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
GaryaУважаемый ?, мне кажется, Вы совсем не поняли сути ISO 9000. Речь идет как раз не о разделении ответственности, а наоборот о ее совмещении. Давайте оставим софистику: речь идет о том, что ответственность за совершенные действия нельзя размазать на всех, так как четко понятно, кто что делает и всегда можно узнать историю любого товара или услуги с именами исполнителей конкретных процессов. Garya Да, я тоже наслышан. Нет ничего хуже приехать с обследованием в контору, в которой так внедрено ISO. Вам выкатывают 5кг бумаги с процессами, регламентами и т.д. А потом просят все это автоматизировать, когда в жизни этими процессами и не пахло. Garya По вашему она безуспешная? если речь идет о попытке анализа, то, может, и успешная, но не первая с такими выводами. Но первая с такой мощной маркетинговой подачей. Garya Во-превых, в стандарте нигде не говорится о том, что "можно отдыхать всю жизнь". Не надо приписывать оппоненту то, что он не говорил. Никто не обвинял в этом ISO, но это не открытие... Garya Правда? Почему же у нас сплошь и рядом используются наказания? По тому, что это работает в определенных условиях. Garya ?Нету никакой объективной связи между внедрением ISO 9000 и занятием лидирующего положения на рынке, а есть только корреляция при определенных ограничениях.Попытайтесь обосновать. А то как-то голословно звучит. [/quot] Предложите план внедрения ISO 9000 в ИЧП, владеющим двумя пивными ларьками. Сегодняшние проблемы владельца: договориться с СЭС, по тому, что на соблюдение норм свободных денег нет, сделать так, чтобы два сменных продавца воровали не очень сильно, не очень накосячить с оптимизацией налогообложения и вовремя завалить конкурента, подмазав знакомых оперов из милиции... И что это ему даст. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 16:27 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Garya Что было с заводом АЗЛК? Вот примерно то и будет... Правильная цель позволяет "социальному организму" жить в здравии и долго. Неправильная приводит к его очень быстрой смерти после тяжелых и многочисленных болезней. А кто сказал, что бизнес должен жить вечно? все рождается и все умирает. Иногда удобнее прикончить фирму, чем заниматься ее лечением. А лучше подогреть и продать. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 16:30 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Здравствуйте Garya, Вы писали : > Достижение которой дает выигрыш на порядки выше, нежели сокращение > трудоемкости рутинных операций. > > То есть куча народу будет делать рутинные операции ради Великой Цели??? > Вы эту цель не озвучите? > > Повышение качества управления. При достижении этой цели объем рутинных > операций может существенно возрасти. А, понятно. При увеличении обьема рутинных операций, ессно, руководить легче -- решений принимать нужно меньше, т.к. гибкость системы резко уменьшается. Ежели, в идеале, довести обьем до 100%, так вообще можно ложиться отдыхать -- все будут всегда заняты... работой... бесполезной... Posted via ActualForum NNTP Server 1.3 ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 16:33 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Roman BrunetsПоспорим про отличие между "полной, обьективной и своевременной" и "необходимой и достаточной" информацией?;)Я не понимаю, о чем Вы собрались спорить? Если честно, я вообще не понимаю, что это такое у вас на схеме изображено. Вы рассказываете какие-то абстрактные вещи про принятие решение со 100 IF в отношении заявки. Разве анализ 100 IF называется не "проработка заявки"? Далее, "проработка заявки" в бизнес-процессе может выглядеть просто как одно действие. Тогда подразумевается, что исполнитель всего лишь получает информацию о том, что ему нужно проработать. Как и чем - это может делаться за пределами BPMS или в WEB-формах прямо в BPMS (тут уже нужно привлечь IT-специалиста). Если вы хотите рассматривать эти действия в свою очередь как совокупность действий, то это не одна операция, а подпроцесс. Итак, объясните еще раз суть спора. Я не понял. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 16:53 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Roman Brunets > И кто будет делать эту схему??? Вот только не говорите, что ее нет. До Вас ведь как-то работало? Естественно была! Собственоо схемы это ТОЛЬКО отражение того что в реальности происходит на предприятии! И эти схемы всегда есть в головах у исполнителей (со всеми сотнями IF ) ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 16:59 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
andbaryа детали таковы что при оформлении счета (идет свыше 100 IF) GaryaВ данном конкретном случае если Вы хотите решить задачу сокращения трудоемкости рутинной операции (со 100 IF), выделите ее в отдельное приложение (например), и реализуйте блок обращения к этому приложению или к пользователю, который должен выполнить некоторые действия в этом приложении. Господа, но это же стандартная задача, для которой уже изобретены стандартные средства. Конечно рисовать ромбиками 100 ветвлений глупо. Вместо этого берется BRE (business rules engine), в него заводятся все эти 100 правил, а в схеме процесса рисуется один квадратик -- обращение к машине бизнес-правил. Наличие встроенного BRE или интерфейс к продуктам третьей фирмы -- это один из критериев для выбора BPM. Что важно: как и для моделирования бизнес-процесса, для ведения бизнес-правил не требуется квалификация программиста. Бизнес-аналитик может вносить их хоть по ста раз на дню без ущерба для работающей системы. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 17:01 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Но на самом деле не всегда и нужно формализовывать эти самые мифические "100 IF". Это стандартная ошибка: многие склонны путать управление бизнес-процессом с автоматизацией. BPM -- это в первую очередь управление , а автоматизация -- дело наживное. Возвращаясь к данному примеру: если у вас есть супер-эксперт, который принимает решения исходя из ста правил, которые есть только у него в голове и формализации поддаются плохо, то и бог с ним: включите в схему шаг с названием "принятие такого-то решения", позаботьтесь о том, чтобы в контексте бизнес-процесса к моменту выполенения этого шага накопилась вся нужная информация, назначьте этот шаг данному эксперту -- и нет проблем. Управление процессом у вас будет, пусть даже и без автоматизации. Могу привести пример из практики: некая компания, занимающаяся геологоразведкой, автоматизировала процесс принятия решения о бурения нефтяной скважины. Суть проблемы: во всей большоей компании есть человек пять "зубров" -- людей, которые опираясь на свой гигантский опыт и на предоставленные данные, могут сказать стоит бурить или нет. Но компания маждународная, люди эти раскиданы по шарику. И надо очень четко дать им всю информацию и озадачить выработкой экспертного мнения. Компания эта говорит, что BPM -- это оказалось именно то чего им не хватало. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 17:10 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
WJГлавное - не ошибиться в рассчетах:) Что входит в определение "ВСЕ"? Все вообще или вообще все? Ессно, для этого и есть ERP. "Все" определяется требуемой точностью управления. (т.е. гайки можно считать а можно и взвешивать). ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 17:21 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
?Нет ничего хуже приехать с обследованием в контору, в которой так внедрено ISO. Вам выкатывают 5кг бумаги с процессами, регламентами и т.д. А потом просят все это автоматизировать, когда в жизни этими процессами и не пахло.Я считаю, это неправильный подход. "Автоматизировать" нужно самим. Кто рисовал бизнес-процессы, тот их нарисует и в BPMS. Если рисовались они не карандашом на бумаге, а в ARIS или BPWin, то многие BPMS имеют интерфейсы для импорта таких схем. Так что, больших проблем не вижу. ? Garya Правда? Почему же у нас сплошь и рядом используются наказания? По тому, что это работает в определенных условиях.Ерунда. Это работает в любых условиях. Адресую Вас к Демингу. Если любому человеку надеть кандалы и хлеща плеткой заставить работать, он будет работать. Но его труд будет гораздо менее эффективный, нежели добровольный труд, основанный на личной заинтересованности. Именно по этой причине рабовладение не считается эффективным. И это правило работает везде и всюду. ?Предложите план внедрения ISO 9000 в ИЧП, владеющим двумя пивными ларьками.Я не думаю, что ИЧП имеет смысл внедрять такую систему. Тут я соглашусь. Для того чтобы систематизировать работу пары человек, нет никакого смысла городить такие огороды. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 17:22 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
GaryaЕще раз советую прочитать "Цель". Там написано, в чем вред политики "снижения издержек". 4-й пункт Деминга тоже как-то не очень вяжется со "снижением издержек". Ну да, лучше завалить склад материалами на 3 года вперед и готовой продукцей на год. Без Деминга любому производственнику понятно что деньги надо зарабатывать и не надо зря тратить. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 17:25 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
GaryaПовышение качества управления. При достижении этой цели объем рутинных операций может существенно возрасти. Пытаясь решать задачи уменьшения трудоемкости рутинных операций, вы занимаетесь поиском локальных оптимумов. Можете себе представить, что достижение глобального оптимума может дать эффект на порядки больше? ЖУТЬ! Я думаю что при таком подходе "качество управления" утонет в рутине. Более того я знаю организации в которых это произошло... в течении короткого времени они теряли рынок... АБГоспода, но это же стандартная задача, для которой уже изобретены стандартные средства. Конечно рисовать ромбиками 100 ветвлений глупо. Вместо этого берется BRE... Да! Это возможное решение и в данном случае действительно (со 100 IF) применяется подобный подход. Но это (всего лишь) третий уровень детализации оформления заказа клиента... Сложно, с максимальным облегчением рутинных операций... Но, ошибки операторов приводят к реальным потерям. Пример: Если клиент должен денег (работает на кредитных условиях, но задерживает выплату (скорей всего зашился на рутине и забыл)), то почему бы при создании счета ему об этом не напомнить (печатать примечание в конце счета по усмотрению оператора), рутина... Или если клиент берет товар на который у него нет скидки, то почему бы не сообщить об этом... или... много многое многое... Рутина... ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 17:29 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Roman Brunets А, понятно. При увеличении обьема рутинных операций, ессно, руководить легче -- решений принимать нужно меньше, т.к. гибкость системы резко уменьшается. Ежели, в идеале, довести обьем до 100%, так вообще можно ложиться отдыхать -- все будут всегда заняты... работой... бесполезной... Во-первых, полезность работы определяется ее соответствием целям. Это прежде всего. Вы сильно удивитесь, если вдруг узнаете, что НЕ выполнение работы может быть более выгодно для бизнеса, нежели ее выполнение? Спрошу еще более точно... Вы сильно удивитесь, узнав, что ПРОСТОЙ оборудования и сотрудников может быть более выгоден бизнесу, нежели их работа? Вы готовы мыслить такими категориями? Или "кто не работает - тот не ест", это предел? Во-вторых, при автоматизации может потребоваться регистрировать информацию об отдельных операциях (чего раньше не делалось). Просто тот факт, что вы работаете с той информацией, с которой раньше не работали, автоматом увеличивает объем рутинных операций. Не согласны? В-третьих, является ли сокращение объема выполняемых работ единственной и главной задачей управления? Если да, то почему бы просто не остановить всю работу и не увелить всех ко всем чертям? Я уверен, что при такой постановке вопроса объем рутинных операций будет равен абсолютному нулю. Наверное, все-таки, сокращение объема рутинных операций - это не главное... ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 17:30 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Здравствуйте Garya, Вы писали : > Итак, объясните еще раз суть спора. Я не понял. Гм... Боюсь, Вы спутали два спора в один. К заявке/заказу я никакого отношения не имею. ;) Posted via ActualForum NNTP Server 1.3 ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 17:38 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
andbaryошибки операторов приводят к реальным потерям Каких еще, к такой-то матери, операторов?! Мы что BPM, для красоты собираемся прилепить к кондово-функциональному предприятию? Со службой операторов ЭВМ и машбюро?! Давайте договоримся, что BPM и BPMS -- это средства реализации процессного подхода к управлению. А последовательная реализация процессного подхода означает, в числе прочего, мотивацию всей цепочки исполнителей на конечный результат. А не на то, сколько форм за смену вколотил оператор. andbaryИли если клиент берет товар на который у него нет скидки, то почему бы не сообщить об этом... или... много многое многое... Рутина... Да вот именно это как раз и есть живой бизнес! С точки зрения программера -- да, рутина. Именно поэтому должно быть средство, позволяющее дотачивать процесс "по месту" без его, драгоценного программера, участия. Именно этому BPMS и способствует. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 17:42 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
мод WJГлавное - не ошибиться в рассчетах:) Что входит в определение "ВСЕ"? Все вообще или вообще все? Ессно, для этого и есть ERP. "Все" определяется требуемой точностью управления. (т.е. гайки можно считать а можно и взвешивать).А как посчитать или взвесить эффективность управления, оперативность принятия решений? ERP-это просто здорово и замечательно, но одним маркером можно изрисовать все, кроме самого маркера. Двумя же маркерами можно изрисовать вообще все. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 17:49 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Здравствуйте Garya, Вы писали : > Во-первых, полезность работы определяется ее соответствием целям. Это > прежде всего. Вы сильно удивитесь, если вдруг узнаете, что НЕ выполнение > работы может быть более выгодно для бизнеса, нежели ее выполнение? > Спрошу еще более точно... Вы сильно удивитесь, узнав, что ПРОСТОЙ > оборудования и сотрудников может быть более выгоден бизнесу, нежели их > работа? Вы готовы мыслить такими категориями? Или "кто не работает - тот > не ест", это предел? Мне непонятно, как мне использовать более большие смайлики. > Во-вторых, при автоматизации может потребоваться регистрировать > информацию об отдельных операциях (чего раньше не делалось). Просто тот > факт, что вы работаете с той информацией, с которой раньше не работали, > автоматом увеличивает объем рутинных операций. *Не согласны?* Не согласен. Более того, объем рутинных операций может существенно снизиться. По идее, он обязан снизится, иначе зачем мы работаем с этой информацией? Чтобы поработать? > В-третьих, является ли сокращение объема выполняемых работ единственной > и главной задачей управления? Если да, то почему бы просто не остановить > всю работу и не увелить всех ко всем чертям? Я уверен, что при такой > постановке вопроса объем рутинных операций будет равен абсолютному нулю. Это Вы с процедурой банкротства не сталкивались... Там рутина на 100%... > Наверное, все-таки, сокращение объема рутинных операций - это не главное... Главное не повышать объем рутины... Posted via ActualForum NNTP Server 1.3 ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 17:57 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Здравствуйте andbary, Вы писали : > Сложно, с максимальным облегчением рутинных операций... Но, ошибки > операторов приводят к реальным потерям. Не волнуйтесь, оператор все равно свои 3% ошибок сделает... Posted via ActualForum NNTP Server 1.3 ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 17:58 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Roman Brunets Здравствуйте Garya, Вы писали : > Итак, объясните еще раз суть спора. Я не понял. Гм... Боюсь, Вы спутали два спора в один. К заявке/заказу я никакого отношения не имею. ;)Извините. Но в Вашей реплике Вы предложили какой-то спор, основываясь на приведенной цитате? Я не понял, о чем Вы там спросили. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 17:59 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
GaryaВ-третьих, является ли сокращение объема выполняемых работ единственной и главной задачей управления? Если да, то почему бы просто не остановить всю работу и не увелить всех ко всем чертям? Я уверен, что при такой постановке вопроса объем рутинных операций будет равен абсолютному нулю. Наверное, все-таки, сокращение объема рутинных операций - это не главное...При возрастание их количества тоже никто работать не будет (все будут заниматься рутиной) Roman Brunets К заявке/заказу я никакого отношения не имею. ;) Значит покупать ничего не будете??? АБ andbaryошибки операторов приводят к реальным потерям Каких еще, к такой-то матери, операторов?! Мы что BPM, для красоты собираемся прилепить к кондово-функциональному предприятию? andbaryИли если клиент берет товар на который у него нет скидки, то почему бы не сообщить об этом... или... много многое многое... Рутина... Да вот именно это как раз и есть живой бизнес! С точки зрения программера -- да, рутина. Именно поэтому должно быть средство, позволяющее дотачивать процесс "по месту" без его, драгоценного программера, участия. Именно этому BPMS и способствует. 1. Для меня человек вносящий информацию в систему - оператор. Он может быть генеральным директором 2. Я понял!!! После вас придут "программеры" и начнут спокойно дорабатывать ("дотачивать") систему под реальные нужды конторы... (если она (контора) еще не развалится...) ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 18:02 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Здравствуйте Garya, Вы писали : > > Итак, объясните еще раз суть спора. Я не понял. > Гм... Боюсь, Вы спутали два спора в один. К заявке/заказу я никакого > отношения не имею. ;) > Извините. Но в Вашей реплике > </topic/300017&pg=8#2745944> > Вы предложили какой-то спор, основываясь на приведенной цитате? Я не > понял, о чем Вы там спросили. Да ладно, спор все равно продолжается. Пусть приобрел несколько другую окраску (теперь мы спорим насколько важна рутина, а не об принципах сбора/работы с информацией), но суть от этого не поменялась. Попробую перефразировать вопрос. Насколько детализированным (в контексте бизнеса) должен быть сбор первичной информации для эффективного (процессного) управления? Posted via ActualForum NNTP Server 1.3 ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 18:05 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Здравствуйте andbary, Вы писали : > Roman Brunets > К заявке/заказу я никакого > отношения не имею. ;) > > Значит покупать ничего не будете??? Зависит от содержимого сейфа(ов)... Posted via ActualForum NNTP Server 1.3 ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 18:07 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Roman Brunets Здравствуйте andbary, Вы писали : > Сложно, с максимальным облегчением рутинных операций... Но, ошибки > операторов приводят к реальным потерям. Не волнуйтесь, оператор все равно свои 3% ошибок сделает... У меня меньше 3%, где то 0.5% 1. Рутина увеличит количество операций - возрастет количество ошибок. 2. Исправление приведет к увеличению количества операций и опять ошибкам... Замкнутый круг ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 18:07 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Roman Brunets> Во-вторых, при автоматизации может потребоваться регистрировать > информацию об отдельных операциях (чего раньше не делалось). Просто тот > факт, что вы работаете с той информацией, с которой раньше не работали, > автоматом увеличивает объем рутинных операций. *Не согласны?* Не согласен. Более того, объем рутинных операций может существенно снизиться. По идее, он обязан снизится, иначе зачем мы работаем с этой информацией? Чтобы поработать?Еще раз акцентирую внимание на том, что автоматизация УПРАВЛЕНИЯ не ставит своей целью уменьшения числа рутинных операций. Зачем мы работаем с той информацией, с которой раньше не работали? А зачем мы вообще работаем, если можем не работать? Наш век - век информации. Кто владеет информацией, тот владеет всем. Скажите, что важнее для бизнеса - избавить операционистку Машу от половины работы, или избежать потери в брак 1 вагона проката? Что важнее - "лишняя" работа операциониста, или напрасная работа дорогостоящего станка по выпуску деталей, которые никому не нужны? Еще раз повторяю, уменьшение трудоемкости компьютерного ввода информации - это даже не второстепенная задача автоматизации управления. Она вообще за горизонтом важности. Эта задача важна для задач автоматизации УЧЕТА (а не УПРАВЛЕНИЯ ). Задача УЧЕТА - второстепенная, лишь косвенно затрагивающая задачи УПРАВЛЕНИЯ, и далеко не всегда с ними согласующаяся (если не согласны, перечитайте "Цель" Голдратта - он там на пальцах показывает, насколько вредно для бизнеса принимать всерьез расчет себестоимости и маржинальной прибыли общепринятыми бухгалтерскими методами и как можно, торгуя по цене ниже себестоимости, на самом деле получать прибыль). Если для автоматизации учета очень важно быстро найти нужную запись, быстро просуммировать и получить итог... То для задач управления автоматизация вот этих компьютерных шевелений дает настолько мизерный выигрыш, что про него можно просто смело забыть. И те, кто "жизнь кладут", пытаясь выжать из ERP-системы, например, еще одну капелюшечку ускорения операций по поиску и вводу информации, они просто думали что идут в светлое будущее, а пришли в болото. Потому что совершенно не понимают цели автоматизации УПРАВЛЕНИЯ . ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 18:12 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
andbaryЯ понял!!! После вас придут "программеры" и начнут спокойно дорабатывать ("дотачивать") систему под реальные нужды конторы... И я понял!!! Есть только одна контора, под нужды которой можно "спокойно дотачивать" -- кладбищенская. Во всех остальных эти самые нужды меняются, не оставляя места для спокойствия. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 18:13 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Здравствуйте andbary, Вы писали : > Не волнуйтесь, оператор все равно свои 3% ошибок сделает... > > У меня меньше 3%, где то 0.5% Просто остальные некритичны. > 1. Рутина увеличит количество операций - возрастет количество ошибок. > 2. Исправление приведет к увеличению количества операций и опять ошибкам... > Замкнутый круг Не так. 1. Рутина увеличит количество операций - распределение ошибок изменится. 2. Т. к. исправление ошибок в области рутины не имеет смысла, мы просто уменьшаем количество ошибок в области деятельности, на чем выигрываем. Для снижения уровня ошибок оператора до 0,3% достаточно загрузить его на 90% рутиной. Ну и что, что понадобится в 10 раз больше операторов? Зато управлять классно! > Posted via ActualForum NNTP Server 1.3 ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 18:17 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Roman BrunetsНасколько детализированным (в контексте бизнеса) должен быть сбор первичной информации для эффективного (процессного) управления?Вы думаете, что на это вопрос кто-то ответит лучше Вас? Докаких деталей Вы вникаете в свой бизнес, какие мелочи Вас интересуют при принятии решений - ту информацию и будут собирать для вас служащие. Речь идет о том, что иногда с появлением автоматизации больше "рутинной" информации всплывает на поверхность. На самом деле это могут быть те мелочи, которые раньше просто никто не брал в расчет. Для примера: для того, чтобы одеться по погоде, можно просто посмотреть ближайший выпуск новостей. И Вы в 70% случаев угадаете. Но можно докопаться до истины, изучив графики поведения природы за последние ...дцать лет, построив алгоритм зависимости, запустить свой метеозонд и т.д. И тогда вероятность попадания увеличится до 90%. Если Вам это важно, то вы сделаете это, несмотря на все сложности. А если просто надо решить - брать с собой зонт или нет, то Вы скорее всего просто прихватите его с собой. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 18:19 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Roman BrunetsДля снижения уровня ошибок оператора до 0,3% достаточно загрузить его на 90% рутиной. Ну и что, что понадобится в 10 раз больше операторов? Зато управлять классно! ДА!!! И начальство сразу увидит какой классный "менагер", уже 30 тетками рулит Наверно нужно ему зарплату прибавить... Я думаю такой "менагер", сильно заинтересован в подобных системах... Вот только сейчас все классно, но сколько времени продлится "время изобилия"? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 18:23 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
АБИ я понял!!! Есть только одна контора, под нужды которой можно "спокойно дотачивать" -- кладбищенская. Во всех остальных эти самые нужды меняются, не оставляя места для спокойствия. Вы в курсе какая там рентабельность операций? Нужды всегда неизменны, деньги, деньги и еще раз деньги... Эффективно их зарабатывать можно только в спокойной обстановке!!! ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 18:28 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Roman BrunetsЗато управлять классно! Мы посмеемся с Вами вместе в 2010-2012 годах, когда долетим до дна... Пока еще нет серьезной причины для смеха. Слишком наш менталитет засел нам в печенки и мешает свернуть. Впереди пропасть, которую видно невооруженным глазом. Но мы летим в нее, а повернуть руль не позволяют стереотипы мышления, которые раскорячились в черепной коробке как носорог в пасажирском лифте... Зато ехать весело - с ветерком, с шутками-прибаутками и улюлюканием. Помирать, так с музыкой! :) ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 18:29 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Здравствуйте Garya, Вы писали : > Не согласен. Более того, объем рутинных операций может существенно > снизиться. По идее, он обязан снизится, иначе *зачем* мы работаем с > этой информацией? Чтобы поработать? > > никому не нужны? Еще раз повторяю, уменьшение трудоемкости компьютерного > ввода информации - это даже не второстепенная задача автоматизации > управления. Она вообще за горизонтом важности. А кто-то что-то, кроме Вас, говорил про компьютерный ввод информации? ;) > него можно просто смело забыть. И те, кто "жизнь кладут", пытаясь выжать > из ERP-системы, например, еще одну капелюшечку ускорения операций по > поиску и вводу информации, они просто думали что идут в светлое будущее, > а пришли в болото. Потому что совершенно не понимают цели автоматизации > /_*УПРАВЛЕНИЯ*_/. Да не орите Вы так... :) ЗЫ. Кстати, давайте вопрос правильно поставим... Я попробовал. Возражения? Замечания? Posted via ActualForum NNTP Server 1.3 ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 18:29 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
andbaryНужды всегда неизменны, деньги, деньги и еще раз деньги... Эффективно их зарабатывать можно только в спокойной обстановке!!! Ну так мы с вами сейчас дойдем до того, что начнем выяснять кто лучше разбирается в зарабатывании денег, с измерением содержимого кошелька. К теме! ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 18:31 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Здравствуйте WJ, Вы писали : > Roman Brunets > Насколько детализированным (в контексте бизнеса) должен быть сбор > первичной информации для эффективного (процессного) управления? > > Вы думаете, что на это вопрос кто-то ответит лучше Вас? Я, пока, не думаю над ответом. Я пытаюсь правильно поставить вопрос. Гарри пытается свести все к общим понятиям. Посему и предложил подобную постановку вопроса. Вы же попытались ответить на еще не поставленый (или неверно поставленный) вопрос ответить. Зачем? Posted via ActualForum NNTP Server 1.3 ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 18:32 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Здравствуйте Garya, Вы писали : > Roman Brunets > Зато управлять классно! > > Мы посмеемся с Вами вместе в 2010-2012 годах, когда долетим до дна... > Пока еще нет серьезной причины для смеха. Слишком наш менталитет засел > нам в печенки и мешает свернуть. Впереди пропасть, которую видно > невооруженным глазом. Но мы летим в нее, а повернуть руль не позволяют > стереотипы мышления, которые раскорячились в черепной коробке как > носорог в пасажирском лифте... Зато ехать весело - с ветерком, с > шутками-прибаутками и улюлюканием. Помирать, так с музыкой! :) Если не смеяться, то остается только повеситься.:-( Гарри, Вы кидаетесь в другую крайность. Так, ИМХО, делать не стоит. Без фанатизма, плз. :) Posted via ActualForum NNTP Server 1.3 ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 18:35 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Roman BrunetsА кто-то что-то, кроме Вас, говорил про компьютерный ввод информации? ;)Ну, можно и не компьютерный ввод информации... :) Можно ходить с журнальчиком и в него записывать, на каком станке какая операция выполняется... Можно и не фиксировать... А можно и не выполнять ни на каких станках никаких операций... Вариантов - масса... Roman BrunetsДа не орите Вы так... :) ЗЫ. Кстати, давайте вопрос правильно поставим... Я попробовал. Возражения? Замечания?В смысле не орать? Не возражаю... ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 18:36 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Roman BrunetsЕсли не смеяться, то остается только повеситься.:-( Гарри, Вы кидаетесь в другую крайность. Так, ИМХО, делать не стоит. Без фанатизма, плз. :)Правильно говорил Деминг: "выживание - дело добровольное". Выживание - это крайность, по-вашему? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 18:38 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Здравствуйте Garya, Вы писали : > Автор: "Garya" > Roman Brunets > А кто-то что-то, кроме Вас, говорил про *компьютерный* ввод информации? ;) > > Ну, можно и не компьютерный ввод информации... :) Можно ходить с > журнальчиком и в него записывать, на каком станке какая операция > выполняется... Можно и не фиксировать... А можно и не выполнять ни на > каких станках никаких операций... Вариантов - масса... Зачастую хватит (расход со склада - отбраковка)/время. Информация должна быть необходимой и достаточной для принятия решений, а не "полной, своевременной и достоверной". Posted via ActualForum NNTP Server 1.3 ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 18:42 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Здравствуйте Garya, Вы писали : > Roman Brunets > Если не смеяться, то остается только повеситься.:-( > Гарри, Вы кидаетесь в другую крайность. Так, ИМХО, делать не стоит. Без > фанатизма, плз. :) > > Правильно говорил Деминг: "выживание - дело добровольное". Выживание - > это крайность, по-вашему? Не вижу связи между предметом разговора и выживанием. Posted via ActualForum NNTP Server 1.3 ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 18:43 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Roman BrunetsЗачастую хватит (расход со склада - отбраковка)/время. Информация должна быть необходимой и достаточной для принятия решений, а не "полной, своевременной и достоверной".Согласен. Только про цели управления нужно не забывать. В книге Голдратта есть эпизод, в котором перенос операции контроля качества на фазу "до бутылочного горлышка" позволил отсечь небольшой процент брака не на конечной фазе, а непосредственно перед "узким местом". На этот же процент увеличилась пропускная способность всего завода. Для того, чтобы идентифицировать те узлы, которые попадают на обработку в "бутылочные горлышки", они ввели специальную цветную маркировку деталей (та самая НЕкомпьютерная информация) и для центров обработки задали приоритеты. Это еще больше увеличило пропускную способность завода. Информация и рутинные операции - это те самые флажки, которые стали вешать, а раньше не вешали. И не смотря на то, что стали делать "лишние шевеления", общая эффективность завода резко возрасла. Это я про рутинные операции - нужно ли пытаться на них сильно сэкономить... Roman BrunetsНе вижу связи между предметом разговора и выживанием.Следование принципам процессного подхода к управлению - это, фактически, вопрос жизни и смерти российского бизнеса. Очень жаль, что мало кто видит эту связь... :( ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 18:56 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
GaryaСледование принципам процессного подхода к управлению - это, фактически, вопрос жизни и смерти российского бизнеса Наконец добрались до сути? Я бы не осмелился выразиться столь категорично, но поддерживаю. На мой взгляд, процессное управление -- это шанс для России совместить "свой путь" (если угодно, свои естественные конкурентные преимущества) с западными технологиями. Прямое заимствование, копирование бизнес-процессов -- этот путь мы проходили (кое-кто все еще пытается по нему идти). Все изобретать самим -- тем более накушались. Процессное управление должно позволить органично вплести заимствованные "best practices" в живую ткань бизнеса. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 19:06 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Здравствуйте Garya, Вы писали : > Roman Brunets > Зачастую хватит (расход со склада - отбраковка)/время. Информация должна > быть необходимой и достаточной для принятия решений, а не "полной, > своевременной и достоверной". > > стали вешать, а раньше не вешали. И не смотря на то, что стали делать > "лишние шевеления", общая эффективность завода резко возрасла. Это я про > рутинные операции - нужно ли пытаться на них сильно сэкономить... Ээээ, Garya, я всегда говорил, нечего деньги экономить, их зарабатывать нужно. :) > Roman Brunets > Не вижу связи между предметом разговора и выживанием. > > Следование принципам процессного подхода к управлению - это, фактически, > вопрос жизни и смерти российского бизнеса. Очень жаль, что мало кто > видит эту связь... :( Гм... Думается, сырьевая ориентированность экономики не даст развернуться процессному подходу. На рынке откатов никого не интересует методология принятия решений. Вы опять говорите терминами системы в суперсистеме. Тут в консерватории ковыряться нужно. Posted via ActualForum NNTP Server 1.3 ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 19:10 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Roman BrunetsГм... Думается, сырьевая ориентированность экономики не даст развернуться процессному подходу.Да, это проблема еще та... Ну так мы-то с вами на что!? Если есть люди, до которых дошло понимание некоторых истин, нужно двигать это понимание дальше - в массы, в объемы и т.д. Глядишь, и просвет мелькнет промеж грозных туч надвигающейся суровой действительности... Roman BrunetsНа рынке откатов никого не интересует методология принятия решений. Вы опять говорите терминами системы в суперсистеме. Тут в консерватории ковыряться нужно.Во! Вы мне почти слово в слово повторили то, что я услышал от одного из наших "топов". Только ведь и с "рынком откатов" можно накрыться, будучи неэффективным, причем легко... Приходят на наш рынок Китайцы - у них все дешевле, качественнее, эффективнее... ... ... ... и откат они могут поболее дать ... ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 19:54 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Здравствуйте Garya, Вы писали : > Только ведь и с "рынком откатов" можно накрыться, будучи > неэффективным, причем легко... Приходят на наш рынок Китайцы - у них все > дешевле, качественнее, эффективнее... ... ... ... _и откат они могут > поболее дать_... А тут, ИМХО, дело уже за архитипами (некотрые ошибочно принимают их за комплексы). Они, в принципе, правильно считают, что никто ничего бесплатно делать для них не должен. Откат, он вообще, разный бывает. "Представительские расходы" это, по сути, откат. Мелкомягкие вон рекомендуют "вознаграждение команде внедрения со стороны заказчика" чуть ли не в открытую. В бытность админом, я, после скидки в 10% для конторы, сбивал дополнительно с поставщика еще 5-6% на курсовой разнице между внутренним и рыночным курсом бакса. Как говорил, если я правильно помню, Жванецкий, "воровать из прибылей нужно". Если сложившиеся бизнес-правила подразумевают откаты, то почему нет? Только вот как отличить откат от воровства? Собственно тут и вступает в дело бизнес-этика. А эта штука за 5 минут не возникает. Годы нужны. Posted via ActualForum NNTP Server 1.3 ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 20:50 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Garya Описанная вами технология, ни к чему хорошему не приведет. Вам кажется, что можно легко и просто очистить бизнес операции от мусора, создать некий чистенький план схему и менять в зависимости от нужды "стрелочки". А то что за этими стрелочками стоят "сотни IF" ни вас ни рисовальщиков не интересуют... Это мусор, зачем нужно вдаваться в детали... Дьявол в деталях... По жизни рисовать будут всякую фигню, и я не завидую тем кто будет претворять в жизнь подобные схемы... Процесс не главное!!! Главное результат... ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 20:57 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
andbaryОписанная вами технология, ни к чему хорошему не приведет. Вам кажется, что можно легко и просто очистить бизнес операции от мусора, создать некий чистенький план схему и менять в зависимости от нужды "стрелочки". А то что за этими стрелочками стоят "сотни IF" ни вас ни рисовальщиков не интересуют... Это мусор, зачем нужно вдаваться в детали... Дьявол в деталях... По жизни рисовать будут всякую фигню, и я не завидую тем кто будет претворять в жизнь подобные схемы... Процесс не главное!!! Главное результат...Ок, если Вы владеете секретом, который, например, мне неизвестен, то раскройте его - каким образом мы можем избежать кризиса. Или, по крайней мере, не избежать, но позволить бизнесу устоять на ногах, когда он ударит по голове большим-большим кирпичом? Я не знаю, прочувствовали Вы или нет, но августовский кризис 98 года - это просто баловство по сравнению с тем, что нас ждет впереди... По поводу "всякой фигни"... Я уже говорил, и еще раз повторю. Всё зависит от того, с какой стороны Вы заходите на проблему. Если Вы уже начали применять процессный подход, пусть даже и без IT-инструментов, то так или иначе Вы захотите упростить себе жизнь и начнете задумываться над выбором IT-инструментов. Если Вы еще не созрели для того, чтобы начать применять процессный подход, то инструмент, который позволяет упростить его применение, вам непременно будет казаться "всякой фигней", и тут я с Вами категорически соглашусь - для целей НЕ применения процессного подхода он действительно является "всякой фигней". По аналогии с тем, как бензопила является "всякой фигней" для тех, кто пытается ею пилить точно так же, как двуручной, не понимая, каким образом можно пилить иначе. По поводу деталей - реализовать их вполне могут и должны IT-специалисты. С BPMS или без BPMS так или иначе придется этим заниматься, если стоит вопрос автоматизации управления. Надеюсь, с этим Вы согласны? Я ведь не утверждаю, что IT-специалисты теперь вообще не нужны. Но "скелет", на котором держится мясо, просто обязан делать именно процессный менеджер. Как результат, бизнес в меньшей степени зависит от IT-специалистов. На всякий случай, подчеркиваю, что "меньше зависит" /= "не зависит". Соответственно, от степени и уровня понимания IT-специалистом задач, стоящих перед бизнесом, меньше зависит качество их реализации. С третьей стороны, получив в руки инстумент, который ЗАСТАВЛЯЕТ менеджера более глубоко вникать в нюансы управления, этот инструмент способствует формированию правильного стиля управления. P.S. По-моему, пора сворачивать обсуждение. Врядли кто-то что-то скажет еще кроме того, что он уже сказал... ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 21:39 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
andbaryВам кажется, что можно легко и просто очистить бизнес операции от мусора, создать некий чистенький план схему и менять в зависимости от нужды "стрелочки". А то что за этими стрелочками стоят "сотни IF" ни вас ни рисовальщиков не интересуют... Нет, это просто поразительно! Где, кто, когда говорил про упрощенный и "чистенький" план? Говорили прямо противоположное: что этим надо заниматься изо дня в нень. Демо-пример приводили, действительно, несложный -- так на то он и демо. По-моему Вы приписываете другим собственные ложные предположения. Чем больше таких "дьявольских деталей", тем острее стоит задача: извлечь эту логику из программного кода, в который она обычно зашивается, и научиться эффективно управляться с нею (разрабатывать, исполнять, анализировать, модифицировать) во-первых, инструментами по сложности доступным продвинутому пользователю, и во-вторых, в течение дней-недель, а не месяцев-лет. Если бы стояла задача красивенько и "в общем" нарисовать, то для этого хватило бы фотошопа, обошлись бы без BPM, BRE и прочих BAM-ов. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 21:51 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Да, АБ затронул один очень важный нюанс, который в этом треде как-то мимо прошел... Когда происходит внедрение ERP-системы (или самописки, не суть важно), очень трудно охватить однима махом весь бизнес. А автоматизировать "по кусочкам" тоже так запросто не получается, потому что "кусочки" все слишком друг с другом взаимосвязаны. BPMS позволяет претворять в жизнь принципы постепенного развертывания гораздо в более легкой форме, нежели любой другой продукт. В него сначла можно внести только очень малую часть бизнес-процессов, оставив за его пределами все остальное. Отладив и отработав первую часть, можно ПО-СТЕ-ПЕН-НО прикручивать то, что снаружи. Не возникает проблем стыковки, совместимости и т.д. и т.п. Это существенный плюс, ПМСМ. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 22:18 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
GaryaДа, АБ затронул один очень важный нюанс, который в этом треде как-то мимо прошел... Когда происходит внедрение ERP-системы (или самописки, не суть важно), очень трудно охватить однима махом весь бизнес. А автоматизировать "по кусочкам" тоже так запросто не получается, потому что "кусочки" все слишком друг с другом взаимосвязаны. BPMS позволяет претворять в жизнь принципы постепенного развертывания гораздо в более легкой форме, нежели любой другой продукт. В него сначла можно внести только очень малую часть бизнес-процессов, оставив за его пределами все остальное. Отладив и отработав первую часть, можно ПО-СТЕ-ПЕН-НО прикручивать то, что снаружи. Не возникает проблем стыковки, совместимости и т.д. и т.п. Это существенный плюс, ПМСМ. Это действительно плюс, но стоит заметить, что постепенное внедрение - неотъемлемый плюс любой, по настоящему модульной, системы. Мы допустим так и поступаем, ПО-СТЕ-ПЕН-НО :) Сорри за плагиат :) ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 22:37 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Дополню. Через некоторое время, по мере накопления опыта, вы расширяете фронт: работаете параллельно сначала над двумя, пятью, десятью процессами. При этом последний проходит первый виток цикла, а первый -- уже двадцатый. В результате получается (и эволюционирует) сеть бизнес-процессов. BPR же пропагандировал, по сути, разработку сверху-вниз . В чем проблема такого подхода мы хорошо знаем из программирования: все прекрасно только если предполагать, что на самом верхнем уровне, во-первых, все прописано правильно, а во-вторых, ничего не меняется во времени. Как только это предположение перестает выпоняться, наступает кирдык. В программировании это никому уже объяснять не требуется, объектный подход победил. Применительно к процессам столь же убедительно BPM побеждает те методологии, которые требуют все продумать, семь раз отмерять, а потом имплементировать. А если не получилось, значит опять не те клиенты (вар.: юзеры) попались, дураки, сами виноваты :) ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 22:37 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Garya Проба сил№ Если главное сам процесс, а конкретная и понятная цель, такое предприятие быстро потеряет рынок и деньги... Ок, вам предложили методологию достижения конкретной и понятной цели, при этом расставили акценты, что видится целью правильно, а что неправильно. Правильность расстановки акцентов подтверждается обширной мировой практикой. Какие у вас имеются альтернативы ? Только, если можно, без хихикания и конкретно... Лететь дальше пока не долетите до дна? В данном случае мне тяжело назвать набор слов методологией... Что толку от того что любому менеджеру будет легко рисовать картинки? Где минимальные (хоть что-то) проверки корректности вносимой информации? Расскажите мне об "обширной мировой практике"? Цель заработать бабки, что б их заработать нужно хотя бы не потерять рынок, что бы не потерять рынок нужно держать конкурентные цены и иметь конкурентные товары... Можно продолжить... ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 23:13 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Garya Должен заметить, что применение BPMS как таковое я не считаю автоматически приводящим к каким-то существенным выгодам. Процессный подход может применяться и БЕЗ каких-либо IT-инструментов. И те, кто на самом деле его начал применять, они так или иначе придут к выводу о необходимости использования каких-то инструментариев, облегчающих выполнение их работы. Вот для тех, кто уже "созрел", кто уже начал внедрять принципы процессного подхода, BPMS могут дать очень многое. Но они ничего не дадут тем, кто качество считает "всего лишь качеством". Главное в предлагаемой модели это люди способные справиться со сложным процессом. Без них эти средства ничего не стоят и принесут больше вреда чем пользы. Я во всю прошу вас описать "менеджера процессов", может быть не очень конкретно... Для меня это человек способный видеть процесс на 5 и более шагов (ввести сложный процесс в соответствии со стандартом). В некотором отношении весьма редкая личность. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 06.06.2006, 23:22 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Roman Brunets 1. Рутина увеличит количество операций - распределение ошибок изменится. 2. Т. к. исправление ошибок в области рутины не имеет смысла, мы просто уменьшаем количество ошибок в области деятельности, на чем выигрываем. Не встревала, но глаз задело. Это не ответ на отквоченный пост, просто отправная точка. "Только что" завершен проект по аудиту внедрения пока систем DocFlow на двух крупных предприятиях. Не BPMS, но по направлению туда же. Много хорошего, но есть парадоксальная деталь - состоит в увеличении рутинной нагрузки руководящего состава , в отличие от рядовых сотрудников, нагрузка которых существенно снизилась. И в первую очередь потому, что на них повешена значительная часть IFов, которые не были делегированы, так как не были формализованы, но раньше напрямую по головам передавались, а теперь требуют фиксации. До этого я уже работала с этими предприятиями, и что интересно, что они были обISOчены до исофрении - плакали от собственной бюрократии, были завалены по уши бумагами. Когда ты "в процессе", подконтролен и пукнуть некогда, то содержательно над "эффективностью" подумать уже не хватает сил, а творческие люди тут же взвыли, и неудивлюсь, если разбегутся. Я в целом сторонница BPMS, но не питаю иллюзий о "без программизма". Кроме того, целями, результатами, ради которых это все затевается, BPMS, к сожалению, не озабочена никак, и управлением, в кибернетическом смысле, тоже пока никак. Но это следующий шаг, подождем. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 00:26 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
>>увеличении рутинной нагрузки руководящего состава Вполне прогнозируемо и излечимо. А можно поподробнее?? Уж очень интересно как другие справляются. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 00:37 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
WJА как посчитать или взвесить эффективность управления, оперативность принятия решений? А вы не знаете ?. Вводите систему соответствующих показателей и мониторите их - вот и все. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 09:28 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
GaryaЭта задача важна для задач автоматизации УЧЕТА (а не УПРАВЛЕНИЯ ). Управление без учета невозможно - нет обратной связи (это азбука). Учет требует трудозатрат - это тоже азбука. Поэтому учет стремятся автоматизировать - см. регистраторы производства. Ессно решение задач управления важнее трудозатрат на учет - здесь нужен здоровый компромисс. ps. бухучет не используется для решения задач управления. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 09:38 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
YulkaКроме того, целями, результатами, ради которых это все затевается, BPMS, к сожалению, не озабочена никак, и управлением, в кибернетическом смысле, тоже пока никак. Но это следующий шаг, подождем. Так и это и есть самое главное ! Управление предприятием и BPM находятся в разных, практически непересекающихся уровнях. BPM - это технология это уровень АСУТП, а управление предприятием - это решение задач управления, уровень АСУП. Ессно АСУП влияет на общую эффективность управления предприятием больше чем АСУТП. Сторонники BPM никак этого понять не могут. Они думают что предприятие управляется с помощью БП :) ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 09:55 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
мод WJА как посчитать или взвесить эффективность управления, оперативность принятия решений? А вы не знаете ?. Вводите систему соответствующих показателей и мониторите их - вот и все.АБСОЛЮТНО верно. Только при функциональном управлении вы можете оценивать эффективность управления в разрезе функциональных единиц (например, бухгалтерия быстро выписала все необходимые документы, кладовщик быстро упаковал все в кулек и т.д.) Но при этом конечный пользователь как ждал товара неделю, так и ждет, потому что кладовщик не стал упаковывать в кулек до тех пор, пока клиент не привез из бухгалтерии накладную. Мне приходится иногда наблюдать, когда процессно мыслящие менеджеры пытаются построить работу своего направления в виде БП, но утыкаясь в функциональные рамки, впадают в отчаяние. Когда товар готов к отгрузке, а инструкция еще находится у дизайнера, который сейчас выполняет совсем другой заказ (при этом если оценивать эффективность работы отдела рекламы, то они все делают очень быстро и не динамят, а если оценить это с точки зрения процесса, то неэффективно, поскольку допускают задержки и отрицательно влияют на результат). Для того, чтобы увеличить оборотные активы можно, к примеру, оценить необходимые запасы на складах, используя специальные методы как MRP, MRP II, и т.д. А вот чтобы повысить эффективность управления не каждого подразделения в отдельности, а всего предприятия вцелом, Вам придется задуматься о BPM. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 10:08 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
YulkaМного хорошего, но есть парадоксальная деталь - состоит в увеличении рутинной нагрузки руководящего состава , в отличие от рядовых сотрудников, нагрузка которых существенно снизилась. И в первую очередь потому, что на них повешена значительная часть IFов, которые не были делегированы, так как не были формализованы, но раньше напрямую по головам передавались, а теперь требуют фиксации. Только таким способом, вникая в детали, те, до которых раньше просто не доходили руки (или как их тут называют - рутину) можно повысить эффективность управления. Повышение эффективности управления - это задача руководящего состава,поэтому, если они заинтересованы в ее решении, то им не просто придется, а им НЕОБХОДИМО заняться-таки рутиной. Большинство причин неэффективности скрывается именно там! И другого пути просто НЕТ. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 10:13 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
WJТолько таким способом, вникая в детали, те, до которых раньше просто не доходили руки (или как их тут называют - рутину) можно повысить эффективность управления. Повышение эффективности управления - это задача руководящего состава,поэтому, если они заинтересованы в ее решении, то им не просто придется, а им НЕОБХОДИМО заняться-таки рутиной. Большинство причин неэффективности скрывается именно там! И другого пути просто НЕТ. Ни одного правильного слова. Это как раз таки капец руководителя. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 10:56 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
iscrafmНи одного правильного слова. Это как раз таки капец руководителя.А без этого - капец предприятия:( ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 10:58 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
WJ iscrafmНи одного правильного слова. Это как раз таки капец руководителя.А без этого - капец предприятия:( Кто Вам такое сказал? С каких это пор взваливание ненужной нагрузки на одного человека без делегирования ответственности и полномочий считается нормальным делом? Представил себе... ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 11:06 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
iscrafmС каких это пор взваливание ненужной нагрузки на одного человека без делегирования ответственности и полномочий считается нормальным делом Речь должна идти не об исполнении руководителем рутинных обязанностей, а о том, чтобы он с рутиной разобирался и упорядочивал ее. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 11:16 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
iscrafmС каких это пор взваливание ненужной нагрузки на одного человека без делегирования ответственности и полномочий считается нормальным делом? Представил себе...Речь идет о руководителе, он отвечает за процесс и обязан вникать в детали. Вот когда он в них разберется, он делегирует эти полномочия другим. А сам будет вникать в другие, может быть еще более мелкие детали. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 11:16 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
WJА вот чтобы повысить эффективность управления не каждого подразделения в отдельности, а всего предприятия вцелом, Вам придется задуматься о BPM. Правильно выстроить БП необходимо, так же как необходимы любые правильные технологические процессы - это само собой разумеется. Но для управления предприятием этого мало, очень мало. Управление предприятием - это решение совсем других задач и другого уровня: учет, планирование, анализ, оперативное управление и пр. Анализ как раз и позволяет оценить общую эффективность управления (а функциональная структура здесь вообще не причем) ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 11:20 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
iscrafm WJТолько таким способом, вникая в детали, те, до которых раньше просто не доходили руки (или как их тут называют - рутину) можно повысить эффективность управления. Ни одного правильного слова. Это как раз таки капец руководителя. Во во, тянут назад в темное прошлое. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 11:22 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
модУправление предприятием - это решение совсем других задач и другого уровня: учет, планирование, анализ, оперативное управление и пр. Так и это тоже, выражаесь Вашими словами, само собой разумеется. модфункциональная структура здесь вообще не причем Причем-причем. Если у вас бюджет расписывается по отделам, премии выписываются по показателям отделов, штатное расписание составляется по отделам -- то фиг вы "правильно выстроите бизнес-процессы". ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 11:25 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
WJРечь идет о руководителе, он отвечает за процесс и обязан вникать в детали. Вот когда он в них разберется, он делегирует эти полномочия другим. А сам будет вникать в другие, может быть еще более мелкие детали. Возможно для вас это новость, но основная обязанность руководителя - принимать решения соответствующего уровня на основе информации соответствующего же уровня. А вы про какие-то детали... ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 11:26 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
модУправление предприятием и BPM находятся в разных, практически непересекающихся уровнях. BPM - это технология это уровень АСУТП, а управление предприятием - это решение задач управления, уровень АСУП. Ессно АСУП влияет на общую эффективность управления предприятием больше чем АСУТП. Сторонники BPM никак этого понять не могут. Они думают что предприятие управляется с помощью БП :) Все именно так! Хотя я считаю, что можно управлять предприятием с помощью BPM, но это будет совсем не та вещь которую показывают и рекламируют!!! ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 11:27 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
модПравильно выстроить БП необходимо, так же как необходимы любые правильные технологические процессы - это само собой разумеется. Но для управления предприятием этого мало, очень мало. Управление предприятием - это решение совсем других задач и другого уровня: учет, планирование, анализ, оперативное управление и пр. Анализ как раз и позволяет оценить общую эффективность управления (а функциональная структура здесь вообще не причем) Для меня написанное очевидно! Не могу понять почему они это не понимают??? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 11:29 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
модВозможно для вас это новость, но основная обязанность руководителя - принимать решения соответствующего уровня на основе информации соответствующего же уровня. А вы про какие-то детали...С одним уточнением: при функциональном управлении. При процессном - для руководителя процесса нет неважных мелочей. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 11:30 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
АБЕсли у вас бюджет расписывается по отделам, премии выписываются по показателям отделов, штатное расписание составляется по отделам -- то фиг вы "правильно выстроите бизнес-процессы". А что мешает ? Кривые руки ? бюджет расписывается по центрам доходов-затрат (у вас не так ?) штатное расписание и премии - отдельная песня. Структура предприятия либо есть и тогда она функциональна либо ее нет и тогда нет предприятия. Или вы про матричную ? Но ведь это тоже ст-ра и тоже функциональная. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 12:24 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
WJПри процессном - для руководителя процесса нет неважных мелочей. Вы путаете руководителя процесса с руководителем предприятия. Руководитель процесса - это надсмотрщик над исполнителями процесса (например мастер в цеху или старшый диспетчер на приеме заказов). Для него действительно важно все. Руководитель предприятия - это ЛПР. Для него все что ниже его уровня - не имеет значения. Уровни разные, понимаешь. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 12:32 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
WJРечь идет о руководителе, он отвечает за процесс и обязан вникать в детали. Вот когда он в них разберется, он делегирует эти полномочия другим. А сам будет вникать в другие, может быть еще более мелкие детали. Руководитель отвечает за результат, ход процесса интересен менеджерам, которые в нем варяться. А руководителю - конкретный выход. И зачем ему Ваши диаграммы процессов? Его задача - принятие решений (утвердить, отменить, перенести, распоряжение, доработать, пересмотреть,...) Для них придумывают систмемы поддержки ППР... (рис ниже) модВозможно для вас это новость, но основная обязанность руководителя - принимать решения соответствующего уровня на основе информации соответствующего же уровня. А вы про какие-то детали... Поддерживаю. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 12:34 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
модВы путаете руководителя процесса с руководителем предприятия. Руководитель процесса - это надсмотрщик над исполнителями процесса (например мастер в цеху или старшый диспетчер на приеме заказов). Для него действительно важно все. Руководитель предприятия - это ЛПР. Для него все что ниже его уровня - не имеет значения. Уровни разные, понимаешь.Руководителем процесса должен быть топ-менеджер, т.е. руководитель высшего звена. Не генеральный директор, конечно, но и не диспетчер. И для хорошего руководителя не бывает "вопросов ниже его уровня". Отвлекитесь от командно-административного хозяйствования. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 13:27 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Разговор стал совершенно беспредметным. Если вас, уважаемые оппоненты, полностью устраивает функциональный подход, а все остальное, по вашему мнению, от лукавого -- то и флаг вам в руки. Garya только жалко немного, столько сил положил :) Апологеты BPM не ведут речь о полном и одномоментном отказе от него. Но мы убеждены, что функциональному подходу присущи серьезные пороки, с которыми необходимо что-то делать. Вы этих пороков не видите? не считаете их серьезными? Ради бога, ваше право. Одна только просьба: забудьте лучше вообще о бизнес-процессах и не упоминайте этот термин всуе. Потому что понятие бизнес-процесса в современной управлеческой теории -- это часть концепции процессного управления, и разрывать эту связь означает выхолащивать идею. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 13:41 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
WJ И для хорошего руководителя не бывает "вопросов ниже его уровня". Отвлекитесь от командно-административного хозяйствования. Можно долго спорить о функциях руководителя, но это, имхо, вопросы из другой оперы. Насчет командо-адм. хоз: потребность в системах поддержки регулярного менеджмента говорит о том, что отвлекаться придется всем :) Цитата из письма мне: авторВ последнее время показываю решения на ..... ежедневно, а то и по 2 за день. Как ни странно, наибольший интерес к регулярному менеджменту. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 13:45 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
АБРазговор стал совершенно беспредметным. Если вас, уважаемые оппоненты, полностью устраивает функциональный подход, а все остальное, по вашему мнению, от лукавого -- то и флаг вам в руки. Garya только жалко немного, столько сил положил :) Ну зачем же так. Лично мне процессный подход импонирует. А разговор только о том, что каждой методологии (технологиии, философии) - свое место. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 13:48 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
АБ Если вас, уважаемые оппоненты, полностью устраивает функциональный подход, а все остальное, по вашему мнению, от лукавого -- то и флаг вам в руки. Вы все упрощаете. На уровне технологических процессов управление заключается в мониторинге этих процессов. На уровне предприятия в целом управление заключается в принятии управленческих решений. Ярлыки типа функциональный - процессный смысла не имеют и употребляются для удобства, часто сомнительного. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 15:08 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
iscrafmЭто действительно плюс, но стоит заметить, что постепенное внедрение - неотъемлемый плюс любой, по настоящему модульной, системы. Мы допустим так и поступаем, ПО-СТЕ-ПЕН-НО :) Сорри за плагиат :)Модульность системы позволяет несколько сгладить подобные проблемы, но не устранить их полностью. Во-первых, так или иначе производящий внедрение ограничен рамками модуля. Или весь модуль, или отсутствие модуля. Во-вторых, даже по-модульное вредрение не гарантирует отсутствие проблем стыковки. Если информация должна вводиться в одном модуле, а использоваться в другом, то приходится выкручиваться, выворачиваться наизнанку, вносить изменения в схему работы, которые никак не связаны с потребностями бизнеса, а связаны как раз с ограничениями методологии внедрения и модульной архитектуры программного продукта. BPMS предлагает альтернативный подход - наращивание можно производить не крупно-дискретными частями (то есть, модулями), а гораздо более мелкими, то есть операциями . ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 15:31 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Проба сил№В данном случае мне тяжело назвать набор слов методологией...Если для Вас стандарт - это "набор слов", то что Вы не считаете "набором слов"? ООП - это для вас методология или "набор слов"? А Вы можете назвать стандарт , который эту методологию фиксирует? Лично я не могу... Тем не менее, я признаю ООП методологией даже при отсутствии стандарта. Не признавать методологию методологией при наличии стандарта - это просто противоречить логике и здравому смыслу. Проба сил№Что толку от того что любому менеджеру будет легко рисовать картинки? Где минимальные (хоть что-то) проверки корректности вносимой информации?Встречный вопрос. Что толку, что вы смотрите на экран, на котором куча пикселей имеют разный цвет и интенсивность свечения? Где в этой технологии защита от ошибок? НЕТУ???!!! Немедленно выключите монитор!!! Проба сил№Цель заработать бабки, что б их заработать нужно хотя бы не потерять рынок, что бы не потерять рынок нужно держать конкурентные цены и иметь конкурентные товары... Можно продолжить...У Вас искаженные представления о цели. цитата из книги "Пространство доктора Деминга" СМЕРТЕЛЬНЫЕ БОЛЕЗНИ ... 2. Сиюминутная выгода Мышление, ограниченное желанием сиюминутной выгоды, несовместимо с целенаправленным ведением дел исходя из перспектив развития Банки могли бы помочь в поддержке перспективного планирования и таким образом защитить доверенные им фонды. И тем не менее для них типично взятое из жизни высказывание американского банкира: "Джим, сейчас нет времени на разговоры о качестве и будущем. Сейчас пора урезать расходы, закрывать заводы и сокращать расходы на зарплату". Стремление к ежеквартальным дивидендам и сиюминутной выгоде разрушает постоянство целей в стремлении к совершенству. ... 4. Перескакивание управляющих с места на место ... Большинство американских компаний управляется на основе такого критерия, как ежеквартальные дивиденды. Президент назначается советом директоров именно для достижения этой цели. Он достигает ее, сметая и разрушая всё на своём пути, и затем отправляется разрушать другую компанию. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 16:04 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
GaryaBPMS предлагает альтернативный подход - наращивание можно производить не крупно-дискретными частями (то есть, модулями), а гораздо более мелкими, то есть операциями . Garya, но почему BPMS? Операция приема заказов это модуль или операция по Вашему? Я делаю тоже самое - организую прием заказов, только без BPMS системы. В одной из компаний мы начинали внедрение вообще с одной автономной формы "Размещение производственных заказов на зарубежных заводах". И ничего, выросло до MRP - планирования, формирования бюджетов и аналитики. Все стыкуется, если система модульная. Строки ввода заменяются на выбор из справочников, подключаются новые транзакции и т.п. А система тем временем работает. Именно это я понимаю под модульностью, а не позиции в прайсе ERP-систем. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 16:08 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Проба сил№Главное в предлагаемой модели это люди способные справиться со сложным процессом. Без них эти средства ничего не стоят и принесут больше вреда чем пользы. Я во всю прошу вас описать "менеджера процессов", может быть не очень конкретно... Для меня это человек способный видеть процесс на 5 и более шагов (ввести сложный процесс в соответствии со стандартом). В некотором отношении весьма редкая личность.Да, у нас на текущий день очень мало людей, способных мыслить категориями процессного управления, в том числе среди топ-менеджеров. Но жизнь требует, чтобы они возникали. Еще одна цитата из этой же книги - комментарий к пункту 5 "Улучшайте каждый процесс"В настоящее время мы видим слишком много руководителей, склонных верить в "лучшее будущее" и пускающих дело на самотек. Они закрывают глаза на потенциальные проблемы и уделяют им внимание только тогда, когда становится очевидной их серьезность. В результате чего возможно нанесение существенного ущерба организации. Гораздо лучше отыскать их как можно раньше и уничтожить в самом зародыше, прежде чем они смогут создать реальные трудности. В этом и заключается основное различие между интеллектуальным и кризисным стилями менеджмента. Никогда не успокаивайтесь на том, что вам удалось решить некоторые проблемы и добиться соответствующего улучшения. Знайте, что всегда возможны и дальнейшие улучшения, но это достигается лишь тогда, когда выявляются и решаются другие имеющиеся проблемы. ... То есть, мы должны стремиться сделать нестабильный процесс стабильным, а стабильный но неэффективный процесс - эффективным, а потом - еще более эффективным. В проблемах заключается возможность для улучшения, и если вы не отыщите проблем, то будьте уверены: проблемы сами отыщут вас. (Выделено мной - Garya) ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 16:16 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
p.s. Garya, модуль в моем понимании: форма ввода, запрсос, конкретная процедура, отчет и т.п., а не Склад, Касса, Закупки... ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 16:16 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
YulkaЯ в целом сторонница BPMS, но не питаю иллюзий о "без программизма".:) GaryaЯ ведь не утверждаю, что IT-специалисты теперь вообще не нужны. Но "скелет", на котором держится мясо, просто обязан делать именно процессный менеджер. Как результат, бизнес в меньшей степени зависит от IT-специалистов. На всякий случай, подчеркиваю, что "меньше зависит" /= "не зависит". ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 16:21 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
модУправление без учета невозможно - нет обратной связи (это азбука). Учет требует трудозатрат - это тоже азбука. Поэтому учет стремятся автоматизировать - см. регистраторы производства. Ессно решение задач управления важнее трудозатрат на учет - здесь нужен здоровый компромисс. ps. бухучет не используется для решения задач управления.Если я раньше понимал, что данные бухучета - это не совсем то , что нужно для управления, то теперь понимаю, что данные бухучета - это совсем не то , что нужно для управления. Можно сделать отдельный учет - управленческий (УУ). Но сам факт построения такого учета не предоставляет инструмента управления. Это косвенный инструмент. Вроде тарелочки для раскладывания гвоздей. Отчего больше толку - от тарелочки для гвоздей или от молотка? еще одна цитата из книги "Пространство доктора Деминга" ПРЕПЯТСТВИЯ ... Напрасные надежды на компьютеризацию Компьютер может быть благословением. Он же может быть проклятием. Компьютер просто хранит данные. Если их не использовать, там они и останутся. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 16:28 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
модТак и это и есть самое главное ! Управление предприятием и BPM находятся в разных, практически непересекающихся уровнях. BPM - это технология это уровень АСУТП, а управление предприятием - это решение задач управления, уровень АСУП. Ессно АСУП влияет на общую эффективность управления предприятием больше чем АСУТП. Сторонники BPM никак этого понять не могут. Они думают что предприятие управляется с помощью БП :)Вот это да! Откуда такое представление, что BPM - это уровень АСУТП??? Объясните пожалуйста, я честно не понимаю... ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 16:31 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
WJ YulkaМного хорошего, но есть парадоксальная деталь - состоит в увеличении рутинной нагрузки руководящего состава , в отличие от рядовых сотрудников, нагрузка которых существенно снизилась. И в первую очередь потому, что на них повешена значительная часть IFов, которые не были делегированы, так как не были формализованы, но раньше напрямую по головам передавались, а теперь требуют фиксации. Только таким способом, вникая в детали, те, до которых раньше просто не доходили руки (или как их тут называют - рутину) можно повысить эффективность управления. Повышение эффективности управления - это задача руководящего состава,поэтому, если они заинтересованы в ее решении, то им не просто придется, а им НЕОБХОДИМО заняться-таки рутиной. Большинство причин неэффективности скрывается именно там! И другого пути просто НЕТ.WJ, респект! Даже нечего добавить! :) ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 16:35 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
iscrafmНи одного правильного слова. Это как раз таки капец руководителя.Для функционального руководителя, Вы хотели сказать? очень важное уточнение. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 16:44 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
iscrafmКто Вам такое сказал? С каких это пор взваливание ненужной нагрузки на одного человека без делегирования ответственности и полномочий считается нормальным делом? Представил себе...А кто Вам сказал, что "без"? Просто это совершенно другой стиль работы, и, прежде всего, руководства. И для того, чтобы понять, какую важную проблему он решает, ответье на вопрос. Вас не смущает, что на Вашем предприятии нет ни одного человека, который на самом деле понимает , что на нем происходит? Как можно эффективно руководить предприятием в виде туманного облака? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 16:48 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
модВозможно для вас это новость, но основная обязанность руководителя - принимать решения соответствующего уровня на основе информации соответствующего же уровня. А вы про какие-то детали...То есть, Вы хотите сказать, что это ненормально, когда полная информация доводится до руководства? Нормально, когда не доводится? :) ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 16:50 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Garya модВозможно для вас это новость, но основная обязанность руководителя - принимать решения соответствующего уровня на основе информации соответствующего же уровня. А вы про какие-то детали...То есть, Вы хотите сказать, что это ненормально, когда полная информация доводится до руководства? Нормально, когда не доводится? :) могу слово вставить? давно известный афоризм: обыкновенному руководителю для принятия решения нужна тонна информации талантливый руководитель обходится 10 - 50 цифрами /фактами а гениальный примет правильное решение вообще без информации ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 17:00 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
andbary модУправление предприятием и BPM находятся в разных, практически непересекающихся уровнях. BPM - это технология это уровень АСУТП, а управление предприятием - это решение задач управления, уровень АСУП. Ессно АСУП влияет на общую эффективность управления предприятием больше чем АСУТП. Сторонники BPM никак этого понять не могут. Они думают что предприятие управляется с помощью БП :) Все именно так! Хотя я считаю, что можно управлять предприятием с помощью BPM, но это будет совсем не та вещь которую показывают и рекламируют!!!BPM и BPMS - существенно разные вещи. То, что Вы сейчас сказали, сродни приданию анафеме Джордано Бруно. Пункт Деминга 2. НОВАЯ ФИЛОСОФИЯ Примите новую философию. Мы находимся в новой экономической эре, начатой в Японии. Мы не можем более мириться с приянытым уровнем задержек, ошибок, дефектов в материалах и брака в работе. Чтобы остановить продолжающийся упадок экономики, нужно преобразование западного стиля менеджмента. Это совершенно новая философия. Это не просто несколько руководящих принципов, идей, правил или методик, которые вы могли бы добавить к обычно используемым в вашей компании. На самом деле предполагается серьезное радикальное переосмысление ваших взглядов - более радикальное, чем вы можете себе представить. Оно предполагает поворот на 180 градусов в отношении ко многим стратегиям, типам поведения и верования, к которым вы привыкли или под которые подстроились за многие годы. Мы говорим о глубоких, фундаментальных изменениях - столь радикальных, как те, которые нужны для перехода от теории плоской Земли к теории Земли-шара. Если вы не воспримете идею фундаментальных перемен, то и переосмысления никогда не произойдет. В любом случае, это не произойдет за один день. Но мы должны поддерживать постоянное, непрерывное движение в правильном направлении. Каждый день должен приближать нас к состоянию, когда вся компания окажется в процессе улучшения качества всех систем и видов деятиельности. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 17:15 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
GaryaОткуда такое представление, что BPM - это уровень АСУТП??? Объясните пожалуйста, я честно не понимаю... Да я вижу что не понимаете. Есть технологический процесс изготовления чего-то. Управлением этим процессом занимается АСУТП. У этого процесса есть исполнитель - слесар-токарь и есть менеджер - мастер участка. Сам процесс спроектировал и отладил технолог. Есть БП - прием заказов. Все тоже самое: исполнитель, менеджер, технолог. А роль АСУТП выполняет BPMS, т.е. это синонимы. И так любой БП. А управление предприятим идет поверх АСУТП, БП и BPMS - это уровень АСУП. И пользователи АСУП-топы не исполняют процессы и даже ими не управляют - они - ЛПР. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 17:35 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
модбюджет расписывается по центрам доходов-затрат (у вас не так ?) штатное расписание и премии - отдельная песня. Структура предприятия либо есть и тогда она функциональна либо ее нет и тогда нет предприятия. Или вы про матричную ? Но ведь это тоже ст-ра и тоже функциональная. Пункт Деминга 9. РАЗРУШЬТЕ БАРЬЕРЫ Разрушьте барьеры между подразделениями, службами и отделениями. Люди из различных функциональных подразделений - исследователи, разработчики, производственники, представители коммерческих и административных служб - должны работать в командах (бригадах), с тем, чтобы устранять проблемы, которые могут возникнуть с продукцией или услугами. Большинство компаний организованы по функциональному принципу, но должны работать в режиме межфункционального взаимодействия. Различные структуры организации имеют собственные интересы, традиции, ценности, своих "священных коров", а зачастую даже собственный жаргон. Поэтому они могут ощущать потребность борьбы со своими коллегами из других структур организации, если их интересы, как им кажется, ущемляют. Если уж сотрудникам так уж нужно за что-то бороться, то пусть лучше ведут борьбу за конкурентоспособность и выживание компании, а непросто враждуют друг с другом. Надо сказать, что нередко различия интересов - кажущиеся, а не реальные. И порой самые незначительные изменения в работе одного отдела могут весьма положительно сказаться на работе других, а это, в свою очередь, вызовет желание оказать встречную услугу. Но все это может состояться только в том случае, если заинтересованные службы и отделы получат реальное представление о трудностях другого подразделения и если общая организационная среда компании стимулирует сотрудничество, а не генерирует внутренние конфликты. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 18:01 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
модРуководитель процесса - это надсмотрщик над исполнителями процессаНет, это не надсмотрщик... :) Пункт Деминга 8. ИЗГОНЯЙТЕ СТРАХИ Поощряйте эффективные двухсторонние связи и используйте другие средства для искоренеия страхов, опасения и враждебности внутри организации , с тем чтобы каждый мог работать более эффективно и продуктивно на благо компании. Любой человек, испытывающий страх перед начальством, не может надлежащим образом сотрудничать с ним. Лучшее, чего можно ожидать в таких обстоятельствах, - обиженная покорность, т.е. как раз то, чего и желает руководитель. Однако подобное положение вещей никогда не приведет к хорошим результатам. Истинное сотрудничество позволяет достигнуть намного большего, чем разрозненные индивидуальные усилия. Но это взаимодействие не станет эффективным, если не культивировать в компании доверие, уверенность и уважение. Те, кто работают, испытывая страх, стараются ускользнуть из поля зрения тех, кого они боятся. А как можно ожидать отдачи, соответствующей потенциальным возможностям, от людей, чье основное желание - просто быть незамеченным? Следующий пункт посвящен устранению барьеров, разъединяющих отделы и службы. Не менее важно разрушить барьеры между людьми и их непосредственными начальниками... В удушливом климате страхов высшее руководство теряет контакт с реальностью. Руководителей начнут пичкать тем, что они желали бы услышать, а плохие новости будут убраны, задержаны, разбавлены и смягчены. Ошибки и погрешности станут скрывать с большой энергией и выдумкой, которые можно было бы использовать для пользы дела. таким образом, страхи серьезно подорвут способности организации к обучению и улучшениям. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 18:22 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
WJРуководителем процесса должен быть топ-менеджер, т.е. руководитель высшего звена. Не генеральный директор, конечно, но и не диспетчер.А я не вижу ничего страшного в том, что Генеральный директор выполняет роль процессного менеджера на наиболее важных процессах. Хотя, согласен, что это не обязательно. Он может заниматься только стратегическим управлением, а не тактическим. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 18:25 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
iscrafm WJ И для хорошего руководителя не бывает "вопросов ниже его уровня". Отвлекитесь от командно-административного хозяйствования. Можно долго спорить о функциях руководителя, но это, имхо, вопросы из другой оперы. Насчет командо-адм. хоз: потребность в системах поддержки регулярного менеджмента говорит о том, что отвлекаться придется всем :) Цитата из письма мне: авторВ последнее время показываю решения на ..... ежедневно, а то и по 2 за день. Как ни странно, наибольший интерес к регулярному менеджменту.Возможно, тут есть недопонимание. Процессный менеджер должен вникнуть в детали не для того, чтобы постоянно "тушить пожары", а для того, чтобы один раз выявить и устранить источник их возникновения, с чем функциональный менеджер в принципе справиться не в состоянии. Функциональный менеджер не владеет всей картиной бизнес-процесса, он отстаивает интересы одного функционального подразделения, и его усилия наверняка сведутся к "перетягиванию одеяла на себя". ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 18:30 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
АБРазговор стал совершенно беспредметным. Если вас, уважаемые оппоненты, полностью устраивает функциональный подход, а все остальное, по вашему мнению, от лукавого -- то и флаг вам в руки. Garya только жалко немного, столько сил положил :)Они просто представить себе не могут то количество пороха, которое имеется в моих пороховницах... Пущай спорят. Возможно, удастся кого-то из них переделать в русских "японцев"... :) ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 18:32 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
iscrafmНу зачем же так. Лично мне процессный подход импонирует. А разговор только о том, что каждой методологии (технологиии, философии) - свое место.Ок, давайте уточним это место и условия. 1. Рыночные условия. 2. Количество управляемых ресурсов, измеряемое более, чем сотней (это чтобы исключить ИЧП в 2 человека). Под ресурсами подразумеваются средства труда, люди, виды сырья и материалов... Возражения есть? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 18:35 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
модВы все упрощаете. На уровне технологических процессов управление заключается в мониторинге этих процессов. На уровне предприятия в целом управление заключается в принятии управленческих решений. Ярлыки типа функциональный - процессный смысла не имеют и употребляются для удобства, часто сомнительного. цитата из книгиШухарт решил, что в этом и заключалась причина проблем Western Electric. Специалисты этой компании не смогли понять различия между общими и особыми причинами вариаций; путая их, они ухудшали положение дел. ... Конечно, никому не нравятся дефекты, ошибки, жалобы от потребителей, но если мы набрасываемся на них без понимания их природы, то лишь ухудшим положение дел. Это легко доказать математически . ...целью работы Шухарта было уменьшение качества за счет уменьшения вариации (изменчивости)... Деминг вскоре осознал, что идеи Шухарта применимы к значительно более широкому кругу пробем, нежели только к технологическим операциям . В последующие десятилетия, развивая идеи Шухарта, Деминг заложил основу своей философии менеджмента. В частности, фундаментальные доводы, приведшие его к отрицанию таких широко распространенных в менеджменте подходов, как управление по целям (MBO - примечание Garya), аттестация персонала и использование произвольных численных норм и критериев, вытекают из концепции недопустимости вмешательства в стабильную систему... ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 18:47 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
iscrafmОперация приема заказов это модуль или операция по Вашему?Это может совпадать в отдельных случаях. Но чаще всего не совпадает. Если бы в программных продуктах было бы столько модулей, сколько существуют разных видов операций, это было бы что-то ... :) ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 18:50 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
iscrafmp.s. Garya, модуль в моем понимании: форма ввода, запрсос, конкретная процедура, отчет и т.п., а не Склад, Касса, Закупки...Это уже гораздо лучше... :) ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 18:51 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
e121могу слово вставить? давно известный афоризм: обыкновенному руководителю для принятия решения нужна тонна информации талантливый руководитель обходится 10 - 50 цифрами /фактами а гениальный примет правильное решение вообще без информацииПроцессный менеджер - это не "талант" и не "творец". Это "ремесленик", выполняющий кучу нудной технической работы. И базирующийся просто на правильном научном подходе, который он, приложив обычное трудолюбие и старание, просто изучил. Поймите одну вещь. НЕ-талантливые люди, правильно организовав свою работу, могут заткнуть глубоко за пояс такое же количество талантов, которые возьмутся с ними тягаться, пусть даже и вместе. Для правильного менеджмента нет потребности в таланте. Хотя, конечно, его наличие сделает его еще более эффективным. Важно понять - одного таланта - НЕ ДОСТАТОЧНО , это проигрышный вариант. ДемингЯ не верю, что успех ... команды определяется суммой индивидуальных способностей ее членов. Конечно, сумма есть важная часть этой формулы, но группа талантливых личностей часто оказывается превзойденной командой игроков, для которых эта сумма меньше. ... Артисты, мызыканты собраны в оркестре вовсе не для того, чтобы исполнять сольные партии, как примадонны, и стремиться быть услышанными сидящими в зале. Они здесь для того, чтобы поддерживать друг друга. И это обычно не лучшие музыканты страны. Процессный менеджер - это, прежде всего, член команды. Пусть он ее "капитан", но его задача организовать команду как команду, и самому стать ее полноценным членом. А не демонстрировать чудеса прозорливости как Ванга. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 19:07 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
мод GaryaОткуда такое представление, что BPM - это уровень АСУТП??? Объясните пожалуйста, я честно не понимаю... Да я вижу что не понимаете. Есть технологический процесс изготовления чего-то. Управлением этим процессом занимается АСУТП. У этого процесса есть исполнитель - слесар-токарь и есть менеджер - мастер участка. Сам процесс спроектировал и отладил технолог. Есть БП - прием заказов. Все тоже самое: исполнитель, менеджер, технолог. А роль АСУТП выполняет BPMS, т.е. это синонимы. И так любой БП. А управление предприятим идет поверх АСУТП, БП и BPMS - это уровень АСУП. И пользователи АСУП-топы не исполняют процессы и даже ими не управляют - они - ЛПР.То, что имеется схожесть между техпроцессами и бизнеспроцессами, не исключает возможности применения аналогичных принципов в управлении вообще. Я приведу такой пример. Морская звезда имеет локальные потоки межклеточной жидкости, примитивную рецепторную систему (по которой аналогично не вся информация доходит)... И если ее расчленить на 5 частей, то из каждой может вырасти новая морская звезда. Опоненты видят это и считают преимуществом, полагая, что этого не видим мы (Garya, АБ, WJ и другие сторонники процессного подхода). Но они забывают одну вещь. Морская звезда - примитивное животное. Когда речь идет о прогрессе, основанном на тривиальных законах природы, локальных потоков недостаточно. Нужны сквозные четко организованные потоки, центральная система управления, моментально отслеживающая "каждый пустяк"... Если четвертовать человека, то из каждой его части не вырастет отдельный человек. Но человек более высокоорганизованная система, нежели морская звезда. Решайте сами, каким вы хотите видеть свой бизнес - морской звездой, или HOMO SAPIENS. И еще раз внимательно прочитайте этот пост. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 19:27 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
GaryaМодульность системы позволяет несколько сгладить подобные проблемы, но не устранить их полностью. Во-первых, так или иначе производящий внедрение ограничен рамками модуля. Или весь модуль, или отсутствие модуля. Важен еще один аспект. Модульная/не модульная -- от этого процесс внедрения конечно зависит, но так или иначе, внедрение почти всегда рассматривается как разовая процедура. Было: не автоматизировано; стало: автоматизировано. В случае BPM принципиально нет понятиия "автоматизировано", есть понятие "под контролем", из которого автоматом вытекает мониторинг, оптимизация и прочее непрерывное усовершенствование. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 20:28 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
e121обыкновенному руководителю для принятия решения нужна тонна информации талантливый руководитель обходится 10 - 50 цифрами /фактами а гениальный примет правильное решение вообще без информации Талантливого, не говоря уж о гениальном, руководителя -- использовать для принятия решений (управленческих, как я понял, а не бизнес-решений)? Это расточительство! Пусть этим занимается ремесленник (в терминологии Garya). Талант должен заниматься творческой работой. Что-нибудь изобретать. Новый формат бизнеса, например. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 07.06.2006, 20:34 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
GaryaЕсли я раньше понимал, что данные бухучета - это не совсем то , что нужно для управления, то теперь понимаю, что данные бухучета - это совсем не то , что нужно для управления. Можно сделать отдельный учет - управленческий (УУ). Но сам факт построения такого учета не предоставляет инструмента управления. Это косвенный инструмент. Вроде тарелочки для раскладывания гвоздей. Отчего больше толку - от тарелочки для гвоздей или от молотка?Дополнение к сказанному. Сам по себе УУ, не привязанный к новой стратегии управления, дает мало. Не изменяется стратегия управления - значит, не изменяется кардинально ничего. Поэтому просто выделение УУ отдельно от БУ само по себе ничего не дает, если нет ни желания кардинально менять систему управления, ни понимания, в какую сторону это можно и нужно делать. Если кто-то прочитал книжку Голдратта, то в ней достаточно прозрачно показано, что концепция управления, согласующаяся с TOC, должна делить все ресурсы на две совершенно разные категории - "бутылочные горлышки" и "НЕ бутылочные горлышки". В соответствии с этой стратегией финансовые показатели на потоках, проходящих через "бутылочные горлышки", должны расчитываться совершенно иначе, нежели на потоках, которые проходят мимо них. Это совершенно противоречит общепринятой практике учета затрат - даже в УУ (кто тут вспоминал про "бюджетное управление"?). И тем не менее, в книге очень понятно и доходчиво объясняется, почему именно так и нужно делать расчет финансовых показателей - потому что в противном случае расчитываемые традиционным способом финансовые показатели оказываются оторванными от смысла бизнеса. Теперь представьте, что вы, не задумываясь о TOC и ее принципах, сначала сделали УУ... А потом уже руководство задумалось над тем, что затраты, в том числе прямые, оно расчитывает совершенно неправильно... Поэтому я уверен, что автоматизация УУ без новых кардинальных изменений принципов управления ничего не даст. Точно так же, как ничего не даст попытка применить BPMS в условиях преобладания функционального подхода в управлении, то есть, без BPM. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 08.06.2006, 09:26 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Garya Знаете, Деминг мне напоминает книжицы типа Как разбогатеть за 10 дней и Лучше быть богатым чем больным. В основном демагогия ни о чем. Посему лучше высказывайте свое мнение (если оно конечно есть) и желательно аргументировано. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 08.06.2006, 09:46 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
АБ Важен еще один аспект. Модульная/не модульная -- от этого процесс внедрения конечно зависит, но так или иначе, внедрение почти всегда рассматривается как разовая процедура. Было: не автоматизировано; стало: автоматизировано. В случае BPM принципиально нет понятиия "автоматизировано", есть понятие "под контролем", из которого автоматом вытекает мониторинг, оптимизация и прочее непрерывное усовершенствование. :) Не знаю даже что и сказать, но отметиться нужно. Автоматом, ничего не вытекает. Сколько можно эту тему перетирать. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 08.06.2006, 10:03 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
GaryaТочно так же, как ничего не даст попытка применить BPMS Я бы на этой фразе закончил. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 08.06.2006, 10:07 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
GaryaТо, что имеется схожесть между техпроцессами и бизнеспроцессами, не исключает возможности применения аналогичных принципов в управлении вообще. Исключает. Любой техпроцесс в т.ч. и БП выполняется только тогда, когда рассчитаны все его параметры (время, место, объем и пр.). А вот сам рассчет делает АСУП (или если хотите ERP). Приципы работы АСУП и АСУТП разные (это в любом учебнике написано). Garya Нужны сквозные четко организованные потоки, центральная система управления, моментально отслеживающая "каждый пустяк"... Нужны, но, увы, невозможны. Управление производством - сложная задача и ее нельзя решить простыми методами типа BPM. Поэтому и делается декомпозиция на рассчетную часть - АСУП (ERP,AES,MES) и исполняющую - АСУТП. АСУП считает и дает инфу для принятия решений ЛПР, АСУТП и BPMS эти решения исполняют - (закупают, производят, продают и т.д и т.п.). ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 08.06.2006, 10:09 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
iscrafmНе знаю даже что и сказать, но отметиться нужно. Автоматом, ничего не вытекает. Объясняю для тех, кто либо не понял, либо любит цепляться к словам. "Под контролем" в парадигме BPM означает, что у нас есть средства, возможность и желание для исполнения бизнес-процесса, анализа результатов его исполнения, оптимизации и внесения изменений в его схему. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 08.06.2006, 11:08 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
АБ iscrafmНе знаю даже что и сказать, но отметиться нужно. Автоматом, ничего не вытекает. Объясняю для тех, кто либо не понял, либо любит цепляться к словам. "Под контролем" в парадигме BPM означает, что у нас есть средства, возможность и желание для исполнения бизнес-процесса, анализа результатов его исполнения, оптимизации и внесения изменений в его схему. Извиняюсь за "цепляние". Я так думаю, что желание в этой парадигме основное. Остальное вызывает сомнение. По крайней мере просил привести пример, где движок BPMS реально управляет реальным БД. Молчат. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 08.06.2006, 11:12 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
модУправление производством - сложная задача и ее нельзя решить простыми методами типа BPM. Поэтому и делается декомпозиция на рассчетную часть - АСУП (ERP,AES,MES) и исполняющую - АСУТП. Складывается впечатление, что Вы, уважаемый, вообще плохо понимаете о чем идет речь. Сравнивать BPMS с ERP или MES бессмысленно, потому что последние относятся к прикладному программному обеспечению, т.е. в них закладываются вполне конкретные расчетные алгоритмы, а первая -- к системному, т.е. по своей роли ближе скорее к DBMS. DBMS призвана отделить алгоритмы от данных, BPMS -- отделить алгоритмы от процесса. Бессмысленно ведь говорит что лучше, ERP или DBMS, или доказывать, что DBMS нам не поможет, а нужна непременно ERP. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 08.06.2006, 11:13 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
iscrafmпросил привести пример, где движок BPMS реально управляет реальным БД. Молчат. Ага, вы еще спросите "у народа", кто реально с помощью ERP планирует производство. :) У любого вендора референсы при желании найдете, а самим клиентам кричать про собственное использование хоть BPMS, хоть ERP -- нужды особой нет. Надо учесть, что BPM в России стал более-менее широко известен (сужу по появлению публикаций) всего-то с год назад. На первой конференции по BPM, которые "Открытые системы" провели в мае, не было ни одного доклада компании, которая уже внедрила бы BPM-систему для управления основными бизнес-процессами. Хотя организаторы прилагали усилия, чтобы такое выступление организовать. Я точно знаю, что проектов в разной стадии ведется много, так что на следующей конференции этой проблемы уже не будет (готов поспорить). ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 08.06.2006, 11:25 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
модЗнаете, Деминг мне напоминает книжицы типа Как разбогатеть за 10 дней и Лучше быть богатым чем больным. В основном демагогия ни о чем. Посему лучше высказывайте свое мнение (если оно конечно есть) и желательно аргументировано.Мое мнение полностью совпадает с мнением авторов книг, цитаты из которых я привожу. Просто я подкрепляю свое мнение ссылками на источники, а не просто говорю, что "мне кажется потому что мне так кажется". Если Вы вникните в учение Деминга, то увидите, что его учение как раз противостоит учениям в стиле "как разбогатеть за 10 дней" - он считает подобные учения вредными, разрушительными. Я не являюсь сторонником творения кумиров. Но и отмахиваться от тех колоссальных достижений, подтвержденных реальной практикой, мне кажется совершенно неразумным. Деминга долгое время (30 ЛЕТ!!!) не могла понять ни Америка, ни Европа. И лишь только после того, как Япония, стартовав из почти абсолютных руин, вдруг обставила за очень короткий период и Америку, и Европу, когда аналитики стали упорно раскапывать истоки "японского чуда", только тогда Американцы и Европейцы наконец заметили Деминга и стали вдумчиво анализировать то, что он говорит. И когда они вдумались, они увидели те глубины, которые прежде не замечали, именно тогда появился термин "процессное управление" и стандарты ISO 9000. цитаты из книгиСобственно, именно Шухарта пригласил в Японию глава американской окупационной администрации генерал Макартур. Но случилось так, что как раз в это время Шухарт заболел. Тогда он попросил своего друга Деминга съездить вместо него. Что из этого получилось, мы теперь знаем. ... Приехав в Японию в 1950 г., Деминг получил возможность провести семинар, на котором благодаря усилиям ставшего позже великим японским гуру в области качества профессора Каору Исикавы, а также, в не меньшей степени, его отца были собраны первые лица - вдажельцы и руководители львинной доли японских предприятий, большей частью пока еще лежащих в руинах. Очень важным обстоятельством было то, что аудиторией Деминга на этот раз были первые лица. Он рассказал им про то, что если они внедрят в практику статистические методы, то очень скоро смогут с большим успехом выйти на мировые рынки. Японцы послушались его... и действительно вышли на мировые рынки. Любопытно, что японцы решили, будто Деминг излагает им практические достижения и американский опыт. А этого опыта вовсе не было. Он не получился таким, как хотелось. Вот как полезно иногда неточно переводить с английского языка на японский! ... Конечно, не стоит упрощать. В японском чуде повинен не только Деминг. Но в том, что он сыграл в этом свою роль, сомнений нет. Однако, став "отцом японского чуда", на родине Деминг оставался самым обыкновенным профессором Нью-Йоркского университета. Никто из руководителей промышленности его не слушал и не слышал. Контоль качества проходил, конечно же, по департаменту контроля качества. У высшего руководства были свои, гораздо более важные задачи. Таким образом, почти тридцать лет Деминга в Америке не замечали! Какой яркий пример высокомерия и самодовольства! Но к концу 70-х - началу 80-х успехи Японии на мировых рынках стали очевидными для всех. И тогда одна американская тележурналистка сняла фильм ... "Если японцы могут, то почему не можем мы?". В день показа фильма Деминг стал знаменит в Америке. Ему было почти 80 лет. Теперь мы знаем, что жить ему оставалось еще около четырнадцати лет. И за это время Деминг сотворил подвиг и совершел чудо. Он неустанно колесил по стране и миру, проводя свои знаменитые семинары. ... Идеи доктора Деминга для большинства людей ассоциируются с "революцией качества", центральной темой которой стало рассмотрение потребителя как обязательной составной части всякой организационной системы, определяющей смысл существования этой системы. Когда такая концепция была противопоставлена взгляду на бизнес как на "машину по производству денег", она воспринималась как весьма радикальная и идеологически окрашенная. ... На первый взгляд может показаться, что бизнес уже ассимилировал идеи менеджмента качества. В самом деле, его современные трактовки в форме TQM ... или же международных стандартов ИСО серии 9000 версии 2000г. стали вполне респектабельным коммерческим продуктом на рынке консультационных и образовательных услуг. Однако жизнь показывает, как прав был доктор Деминг, утверждая, что "революция качества" - это лишь пролог к периоду глубинных изменений в философии и методах менеджмента, порождаемых объективными тенденциями социально-экономического развития, возникновением "новой экономической эпохи". В центре изменений - проблема очеловечивания экономической жизни общества, восприятия бизнеса как деятельности, реализуемой людьми и для людей. Управление бизнесом в этом случае видится как процесс системной оптимизации, направленный на обеспечение интересов социальных групп и отдельных людей, которые вносят позитивный вклад в его эффективное функционирование. "От оптимизации выигрывают все!... ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 08.06.2006, 11:37 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
iscrafmПо крайней мере просил привести пример, где движок BPMS реально управляет реальным БД. Молчат. Видел я одну BPMS. Схему БП нарисовали и запустили. При выполнении БП эта штука вызывает объекты 1С, на экране появляются формы 1С. Для оператора остается впечатление что он работает с 1С. Все это напоминает автомат для кормления из Новых времен Чаплина. Т.е. смотреть на это можно, но использовать лучше не надо. И это при том что интеграция только с 1С и через стандартный интерфейс. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 08.06.2006, 11:40 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
iscrafm GaryaТочно так же, как ничего не даст попытка применить BPMS Я бы на этой фразе закончил.Ну, значит, Вы не готовы к внесению "новых кардинальных изменений принципов управления". Стоит ли Вам ждать кардинальных улучшений? Видимо, нет... Желаете ли Вы кардинальных улучшений? Видимо, нет... Вы не видите кризиса, как его не видели американцы и европейцы, пока им Деминг не показал графики торгового баланса. Вы полагаете, что у вас всё нормально. В 2012 году вспомните про эту дискуссию - жизнь покажет, кто был прав. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 08.06.2006, 11:44 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
модВидел я одну BPMS "Ваши Битлз -- дутая величина: голоса писклявые, слуха нет... -- А вы были на концерте Битлз? -- Да нет, мне сосед напел." ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 08.06.2006, 11:45 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
iscrafmПо крайней мере просил привести пример, где движок BPMS реально управляет реальным БД. Молчат.Что-то я не понял... БД - это "база данных"? Если так, то при чем тут БД? С чего Вы взяли, что задача BPMS - это управление базами данных? Примерно с тем же успехом можно просить привести пример автомобиля, у которого двигатель работает за счет того, что колеса крутятся... :) ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 08.06.2006, 11:47 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Наверное это просто опечатка, я прочел как "БП". ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 08.06.2006, 11:52 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
модВидел я одну BPMS. Схему БП нарисовали и запустили. При выполнении БП эта штука вызывает объекты 1С, на экране появляются формы 1СПри чем тут "схема БП", "1С" и "формы"? Процессный подход к управлению там есть или нет? А то я, знаете ли, тоже видел множество точек разного цвета и яркости - на звезном небе. И никакого особого смысла в них не углядел. Какой вы смысл видите в точках разного цвета и яркости на экране своего монитора? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 08.06.2006, 11:56 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
GaryaНу, значит, Вы не готовы к внесению "новых кардинальных изменений принципов управления". Стоит ли Вам ждать кардинальных улучшений? Видимо, нет... Желаете ли Вы кардинальных улучшений? Видимо, нет... Вы не видите кризиса, как его не видели американцы и европейцы, пока им Деминг не показал графики торгового баланса. Вы полагаете, что у вас всё нормально. В 2012 году вспомните про эту дискуссию - жизнь покажет, кто был прав. Garya, Вы считаете что внедрение BPMS принесет улучшение? Процессный подход - возможно, но говорить что BPMS (мы ведь о них говорим? по поводу процессного подхода я свое отношение высказывал ранее) приведет к внесению "новых кардинальных изменений принципов управления" у меня язык не поворачивается. Делали один проект подобный, где все строго в соответствии с процессом. Думаете долго продержался? В итоге заказчик настоял на том, что процесс процессом, но информационная система пусть лучше данные "по кучкам" раскладывает, а процессом управлять будут манагеры используя информацию из соответствующих "кучек". p.s. БД в предыдущем следует читать как БП pps: Термин "кучка" применяется исключительно для облегчения понимания ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 08.06.2006, 12:01 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
iscrafmДелали один проект подобный, где все строго в соответствии с процессом. Думаете долго продержался? Думаю что недолго, и не мог долго продержаться, если вы этот проект делали традиционным способом, т.е. "закапывая" бизнес-процесс в коды программы (при всем уважении к Вашей системе). Бизнес-процессом, реализованным таким способом, эффективно управлять не получается: слишком долго, дорого, через посредничество программистов. Это можно считать доказанным. iscrafmзаказчик настоял на том, что процесс процессом, но информационная система пусть лучше данные "по кучкам" раскладывает, а процессом управлять будут манагеры используя информацию из соответствующих "кучек". И очень грамотно, на мой взгляд, решил заказчик. Если вы не можете продемонстрировать ему гибкость в увязывании "кучек" в вашей системе, то лучше пусть увязывают люди. Это называется "BPM без BPMS". Выводы из этого опыта Вы, по-моему, извлекли прямо противоположные тем, что следовало бы. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 08.06.2006, 12:18 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
iscrafmGarya, Вы считаете что внедрение BPMS принесет улучшение?Само по себе - нет. Но как инструмент для реализации перехода на процессное управление - да. iscrafmПроцессный подход - возможно, но говорить что BPMS (мы ведь о них говорим? по поводу процессного подхода я свое отношение высказывал ранее) приведет к внесению "новых кардинальных изменений принципов управления" у меня язык не поворачивается.Нет, сам по себе BPMS мозги не перестраивает. Но он может сделать более удобной работу тех, кто свои мозги уже перестроил и намерен работать именно реализуя процессный подход. iscrafmДелали один проект подобный, где все строго в соответствии с процессом. Думаете долго продержался? В итоге заказчик настоял на том, что процесс процессом, но информационная система пусть лучше данные "по кучкам" раскладывает, а процессом управлять будут манагеры используя информацию из соответствующих "кучек".Я не совсем понял, о каких "кучках" идет речь. О видах ресурсов или о функциональных подразделениях? Если первое, то это вполне нормально. Если второе - значит, заказчик Ваш просто еще не дошел до понимания процессного подхода, и пытается пилить бензопилой как ножовкой. В этом случае бензопила ему наверняка покажется менее удобной. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 08.06.2006, 12:23 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Прошу меня извинить. Работы привалило - два вагона с прицепом. Отвечать смогу только в конце следующей недели. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 08.06.2006, 12:26 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
АБ Думаю что недолго, и не мог долго продержаться, если вы этот проект делали традиционным способом, т.е. "закапывая" бизнес-процесс в коды программы (при всем уважении к Вашей системе). такие вещи у нас в коды программ не закапываются. Вы две activity соединяете стрелкой на диаграмме процесса, мы просто выбираем их из списка. Вот и вся разница в общем-то. АББизнес-процессом, реализованным таким способом, эффективно управлять не получается: слишком долго, дорого, через посредничество программистов. Это можно считать доказанным. Я бы поспорил, что быстрей и насчет участия программистов :) iscrafmИ очень грамотно, на мой взгляд, решил заказчик. Если вы не можете продемонстрировать ему гибкость в увязывании "кучек" в вашей системе, то лучше пусть увязывают люди. Это называется "BPM без BPMS". Кучки вяжутся гибко и просто, с этим как раз нет проблем. А проблема в том, что на практике вмешиваться в ход процесса приходится чаще, чем это кажется в теории. Перестраивать модель Workflow при каждом чихе просто нереально. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 08.06.2006, 12:29 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
iscrafmПерестраивать модель Workflow при каждом чихе просто нереально.Почему нереально? Не позволяет ПО? А может это ПО и есть то самое "бутылочное горлышко", которое снижает пропускную способность всего процесса вцелом? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 08.06.2006, 12:34 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
автортакие вещи у нас в коды программ не закапываются. Вы две activity соединяете стрелкой на диаграмме процесса, мы просто выбираем их из списка. Вот и вся разница в общем-то. Перестраивать модель Workflow при каждом чихе просто нереально. Вот видите, вы сначала говорите, что ничего мол, обойдутся без стрелок, а потом горестно констатируете, что перестраивать процесс достаточно быстро не получается. А на самом деле второе проистекает из первого. Напрасно Вы считаете что BPM-вендоры зря потеют, стараются максимально естественно для бизнес-пользователя изображать схему бизнес-процесса в графическом виде. Нотации изобретают, форматы, методологии моделирования, имитационное моделирование... Ниччо, у нас пользователи небалованые, перетопчутся :) ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 08.06.2006, 12:36 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
GaryaПри чем тут "схема БП", "1С" и "формы"? Это описание работы реальной BPMS. Докторам не нравятся свои собственные лекарства ? Garya Процессный подход к управлению там есть или нет? Если эта BPMS управляла БП, то наверное есть, а иначе чем же она управляла. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 08.06.2006, 12:53 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
АБВот видите, вы сначала говорите, что ничего мол, обойдутся без стрелок, а потом горестно констатируете, что перестраивать процесс достаточно быстро не получается. iscrafmЯ бы поспорил, что быстрей и насчет участия программистов я систему не имел ввиду. В ней то как раз все делается быстро. Речь идет о том, чтобы исключить необходимость перестройки в процессе деятельности. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 08.06.2006, 12:55 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
модЕсли эта BPMS управляла БП, то наверное есть, а иначе чем же она управляла.Задайте этот вопрос самому себе. "Мы купили BPMS, а значит у нас уже процессное управление!!!... Или не процессное?... Или не управление?... Да нафик нам ваша система! Мы уже купили швейную машину, а значит мы портные, иначе что же она шьет?" ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 08.06.2006, 13:03 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
WJПочему нереально? Не позволяет ПО? А может это ПО и есть то самое "бутылочное горлышко", которое снижает пропускную способность всего процесса вцелом? ПО позволяет. Как это делается и сколько для этого требуется времени - небольшой ролик (900К) А почему нереально, чуть выше высказался. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 08.06.2006, 13:43 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Garya Проба сил№В данном случае мне тяжело назвать набор слов методологией...Если для Вас стандарт - это "набор слов", то что Вы не считаете "набором слов"? ООП - это для вас методология или "набор слов"? А Вы можете назвать стандарт , который эту методологию фиксирует? Лично я не могу... Тем не менее, я признаю ООП методологией даже при отсутствии стандарта. Не признавать методологию методологией при наличии стандарта - это просто противоречить логике и здравому смыслу. Проба сил№Что толку от того что любому менеджеру будет легко рисовать картинки? Где минимальные (хоть что-то) проверки корректности вносимой информации?Встречный вопрос. Что толку, что вы смотрите на экран, на котором куча пикселей имеют разный цвет и интенсивность свечения? Где в этой технологии защита от ошибок? НЕТУ???!!! Немедленно выключите монитор!!! Проба сил№Цель заработать бабки, что б их заработать нужно хотя бы не потерять рынок, что бы не потерять рынок нужно держать конкурентные цены и иметь конкурентные товары... Можно продолжить...У Вас искаженные представления о цели. Я еще раз прошу вас (как можно проще, лучше всего как Методология ISO па прастому. [/quot]) описать стандарт на методологию процессного управления!!! А то я чтой-та нить потерял... И пожалуйста, не надо мне выдернутых цитат, я всегда могу (несмотря на храмотность) посмотреть первоисточник. В передаче изображения используются мощнейшие технологии защиты от ошибок (я уж молчу про TCP/IP )!!! У меня правильное представление о цели! И весьма прагматичное! Я озабочен своей долей на рынке! И для достижения этой цели уделяю весьма много внимания всяким деталям (а вы мне приводите цитатку о квартальной прибыли )! ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 08.06.2006, 21:45 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
мод GaryaТо, что имеется схожесть между техпроцессами и бизнеспроцессами, не исключает возможности применения аналогичных принципов в управлении вообще. Исключает. Любой техпроцесс в т.ч. и БП выполняется только тогда, когда рассчитаны все его параметры (время, место, объем и пр.). А вот сам рассчет делает АСУП (или если хотите ERP). Приципы работы АСУП и АСУТП разные (это в любом учебнике написано). Garya Нужны сквозные четко организованные потоки, центральная система управления, моментально отслеживающая "каждый пустяк"... Нужны, но, увы, невозможны. Управление производством - сложная задача и ее нельзя решить простыми методами типа BPM. Поэтому и делается декомпозиция на рассчетную часть - АСУП (ERP,AES,MES) и исполняющую - АСУТП. АСУП считает и дает инфу для принятия решений ЛПР, АСУТП и BPMS эти решения исполняют - (закупают, производят, продают и т.д и т.п.). Собственно я согласен с написанным! Самый Прастой Пример! ЛПР необходимо принять решение о ценовой политике по товарам группы Х. И всё... (Если он будет вникать в "каждый пустяк" то вероятность ошибки вырастет на порядок, Главное корректность информации) ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 08.06.2006, 22:00 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
WJ Мы уже купили швейную машину, а значит мы портные, иначе что же она шьет?" что делают портные на этом форуме ? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 09.06.2006, 09:39 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
мод WJ Мы уже купили швейную машину, а значит мы портные, иначе что же она шьет?" что делают портные на этом форуме ?Воспользуюсь Вашей логикой: наверное это форум для портных, иначе что же они тогда тут делают? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 09.06.2006, 09:43 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Проба сил№... Самый Прастой Пример! ЛПР необходимо принять решение о ценовой политике по товарам группы Х. И всё... (Если он будет вникать в "каждый пустяк" то вероятность ошибки вырастет на порядок, Главное корректность информации) Интересно вы представляете руководство - как не вникающее в мелочи, а что такое "каждый пустяк" - кто определит? Конечно, информация должна быть корректной, но она должна быть и полной. Какую ее часть используют при принятии решения - это дело принимающего эти решения, а наше с вами дело - предоставить доступ к необходимой ему информации. И если руководству потребуется количество кратеров на Луне - нужно ему дать эти данные. А чтобы принять решение по изменению ценовой политики по группе товаров необходимо к приказу по предприятию создать приложение с полным перечнем всех лиц, принимающих участие в формировании цены, с изменением их функций и обязанностей. Лично под подпись. И устранить все противоречия, вызываемые этим приказом. И объявить обо всех исключениях из этого правила. И изменить меры ответственности за ошибки. И ввести контроль, и пр. и пр. Как же это сделать без изменений в БП? Где у вас еще на предприятии имеется полное взаимоувязанное описание процессов ценообразования? Там, где отсутствует процессное управление, есть только функциональные обязанности по подразделениям, т.е. разорванные, слабо связанные, редко корректирующиеся, формальные документы, служащие для отмазки, а не для работы. Как по этим документам определить, какие подразделения принимают участие в процессе ценообразования, контролируют его, мониторят и пр.? Только перечитать их все, даже не ИХ, а вообще все, поскольку на средней величины предприятии нет ни одного человека, знающего все, что касается БП. Даже с этой точки зрения наличие документированных БП, а также системы внесения изменений уже само по себе является большим плюсом. Не буду повторяться, это все уже обсуждалось. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 09.06.2006, 13:12 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Guest_12345Интересно вы представляете руководство - как не вникающее в мелочи, а что такое "каждый пустяк" - кто определит? Конечно, информация должна быть корректной, но она должна быть и полной. Какую ее часть используют при принятии решения - это дело принимающего эти решения, а наше с вами дело - предоставить доступ к необходимой ему информации. И если руководству потребуется количество кратеров на Луне - нужно ему дать эти данные. А чтобы принять решение по изменению ценовой политики по группе товаров необходимо к приказу по предприятию создать приложение с полным перечнем всех лиц, принимающих участие в формировании цены, с изменением их функций и обязанностей. Лично под подпись. И устранить все противоречия, вызываемые этим приказом. И объявить обо всех исключениях из этого правила. И изменить меры ответственности за ошибки. И ввести контроль, и пр. и пр. Как же это сделать без изменений в БП? Где у вас еще на предприятии имеется полное взаимоувязанное описание процессов ценообразования? этим занимается регулярный менеджмент. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 09.06.2006, 13:25 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
М-да, легенда померла а топик все жив. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 09.06.2006, 13:29 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
ModelRМ-да, легенда померла отсутствие интереса к теме это вполне потдверждает ( так что пора завязывать) ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 09.06.2006, 14:10 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
ModelRМ-да, легенда померла а топик все жив. Это была не легенда, а фантастика ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 10.06.2006, 22:29 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Легенда померла? Ну-ну. Новые идеи в своем признании проходят один и тот же путь. Сначала появляется интерес, который быстро нарастает, превращаясь в шумиху. На этой стадии реальные достижения еще очень скромные и не дотягивают до перегретых ожиданий. На следующем этапе про тему, о которой только что кричали на всех углах, как бы "забывают". Кто-то разочарован разрывом между ожиданиями и возможностями, кто-то (профессиональные журналисты и аналитики) переключается на новую "горячую" тему, потому что эта уже отыграна и неинтересна публике, а кто-то, поверив в новую технологию и сделав на нее ставку, просто начинает с ней работать и ее развивать (этим последним, кстати, тоже уже все ясно и не о чем говорить). Так или иначе, но скептики могут торжествовать: "мы же вам говорили, что это была очередная легенда -- видите, все уже про нее забыли". Но на самом деле "забыли" не все, и в результате через некоторое время -- когда через 2 года, когда через 5 -- новая технология созревает и завоевывает свое место под солнцем. И вчерашние скептики "вдруг" обнаруживают, что их возражения уже никого не интересуют: народ голосует руками и ногами, и новая технология уже никакая не новая, а вполне себе мейнстрим и обязательная и логичная составная часть ИТ-инфраструктуры. Или технология не дозревает и про нее действительно забывают, потому что идея оказалась недостаточно хороша. Бывает и такое, но суть не в этом. Суть в том, что не надо торопиться хоронить идею, когда видишь, что интерес к ней на определенном этапе не просто снижается, а падает почти до нуля -- потому что все успешные технологии проходили через этот этап. Вывод: живите своим умом, не поддавайтесь ни на рекламную шумиху, ни на обещания немедленного счастья, ни на призывы все сломать и переделать. Но и не закосневайте под лозунгом "чего мы не знаем -- того и знать не стоит". Первыми идут те, кто способен новую технологию придумать, реализовать, продвинуть в массы. Снимем перед ними шляпу за талант, инициативу и работоспособность. Вторыми -- те, кто способен ее оценить на ранней стадии и к тому моменту, когда она получит признание масс, стать если не признанным гуру, то крепким профессионалом. Оценим их прозорливость и готовность к риску. Но если вы заранее отказываетесь поверить во что-либо, пока вам не предъявят "окончательные и убедительные доказательства" -- то вы тем самым заране обрекаете себя на третьи и четвертые роли. PS. Описанные стадии известны как Garther Hype Cycle -- гуглящий да обрящет. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 12.06.2006, 13:59 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Guest_12345 Конечно, информация должна быть корректной, но она должна быть и полной. .... А чтобы принять решение по изменению ценовой политики по группе товаров необходимо к приказу по предприятию создать приложение с полным перечнем всех лиц... Ужастна даляки они ат народа На...ать мне на полный перечень и на БП в своем предприятии... это лишняя и абсалютно не нужная инфа... Для самых вумных папробую разжевать... Для принятия данного решения (снижения) необходимо иметь гарантию по ценам от поставщика и знать расходы по доставке и хранению. Нужно знать к чему приведет изменение цены со стороны конкурентов и потребителей (может они без проблем берут и по этой, а ценовая война до добра никого не доводила...) и самое главное необходимо политическое решение со стороны учредителей по снижению маржи (доказывать, что по рынку возьмем больше). И практически вся эта инфа не имеет никакого отношения к БП конторы... ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 12.06.2006, 23:47 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Проба сил№практически вся эта инфа не имеет никакого отношения к БП конторы... Забавно. Скажите пожалуйста, а вот это принятие решения об изменение цены -- Вы бизнес-процессом не считаете? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 13.06.2006, 10:49 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Проба сил№ Для принятия данного решения (снижения) необходимо иметь гарантию по ценам от поставщикаЭто вопрос к отделу снабжения Проба сил№ и знать расходы по доставке и хранениювопрос к сбыту Проба сил№ Нужно знать к чему приведет изменение цены со стороны конкурентов и потребителей вопрос к маркетингу Проба сил№ и самое главное необходимо политическое решение со стороны учредителей по снижению маржи это вопрос к руководству Проба сил№ И практически вся эта инфа не имеет никакого отношения к БП конторы...Вопрос, в решении которого завязано столько служб и ответственных лиц НЕ ИМЕЕТ НИКАКОГО ОТНОШЕНИЯ к бизнес-процессам, которые ИМЕЮТСЯ в конторе????? Был у меня раз случай, когда одна из бухгалтеров, чтобы доказать, что автоматизация для ее участка - это лишнее, вручную ночью дома переписывала цифры из распечатки, меняя местами столбцы, и сдавала главному. И какое-то время ей удавалось сохранять у главного уверенность, что это очень сложный участок и автоматизации он не по зубам! Вы напоминаете мне этого бухгалтера: плевать на БП, я пойду, обойду все службы и руками заполню анкету-опросник:), соберу подписи и отнесу генеральному лично. Вот такой вот я герой! Только знаете, в случае с бухгалтером, потом все догадались... ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 13.06.2006, 11:03 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
АБа вот это принятие решения об изменение цены -- Вы бизнес-процессом не считаете? Решение принимает ЛПР одномоментнто (какой процесс ?) на основе инфы полученной из АСУП (и частично от различных функциональных подразделений). Когда решение принято инициируется технологический процесс (БП) изменения цены. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 13.06.2006, 11:26 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
АБ Скажите пожалуйста, а вот это принятие решения об изменение цены -- Вы бизнес-процессом не считаете? В принципе - возможно! ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 13.06.2006, 11:38 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
модРешение принимает ЛПР одномоментнто (какой процесс ?) на основе инфы полученной из АСУП (и частично от различных функциональных подразделений). Когда решение принято инициируется технологический процесс (БП) изменения цены. Тоже интересная трактовка. На самом деле если фигурирует "инфа полученная" от кого бы то ни было, то об одномоментности речи быть не может. Принятие решения, о котором Вы говорите -- это не бизнес-процесс, а один его шаг (предпоследний). Сквозной бизнес-процесс под названием "Пересмотр отпускных цен" включает в себя старт, затем ряд шагов, выполняемых соответствующими подразделениями (см. выше у WJ), затем принятие решения, и, в качестве последнего шага (или подпроцесса) -- корректировка данных о ценах в базе. Подразделения свои шаги могут выполнять параллельно. К принятию решения разумно добавить эскалацию -- в каких-то рамках цену может менять коммерческий директор, но иногда, как тут уже было замечено, понадобится решение совета директоров. (Вот так всегда: начинаем разговор о BPM, но быстро выясняется, что нет понимания сути бизнес-процесса.) ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 13.06.2006, 11:41 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
iscrafmВ принципе - возможно! Незачёт. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 13.06.2006, 11:43 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
>> АБ(Вот так всегда: начинаем разговор о BPM, но быстро выясняется, что нет понимания сути бизнес-процесса.) << АБПринятие решения, о котором Вы говорите -- это не бизнес-процесс >> АБСкажите пожалуйста, а вот это принятие решения об изменение цены -- Вы бизнес-процессом не считаете? >> АБ Сквозной бизнес-процесс под названием "Пересмотр отпускных цен" Если бы Вы сами не путались, что является процессом, а что шагом процесса, что просто событием, то вопросов бы было меньше. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 13.06.2006, 11:53 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
iscrafmЕсли бы Вы сами не путались Как обычно, цепляемся к вырванным из контекста словам? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 13.06.2006, 12:29 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
АБСквозной бизнес-процесс под названием "Пересмотр отпускных цен" Это не БП - это процесс принятия решения. И его вы никогда не формализуете. Согласен что "нет понимания сути бизнес-процесса". ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 13.06.2006, 12:31 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
народ а чем вы эти картинки рисуете? я тоже хочу поупражняться ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 13.06.2006, 12:34 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
модЭто не БП - это процесс принятия решения. И его вы никогда не формализуете. 1) Это именно бизнес-процесс. 2) Ну так уж и никогда... ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 13.06.2006, 12:36 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
АБ1) Это именно бизнес-процесс. БП по определению какого-то идеолуха направлен на удовлетворение клиента, а регулирование цен направлено на цели самой компании - стрелки врозь. Вы опять не различаете собсно БП и процессы управления - а зря. Их обязательно надо различать - иначе каша в управлении (и в головах). БП формализуются как любая технология, процессы управления - нет. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 13.06.2006, 14:03 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
У Вас, уважаемый мод, очень упрощенное представление о том что такое бизнес-процесс. Выучиванию определений "какого-то идеолуха" тут не место. Бизнес-процесс, заказчиком которого выступает наш клиент -- это, действительно, классика: основной бизнес-процесс предприятия. Но кроме того, существуют также бизнес-процессы вспомогательные, внутренние и т.д. Почитайте литературу по реинжинирингу. Согласование бюджета в холдинге, прием сотрудника на работу, разработка нового изделия -- это все бизнес-процессы. С основными бизнес-процессами их роднит кросс-функциональность. Что там, что тут -- функциональный подход сбоит, когда в дело вовлечены разные подразделения, и нужно выстраивать бизнес-процесс как элемент управления процессного. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 13.06.2006, 15:18 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
прохожий читательнарод а чем вы эти картинки рисуете? unify.ru - "скачать" - Active Workflow ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 13.06.2006, 15:21 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
спасибо. а почему некоторые шаги б/п в рамке, а другие просто на холсте валяются? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 13.06.2006, 15:49 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Рамка -- это исполнитель (пользователь, отдел, ролевая группа). "Просто на холсте валяются" шаги, которые BPM-система выполняет автоматически, при помощи встроенных механизмов и правил или вызывая внешнюю программу. Назначать исполнителя таким шагам не требуется. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 13.06.2006, 15:53 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
АБСогласование бюджета в холдинге, прием сотрудника на работу, разработка нового изделия -- это все бизнес-процессы. С основными бизнес-процессами их роднит кросс-функциональность. ...уборка помещений - кросс-функциональность :) По сути вы отрицаете само существование системы управления, отдельной от объекта управления - тогда действительно все процессы в кучку. Вот только как этим управлять ? Вам надо новую ТУ разрабатывать, существующая не годится. Но идея процессного управления на теорию не тянет, только на не потдвержденную гипотезу. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 13.06.2006, 16:40 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
модуборка помещений - кросс-функциональность Хммм интересно... если уборщица идет по нескольким отделам, то очевидно это тоже процессный подход модНо идея процессного управления на теорию не тянет, только на не потдвержденную гипотезу. С этим не ко мне. Я претендую только на то, что ее понял, а соглашаться или нет -- дело хозяйское. Концепцию процессного управления родили Хаммер и Дэвенпорт (независимо, идея витала в воздухе) в седой древности 1990 г., а Деминг ее благословил Мне она кажется убедительной, но это в какой-то степени вопрос веры. Вообще, можно ли в принципе подходить к управленческим теориям как к научным? Можно ли ее доказать или опровергнуть? Чо-то я как природный физик в этом сомневаюсь. Все-таки тут элемент веры присутствует. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 13.06.2006, 16:54 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
модПо сути вы отрицаете само существование системы управления, отдельной от объекта управления Подумал. Согласен: отрицаю. Если управленцев считать частью системы управления (а кем же еще их считать?), а мы пытаемся ими управлять, то получается что они же одновременно становятся объектом управления. И что, наука кибернетика это запрещает? Тогда понятно почему управление большинства наших предприятий на уровне чуть выше плинтуса. Кибернетика виновата: раз я управленец, то управлять мною не моги! Получается, недокошмарили кибернетику в свое время ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 13.06.2006, 18:54 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
С печалью я гляжу на это поколенье... Для самых, самых вумных папробую ящо раз... 1. Коммерческий директор на Руси обычно начальник АХО (ну энто я так... к словам цепляюсь... ) 2. Энтот директор имеет в своем падчянении отдел Маркетинга или продаж (а иначе откуда он об этом узнал). 2. Отдел маркетинга делает обоснование, типа на товар Х у нас цены высокие и берут его мало, а вот кады снизим на 10 процентов, то прададим на парядок боле... (обоснование объема продаж и рынка делается сразу иначе пошлют далеко сразу и разговаривать не будут...). 3. Инфа должна быть корректной !!! (а возьмут ли на порядок больше, а то прадавцы сильны языками молоть... ). Этап проверки. 4. Делается запрос к поставщику, а продаст ли он энтот порядок? Если да то неплохо б за такой опт в ценах прогнуться... (поставщик тож... не резиновый...). 5. Делается расчет стоимости доставки и хранения (сможем ли мы скушать стока). 6. С цифирьками если усе ДА, сщятаем вазможную прибыль. Если она нам нравитьси думаем как среагируют конкуренты (Па этому вопросу думает ЛПР очень высокого уровня, так как существуют договоренности которые нарушать без достаточных оснований (прибыли) не стоит), на этом этапе ведется и торг (более конкретный) с поставщиком... 7. Если и тут да, то встреча с учрядителями и подтверждение (у них тоже могут быть и договоренности и свои мысли...и это их деньги...). Откат с любого из шагов как на шаг назад, так и на завершение Х... По каждому шагу есть контроль (хто делал тот и отвечает за результат шага) 4 и 5 обычно выполняются одновременно. Што творится в мозгах у людев, во время энтого процессу, есть тайна великая... ЗЫ Инфа должна быть корректной!!! на всех этапах... ЗЫЫ Сторонних спецов к подобным процессам стараются не допускать... ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 13.06.2006, 23:39 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Я как псевдосторонница позащищаю пару постов, а потом опровергну. 1) Никто не вторгается в область решений, принимаемых людьми (а они и есть "управление", и Вы однозначно правы, но мы тудать не пойдем). 2) Максимум, что можно сделать, это отследить порядок этих решений, вдуть инфу по этим решениям, навязать порядок решений, ограничить время на решение (то есть типа обязать к решению)+ всякая ерунда. Ну и все. 3) Но если мы это можем сделать, то мы обязаны это сделать, потому что глупо не делать. И мы (чуваков из разных подразделенй) при помощи БП завязываем в "единую связку", боритесь, разбирайтесь, Вы под контролем, ребята. Идея в том, что это должно подействовать на людей определенного нормативного склада, и такие люди объективно есть, и на них подействует, и это надо сделать. 4) имеюся засубъективные области, процессные в том числе, они должны быть положены раз и навсегда и люди должны о них забыть (заплатив аналитикам, разработчикам и внедренцам этих методов, ну и все). Но это - чистое "ерп", "мес" и тедес, выработаные человечеством области, где людЯм давно уже нет места, потому что это объективно. Тут фигня в том, что чем их представлять - процессно (алгоритмически ли), объектно - по большому счету абсолютно без разницы, главное, чтобы автоматически. Не надо больше никому принимать решение о том, что таоке есть 2+2, тему надо закрыть и расслабиться, и прошить в процессорах, а не в BPMS. Но вр еменно я не против, чтобы в BPMS. Опровержение. 1) Контроль за процессом "управления" к управлению имеет такую отдаленную роль, что адепты BPMS тут себе слабо представляют. Управление - это выбор (в том числе автоматический. 2) Я много лет живу в такой системе (иногда даже с нормативными временами), со временем все клали на то, что им предписали и зачем. Я всегда докажу, что на это мне нужно было времени столько-то, а на это столько-то, а это - вообще бредни, не уместные в данном случае. И хоть обконтролируйтесь. То есть имеется "полная" фиксация процессов, но ни для кого она не представляет интерес. Потому что она вообще представляет инетрес при "повторяемости" явлений, а явления уникальны. не могу сказать, что мы этой статистикой вообще не пользуемся, напротив, постоянно пользуемся, но чисто как нормальные люди пользуются статистикой. А теперь представьте абстракцию, в которой все друг другу выставляют нормативы процессов, и задумайтесь. В связи с этим обращение к адептам BPMS - выдвиньте требования к себе, как, в какой роли вы "в процессах", а потом требуйте от других. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 14.06.2006, 00:37 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
имхо - BPMS системы еще сильно не доросли, чтобы их стоило принимать во внимание. Я сам очень сильно ищу реально работающую, примеров удачных не дождался, не нашел. В общем, чего воздух то сотрясать. Причины "недороста" известны. Против самой процессной организации возражать нет причин. Посмотрим что получится. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 14.06.2006, 01:52 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
2 Проба сил№ Ну и к чему сий поток откровения? Ну и не сказали ничего нового:-/ Вы хотите видеть наш бизнес ТАКИМ и в будущем? Вы почитайте, плз, посты Garya - он явно пишет, что его волнует будущее экономики. А Вы готовы возвести беспредел и анархию в ранг культа? Тогда, дражайший, Вам ни к чему ни BPMS, ни еэрпэ, ни эмэрпэ ни тэпэ.... Подстраивайтесь под реальность, не напрягайтесь уж. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 14.06.2006, 10:32 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
iscrafmимхо - BPMS системы еще сильно не доросли, чтобы их стоило принимать во внимание. Я сам очень сильно ищу реально работающую, примеров удачных не дождался, не нашел. - Сынок, смотри, вот это - море! - Хде? - Ну вот, вот оно, вот это все - море! - Хде? ... (классика:) ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 14.06.2006, 10:35 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
2 WJ, не понял Вашего юмора и к чему он. Именно к Вам я обращался за помощью в поиске работающей BPMS системы (именно BPMS ,а не процессного управления). Вы отмазались. Так что какое море? разве что в Ваших розовых снах, увы. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 14.06.2006, 11:07 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
вывод. Присутствующие здесь адепты BPMS - идеологические сторонники, не более. Практического опыта запуска BPMS не дождемся. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 14.06.2006, 11:12 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
iscrafmя обращался за помощью в поиске работающей BPMS системы Вы наверное знаете что Вы понимаете под работающей BPMS, но остальные-то в полном неведении. Поделитесь пожалуйста Вашим опытом: что смотрели, чего Вам лично не хватает, что по-Вашему сделано не так. Критерии, по которым Вы лично оцениваете пригодность. Иначе и в самом деле получается пустое сотрясение воздуха. icsrafmПрактического опыта запуска BPMS не дождемся Где, здесь, на форуме?! Точно не дождетесь. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 14.06.2006, 12:35 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
WJ2 Проба сил№ Ну и к чему сий поток откровения? Ну и не сказали ничего нового:-/ Вы хотите видеть наш бизнес ТАКИМ и в будущем? Вы почитайте, плз, посты Garya - он явно пишет, что его волнует будущее экономики. А Вы готовы возвести беспредел и анархию в ранг культа? Тогда, дражайший, Вам ни к чему ни BPMS, ни еэрпэ, ни эмэрпэ ни тэпэ.... Подстраивайтесь под реальность, не напрягайтесь уж. Он пытался показать, что нарисованное содержит такие ошибки, что кроме красивой картинки никакой полезной информации не содержит. Посты Garya имеют только теоретическую информацию (И не надо громких слов о будущем экономики, дали конкретный пример и АБ сам нарисовал "картинку"). У одной из моих контор подобная схема принятия решения, да она не проста для восприятия, но доказала свою эффективность. Анархия??? В отличие от нарисованного накладывается контроль по результату на каждый шаг... Меня пугает, когда кто то с бухты барахты впаривает мне красивую картинку с подобной фантастикой... (я знаю больше двух десятков различных организаций, нарисованная схема невозможна). ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 14.06.2006, 12:35 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
iscrafmвывод. Присутствующие здесь адепты BPMS - идеологические сторонники, не более. Практического опыта запуска BPMS не дождемся. Я думаю мы не дождемся даже картинок отражающих реальные операции... ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 14.06.2006, 12:38 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Проба сил№Для самых, самых вумных папробую ящо раз... А не надо для самых умных, лучше для себя самого. У вас такая схема, у другого она несколько иная получится. Да и ваша по зрелому размышлению и по опыту эксплуатации изменится. Это нормально. В сущности Ваша схема на 80% совпадает с первым приближением, нарисованном тут. Моделируйте, внедряйте, анализируйте, оптимизируйте. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 14.06.2006, 12:40 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
andbaryМеня пугает, когда кто то с бухты барахты впаривает мне красивую картинку с подобной фантастикой... (я знаю больше двух десятков различных организаций, нарисованная схема невозможна). Очень вы нужны что-либо вам впаривать, извините за грубость. Вопрос абсолютно не в том, подходит ли приведенная схема для той или иной организации. Да заведомо ясно, что она слишком проста, чтобы полностью отразить реальную жизнь. Вопрос в другом: можно ли воспользоваться данным подходом для того, чтобы эту самую реальную жизнь смоделировать? Нет? Обоснуйте. Очень хотел бы (действительно очень хотел бы) услышать аргументы. Только "у нас все не так" -- это, извините, не аргумент! ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 14.06.2006, 12:46 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
АБВопрос абсолютно не в том, подходит ли приведенная схема для той или иной организации. Да заведомо ясно, что она слишком проста, чтобы полностью отразить реальную жизнь. Вопрос в другом: можно ли воспользоваться данным подходом для того, чтобы эту самую реальную жизнь смоделировать? Нет? Обоснуйте. Очень хотел бы (действительно очень хотел бы) услышать аргументы. Только "у нас все не так" -- это, извините, не аргумент! Схема - фантастика! Она не отражает реальную ситуацию! (не важно на сколько %, просто невозможна (последовательность действий, отсутствие контроля, непонятно на основании чего...)). Вы хотите сказать что рисуя фантастику вы отражаете реальную жизнь? Все ждут когда вы покажете как с помощью BPMS вы покажете как вы работаете!!! Пока ваши "показательные" выступления вызывают чувство глубочайшего разочарования... ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 14.06.2006, 13:03 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
АБВы наверное знаете что Вы понимаете под работающей BPMS, но остальные-то в полном неведении. Поделитесь пожалуйста Вашим опытом: что смотрели, чего Вам лично не хватает, что по-Вашему сделано не так. Критерии, по которым Вы лично оцениваете пригодность. существует куча софта, которая занимается имплементацией :) отдельных шагов бизнес-процесса. Предлагаемые варианты использования этого софта громоздки и непригодны на практике. Вы сами пробовали выйти за рамки конкретного продукта? BPEL? Здравомыслящий человек выбирает самый простой путь реализации. Нормальные герои всегда идут в обход - не катит. АБГде, здесь, на форуме?! Точно не дождетесь. А что секретного в такой информации если она есть. Имхо, для продвижения технологий наоборот полезно. Если конечно такие примеры примеры есть. Если "не дождетесь" потому что дальше моделирования и теоретических изысканий дело не двигается - тогда понятно. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 14.06.2006, 13:42 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
iscrafm Если конечно такие примеры примеры есть. Если "не дождетесь" потому что дальше моделирования и теоретических изысканий дело не двигается - тогда понятно. Я же приводил вам пример реально работающей BPMS здесь ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 14.06.2006, 14:13 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
iscrafm АБГде, здесь, на форуме?! Точно не дождетесь. А что секретного в такой информации если она есть. Имхо, для продвижения технологий наоборот полезно. Если конечно такие примеры примеры есть. Если "не дождетесь" потому что дальше моделирования и теоретических изысканий дело не двигается - тогда понятно. Я не вижу грамотных схем (правильных, рабочих, соответствующих). По нескоьким операциям мы запускали схемы и оценивали их эффективность. В принципе есть в них разумное, но... Создание схемы по процессу очень трудоемкий процесс. Пока схема не пошла в работу без сложного анализа хрен докажешь, что это туфта (реально рисовать может очень мало народу). Применимы не всегда (на процесс Пробы сил№ нарисовать работающую схему слишком сложно (там сплошные черные ящики)). модЯ же приводил вам пример реально работающей BPMS Я бы еще хотел посмотреть на тех кто реально с ней работает ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 14.06.2006, 14:45 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
andbary Я бы еще хотел посмотреть на тех кто реально с ней работает Я бы тоже, но это были производители этой BPMS. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 14.06.2006, 15:13 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
andbary Я не вижу грамотных схем (правильных, рабочих, соответствующих). По нескоьким операциям мы запускали схемы и оценивали их эффективность. В принципе есть в них разумное, но... Создание схемы по процессу очень трудоемкий процесс. Пока схема не пошла в работу без сложного анализа хрен докажешь, что это туфта (реально рисовать может очень мало народу).Давайте мы будем разделять правильно работающие схемы бизнес-процессов и инструмент, позволяющий эти схемы "оживлять". Вас больше интересует не техника исполнения, а сама процессная организация, так? Схема, показанная АБ навряд ли претендует на шаблон или эталонный бизнес-процесс. Это больше похоже на укрупненные шаги, без деталей. И добавить в эту схему дополнительные шаги - не вижу препятствий. Если на первй итеррации абстрагироваться от частностей и пройти по предлженной схеме, то на каждом из шагов Вы безусловно найдете что надо добавить. Ну что ж, добавьте. И пройдете вторую итеррацию. Поверьте, будет и третья, и чевертая. Но зато созданная таким путем схема будет действительно вашей и действительно живой. Как знать, может быть Вы станете первым, кто ее решится опубликовать:) ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 14.06.2006, 16:00 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
iscrafmИменно к Вам я обращался за помощью в поиске работающей BPMS системы (именно BPMS ,а не процессного управления). Вы отмазались. Не обижайтесь:) Дело в том, что любая BPMS имеет как достоинства, так и недостатки. И отдавая предпочтение той или иной системе нужно хорошо разбираться, чем могут обернуться недостатки и какой толк от достоинств. Приведу пример. К примеру, пользователи Documentum имеют возможность экспорта-импорта схем из ARIS, а Unify NXJ такой возможности не имеет. Зато, нарисовав процесс в Unify, Вы можете сразу задеплоить его и запустить выполняться. Движок сам сгенерит дефолтные формы. А в Documentum Вам придется после создания схемы процесса еще и нарисовать свои формы. Дефолтных нет (поправьте меня, если не так). Очень многое зависит от того, насколько просто рисовать свои формы (композитные приложения), поскольку это и есть та часть работы, которая занимает 70% общего времени и которая породила тему топика (в которой есть место приложения усилий программеров). В Unify NXJ создание композитных приложений - явно конек. А вот в Crossvision это делать не так просто. Одни системы нацелены на Н2Н-функциональность (workflow), другие в большей степени заточены под S2S. Добавьте сюда порядок цен и т.д. Т.о., найти работающую BPM-систему не составит большого труда. Выбрать - да, тут надо знать, что хотите получить ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 14.06.2006, 16:29 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Народ, если вы надеетесь, что кто-то за вас нарисует ваши бизнес-процессы, то вы зря раскатали губы. andbaryСоздание схемы по процессу очень трудоемкий процесс. Вот именно. Как говорит Garya вместе с Демингом, "выживание есть дело добровольное". Для этого надо либо напрячься самому, либо кого-то нанять. (Второе, впрочем, результата не гарантирует.) Мое дело было показать -- как примерно это делается, и "на слабо" я не поведусь. Впрочем, на конкретные вопросы типа "как добавить проверку", "как обеспечивается кодиционность данных", "как быть с черными ящиками" и т.п. -- отвечать готов. Только их ведь никто не задает -- зачем, и так ясно что все туфта и никуда не годится. По поводу показать реальный бизнес-процесс -- что ж, есть такой план, в свое время покажем. Только это потянет не на заметку в форуме, а на полновесную статью в солидном журнале. Следите за прессой. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 14.06.2006, 17:22 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
iscrafmсуществует куча софта, которая занимается имплементацией :) отдельных шагов бизнес-процесса. Предлагаемые варианты использования этого софта громоздки и непригодны на практике. Вы сами пробовали выйти за рамки конкретного продукта? BPEL? Здравомыслящий человек выбирает самый простой путь реализации. Нормальные герои всегда идут в обход - не катит. Я работал с тремя разными BPM-системами. С BPEL не работаю и вообще в него не верю. Вы, к сожалению, ничего конкретного так и не сказали. Все "громоздки и непригодны на практике" -- это максимум конкретной критики, на которую Вы способны? Жаль. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 14.06.2006, 17:26 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
WJ2 Проба сил№ Ну и к чему сий поток откровения? Ну и не сказали ничего нового:-/ Вы хотите видеть наш бизнес ТАКИМ и в будущем? Вы почитайте, плз, посты Garya - он явно пишет, что его волнует будущее экономики. А Вы готовы возвести беспредел и анархию в ранг культа? Тогда, дражайший, Вам ни к чему ни BPMS, ни еэрпэ, ни эмэрпэ ни тэпэ.... Подстраивайтесь под реальность, не напрягайтесь уж. Я просто хренею... Это значитьси у мени анархия и бардак, а у вас прастые схемки? И с энтими прастыми схемками я пайду в светлое будущее описанное господином Garya? Если не знаешь что стоит за такой прастой операцией, не фига ее трогать... А то придеться везти се на дачу товар Х.... ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 14.06.2006, 18:06 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
АБВы, к сожалению, ничего конкретного так и не сказали. Все "громоздки и непригодны на практике" -- это максимум конкретной критики, на которую Вы способны? Жаль. Если для Вас это не конкретная проблема, то судя по всему Вы просто с такой конкретикой не сталкивались. Жаль :) Вот у меня SAP и BPMS система. Нужные мне отчеты и процедуры в SAP, а BPMS должна управлять процессом. Самая конкретная задача. Заставить BPMS управлять транзакциями в SAP. Или Вы предполагаете, что все работают автономно? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 14.06.2006, 18:06 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
АБ Проба сил№Для самых, самых вумных папробую ящо раз... А не надо для самых умных, лучше для себя самого. У вас такая схема, у другого она несколько иная получится. Да и ваша по зрелому размышлению и по опыту эксплуатации изменится. Это нормально. В сущности Ваша схема на 80% совпадает с первым приближением, нарисованном тут. Моделируйте, внедряйте, анализируйте, оптимизируйте. Пакажите мне того у каво такая схемка??? Я хачу на тот рынок, там край непуганных адиетов... ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 14.06.2006, 18:09 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
АБНарод, если вы надеетесь, что кто-то за вас нарисует ваши бизнес-процессы, то вы зря раскатали губы. Если вы надеитись с такими рисунками убедить публику в храсоте процесснава падходу, то заблуждаитись... Предьявите народу хотя бы то что нарисовали??? Тока не надо мне вашего прямятиву... Мне уже даже не смяшно.... а осень и осень грустно ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 14.06.2006, 18:13 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Проба сил№1. Коммерческий директор на Руси обычно начальник АХО (ну энто я так... к словам цепляюсь... ) 2. Энтот директор имеет в своем падчянении отдел Маркетинга или продаж (а иначе откуда он об этом узнал). 2. Отдел маркетинга делает обоснование, типа на товар Х у нас цены высокие и берут его мало, а вот кады снизим на 10 процентов, то прададим на парядок боле... (обоснование объема продаж и рынка делается сразу иначе пошлют далеко сразу и разговаривать не будут...). 3. Инфа должна быть корректной !!! (а возьмут ли на порядок больше, а то прадавцы сильны языками молоть... ). Этап проверки. 4. Делается запрос к поставщику, а продаст ли он энтот порядок? Если да то неплохо б за такой опт в ценах прогнуться... (поставщик тож... не резиновый...). 5. Делается расчет стоимости доставки и хранения (сможем ли мы скушать стока). 6. С цифирьками если усе ДА, сщятаем вазможную прибыль. Если она нам нравитьси думаем как среагируют конкуренты (Па этому вопросу думает ЛПР очень высокого уровня, так как существуют договоренности которые нарушать без достаточных оснований (прибыли) не стоит), на этом этапе ведется и торг (более конкретный) с поставщиком... 7. Если и тут да, то встреча с учрядителями и подтверждение (у них тоже могут быть и договоренности и свои мысли...и это их деньги...). Откат с любого из шагов как на шаг назад, так и на завершение Х... По каждому шагу есть контроль (хто делал тот и отвечает за результат шага) 4 и 5 обычно выполняются одновременно. Што творится в мозгах у людев, во время энтого процессу, есть тайна великая...Для руководителей особо высокого полета повторюсь в последний раз: не вижу НИКАКИХ препятствий, чтобы ВОТ ЭТИМ управлять. Может быть Вас не затруднит указать хотя бы один шаг описанной Вами последовательности действий, который не мог бы быть описан схемой(например, который нельзя добавить к схеме АБ)? 2 andbary Давайте попробуем чисто для эксперемента обсудить по шагам схему АБ и попробовать дорастить ее до приемлемого, например, для Вас варианта? А что, это было бы интересно! ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 14.06.2006, 18:59 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
WJДля руководителей особо высокого полета повторюсь в последний раз: не вижу НИКАКИХ препятствий, чтобы ВОТ ЭТИМ управлять. Может быть Вас не затруднит указать хотя бы один шаг описанной Вами последовательности действий, который не мог бы быть описан схемой(например, который нельзя добавить к схеме АБ)? Вы изначально не понимаете... Это отлаженный процесс принятия решения! В управлении этот процесс не нуждается, а вот без контроля он гроша ломанного не стоит... АБ в своей схемке продемонстрировал полное незнание вопроса! ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 14.06.2006, 19:22 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Эк вас заколбасило Уезжаю в командировку, всем отвечу в субботу. НИКОМУ НЕ РАСХОДИТЬСЯ! ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 14.06.2006, 22:36 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Платье Короля... Что бы ни у кого ни возникло мысли о том, что король голый было б неплохо увидеть в чем он одет... Ладно, бог с одеждой, подиум организовывать не всегда возможно, но хоть чертежи то одёжи увидеть мона??? (Только рабочии, и без детской мазни... Иначе ваши системы ФАНТАСТИКА... ) Пока адепты показывают только фигню, зато слышно многа громких слов... ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 14.06.2006, 23:59 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
iscrafm Вот у меня SAP и BPMS система. Нужные мне отчеты и процедуры в SAP, а BPMS должна управлять процессом. Самая конкретная задача. Заставить BPMS управлять транзакциями в SAP. Ну так для 1с так и сделано, BPMS вызывает методы 1с, далее работает 1с, потом обычный возврат управления. Вот и для SAP нужно сделать то же самое (отдельный вопрос - зачем ?). ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 15.06.2006, 10:39 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Проба сил№Для самых вумных папробую разжевать... Для принятия данного решения (снижения) необходимо иметь гарантию по ценам от поставщика и знать расходы по доставке и хранению. Нужно знать к чему приведет изменение цены со стороны конкурентов и потребителей (может они без проблем берут и по этой, а ценовая война до добра никого не доводила...) и самое главное необходимо политическое решение со стороны учредителей по снижению маржи (доказывать, что по рынку возьмем больше). И практически вся эта инфа не имеет никакого отношения к БП конторы...Очень прямое отношение имеет. Только что вернулся с завода. Половина мощностей - простаивает. Руководство сосредоточено на увольнениях, пытаясь сократить издержки. Короче, делает целую кучу неуклюжих телодвижений, которые только способствуют погружению в болото. Материалоемкость производства - 30%. 2/3 рабочих - повременщики, загружены менее чем на 100%. По идее можно взять заказы, задействовать простаивающие мощности и продать полученный продукт по цене материала + совсем небольшой процент. Такая цена получится чуть ли не в два раза ниже бухгалтерской себестоимости, но она получится конкурентоспособной, и будет приносить заводу реальные деньги. То есть, как это ни парадоксально, продажи "ниже себестоимости" могут увеличить совокупную прибыль. Это далеко не всем дано понять. Тем, кому не дано, приходится считать ампутацию части своего бизнеса единственно возможным выходом из кризиса. То есть, самоубийство - как вариант решения проблемы заболевания гриппом... :) ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 15.06.2006, 17:01 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
модЭто не БП - это процесс принятия решения. И его вы никогда не формализуете.Отвечу очередной цитатой из книжки "Пространство доктора Деминга": стр.130...если систему нельзя описать, скорее всего, она и не существует. Т.е. Можно утверждать, что она вероятнее всего функционирует, как правило, на основе прихотей и интуиции, а не согласно какой-либо определенной процедуре. А это, безусловно, предполагает, что ситуация определяется наличием вариаций, величина которых на несколько порядков превышает допустимый уровень, что, как мы теперь знаем, оказывает влияние на качество. Вообще, если даже систему можно представить в форме диаграммы или схемы, то чем она сложнее, тем больше имеется предпосылок для возникновения проблем и тем больше потенциал для ее улучшения и инновацийОт себя добавлю, что улучшение системы методом ее упрощения - один из весьма эффективных путей ее совершенствования. У нас же сложность системы обычно является оправданием к тому, чтобы как раз не заниматься оптимизацией. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 15.06.2006, 17:16 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Проба сил№Это отлаженный процесс принятия решения! В управлении этот процесс не нуждается, а вот без контроля он гроша ломанного не стоит... Вопрос: а зачем нужен контроль, если процесс все равно неуправляем? Просто ради прикола что ли? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 15.06.2006, 17:31 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
модВы опять не различаете собсно БП и процессы управления - а зря. Их обязательно надо различать - иначе каша в управлении (и в головах). БП формализуются как любая технология, процессы управления - нет. стр.127...систему можно представить как совокупность взаимосвязанных процессов. Но многое из того, что мы называем процессами, можно, в свою очередь, разбить на подпроцессы. Таким образом, мы видим, что небольшие операции рассматриваются как процессы, а очень большие - как системы. Однако что касается масштаба операций, при котором происходит переход от использования одного слова к другому, в основном это дело вкуса. От себя: никакого существенного отличия процессов управления от технологических процессов лично я не наблюдаю. Для управления теми и другими, по крайней мере, возможно задействовать единые подходы. К этой же мысли пришел Деминг, о чем выше я уже говорил. Важные мысли из книжки, касающиеся отличия функционального подхода к управлению, построенном на жесткой иерархической структуре, и процессного подхода: стр.135Иерархическая структура предполагает, что наиболее важный потребитель всего производимого - это непосредственный начальник отдельного сотрудника или группы сотрудников. На самом деле, конечно же, наиболее важным потребителем должен быть один из тех, кто воспринимает результаты труда сотрудника или группы, т.е. чья работа становится возможной, облегчается или затрудняется в результате их усилий. ... Заметьте, что внутренние поставщики и потребители на иерархической диаграмме даже не появляются. Разве это не делает картину незавершенной? ... Потребитель - самый важный элемент в производственной цепи. Качество должно быть нацелено на нужды потребителя, сегодняшние и завтрашние. ... Потребитель более важен, чем исходный материал. Обычно гораздо легче сменить поставщика исходных материалов, чем найти нового потребителя. А тот, кто не ваш потребитель, то еще не пробовал вашей продукции, еще более важен для вас, поскольку он представляет собой возможного дополнительного пользователя вашей продукцииОт себя: Прочитайте еще раз последнюю фразу. Многие ли из вас готовы похвастаться тем, что ваше предприятие всерьез принимает в расчет возможных зарубежных потребителей? Подумайте еще раз - видите ли вашу организацию как СИСТЕМУ ? Если видите, то есть ли конечный потребитель в этой системе как непосредственная часть этой системы? Или он потерялся и остался где-то снаружи от нее? Мы все умеем говорить красивые слова про нацеленность на потребителя. Но на практике продолжаем нацеливаться на что-то другое, потому что ментально мы не воспринимаем эту цель как настоящую цель, а лишь только как декларацию или лозунг. Почувствуйте разницу между целью и лозунгом. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 15.06.2006, 18:16 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
модПо сути вы отрицаете само существование системы управления, отдельной от объекта управления - тогда действительно все процессы в кучку. Вот только как этим управлять ? Вам надо новую ТУ разрабатывать, существующая не годится. Но идея процессного управления на теорию не тянет, только на не потдвержденную гипотезу.В общем-то, "теория" от "подтвержденной гипотезы" не далеко стоят. Точнее, почти не отличаются: стр.148Если говорить об эмпирическом наблюдении, такой вещи, как факт, не существует:) Если Вы прочитаете внимательно главу 10 "Проблемы с числовыми показателями", о которой пишут СТАТИСТИКИ (!!!), то вынуждены будете согласиться с данным тезисом. Есть там прикольная шутка (которую приписывают Марку Твену) "Есть просто маленькая ложь, есть большая ложь, и есть статистика"... :) Генри Нив положения Деминга называет "управленческой философией", а не "теорией" - весьма акуратно и осмотрительно, ПМСМ. Углубляясь в ее изучение, лично я делаю для себя много открытий. Я не боюсь признаться в том, что лично для меня многие вещи, изложенные в концепции философии Деминга, звучат очень непривычно, неожиданно и противоречат моим прежним представлениям, которые, как я сильно подозреваю, совпадают с представлениями большинства как менеджеров, так и посетителей данного форума. Однако, следуя за логическими выкладками, которые произвел Деминг, я вынужден признать, что эти "неожиданные выводы" действительно ближе к истине, нежели традиционно сложившиеся представления. Я более чем уверен, что если в голом виде просто озвучить выводы, к которым пришел Деминг, существенная часть аудитории не воспримет, поднимется волна протеста. Один очень здравомыслящий человек, в котором я вместе ездил в командировку и которого я очень уважаю, так и не смог воспринять положения Деминга о том, что попытка установки допусков и посадок и привязка их к параметрам качества часто приносит больше вреда, чем пользы. Есть целая вереница выводов из, вроде бы, простого эксперимента "воронка и мишень", которые демонстрируют целый ряд управленческих ошибок, которые приводят к реальному снижению качества, и тем не менее широко практикуются. Вот примеры: - Подбор цветов соседних партий выпускаемых изделий таким образом, чтобы предыдущая и следующая партия наиболее совпадали по цвету - Обучение рабочими учеников, которые впоследствии становятся рабочими и в свою очередь обучают молодое поколение - Наказание официантов за перебранку с посетителями, которая возникла по причине плохого качества пищи - Возложение вины на горничную за утерянные в гостинице полотенца - Привязка уровня заработной платы работников к уровню инфляции - Пересмотр учебных курсов на основе отзыва отдельных студентов - Политика удержания цены по сравнению со среднерыночной - Планирование длительности предстоящего совещания на основе информации о длительности предыдущего совещания - Остановка производственной линии при выходе конктролируемого параметра за пределы допусков ... и множества других традиционных ошибок, перечислять все из которых слишком долго... (см.стр.109) Я на 100% уверен, что по крайней мере некоторые из приведенных мною выводов кому-то покажутся не ошибками, о совершенно правильными действиями и вызовут желание поспорить. Я не буду спорить (сразу предупреждаю). Для того, чтобы понять, почему это ошибки, нужно достаточно глубоко вникнуть в положения Деминга и иметь действительно большое желание в них разобраться, перелопатить большой объем материала. Поэтому всех, кто с чем-либо из перечисленного не согласен, я просто отсылаю к книге. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 15.06.2006, 20:37 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Проба сил№2. Отдел маркетинга делает обоснование, типа на товар Х у нас цены высокие и берут его мало, а вот кады снизим на 10 процентов, то прададим на парядок боле... (обоснование объема продаж и рынка делается сразу иначе пошлют далеко сразу и разговаривать не будут...).Вот это у нас и называется "маркетинговыми исследованиями"... Вообще-то, нормальный отдел маркетинга должен: - соотнести продажную цену с себестоимостью - проанализировать интересы покупателя, выраженные не только в цене (а, может быть, и не столько в цене!), а, например, в озвучиваемых сроках поставки, в достоверности озвученных сроков поставки, в размерах партий и множестве других вещей, которые кроме цены могут интересовать потребителя. - исследовать "воронку заказов" - какая часть потенциальных клиентов и на каких этапах информационного взаимодействия "отваливается" - и ПОЧЕМУ - попытаться найти варианты предложения, которых на рынке в настоящее время даже и нет, но которые могут быть интересны потенциальному покупателю - отслеживать тенденции рынка - и многое другое... Проба сил№4. Делается запрос к поставщику, а продаст ли он энтот порядок? Если да то неплохо б за такой опт в ценах прогнуться... (поставщик тож... не резиновый...).С поставщиком тоже нужно переходить совершенно на другие взаимоотношения. Еще на этапе стратегического планирования попытаться согласовать с надежным поставщиком планируемые поставки материалов. Может быть, внести изменения в конструкцию, исходя из того, что более выгодно или удобно производить поставщику, следовательно может сделать более дешевой и/или более качественной поставляемый материал. Воздействовать на поставщика таким образом, чтобы он был заинтересован в частой поставке материала мелкими партиями. Воздействовать на поставщика таким образом, чтобы устранить у себя входной контроль качества, чтобы поставщик смог обеспечить требуемый уровень качества сам. Воздействовать на поставщика таким образом, чтобы он в свою очередь аналогичным образом воздействовал на своих поставщиков и смежников. Да уж, куда уж "самым вумным"... :) ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 15.06.2006, 20:54 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Yulka1) Никто не вторгается в область решений, принимаемых людьми (а они и есть "управление", и Вы однозначно правы, но мы тудать не пойдем).Решения могут быть оправданными и нет, правильными и неправильными. Приближающими к цели, с которой производится управление, отдаляющими от этой цели и никак не влияющими. Насчет "никто не вторгается", не совсем понятно, что Вы хотели сказать. Кто такой "никто"? Это методология или человек? И правильно ли что они не должны вторгаться, если все-таки решения, принимаемые людьми, оказываются не совсем соответствующим цели? Yulka2) Максимум, что можно сделать, это отследить порядок этих решений, вдуть инфу по этим решениям, навязать порядок решений, ограничить время на решение (то есть типа обязать к решению)+ всякая ерунда. Ну и все.По этому поводу я никаких опровержений не обнаружил... :) Yulka3) Но если мы это можем сделать, то мы обязаны это сделать, потому что глупо не делать. И мы (чуваков из разных подразделенй) при помощи БП завязываем в "единую связку", боритесь, разбирайтесь, Вы под контролем, ребята. Идея в том, что это должно подействовать на людей определенного нормативного склада, и такие люди объективно есть, и на них подействует, и это надо сделать.Вот по поводу "боритесь" есть некоторые непонятки - с кем, с чем или против чего и кого? Процессный подход ориентирован на замену борьбы сотрудничеством. Лично я с большим напрягом с мог воспринять его идею вреда рыночной конкруенции (!!!) и замены ее монополиями, но не монополиями сегодняшнего типа , а нацеленными на сквозную кооперацию длиииииииных цепочек поставщиков и потребителей. Нужно капитально извилинами пошевелить, чтобы понять, что Деминг - НЕ коммунист, и предлагает он нечто серьезно отличающееся как от идей коммунизма, так и от идей "развития от рыночной конкуренции". Хочу напомнить, что нынешний уровень конкуренции завел общество в такие жесткие рамки, что оно уже и само не радо - все силы тратятся на то, чтобы не упасть и не быть затоптанным в этой сумасшедшей гонке. Оказывается, "спокойно идущие пешком" могут быть гораздо более быстрыми чем нервно торопящиеся с пеной у рта (пример - Япония). Yulka4) имеюся засубъективные области, процессные в том числе, они должны быть положены раз и навсегда и люди должны о них забыть (заплатив аналитикам, разработчикам и внедренцам этих методов, ну и все). Но это - чистое "ерп", "мес" и тедес, выработаные человечеством области, где людЯм давно уже нет места, потому что это объективно. Тут фигня в том, что чем их представлять - процессно (алгоритмически ли), объектно - по большому счету абсолютно без разницы, главное, чтобы автоматически. Не надо больше никому принимать решение о том, что таоке есть 2+2, тему надо закрыть и расслабиться, и прошить в процессорах, а не в BPMS. Но вр еменно я не против, чтобы в BPMS.Если Вы меня относите к тем, кто что-либо подобное мог бы утверждать, то я сразу говорю о том, что, судя по всему, меня не так поняли. Я нигде и никогда не утверждал ничего по поводу "раз и навсегда забыть". Напротив, я говорил о том, что наука не стоит на месте и вполне возможно, что в будущем появятся более продвинутые методологии управления. YulkaОпровержение.Вообще-то, неплохо было бы уточнить, опровержение ЧЕГО... :) А то местами это выглядит как опровержение НЕЧТА, которое никто и не собирался утверждать... :) Yulka1) Контроль за процессом "управления" к управлению имеет такую отдаленную роль, что адепты BPMS тут себе слабо представляют. Управление - это выбор (в том числе автоматический.Давайте вспомним такую область как "автоматику". Она рассматривает системы с обратной связью, в которой сигнал с выхода системы направляется назад таким образом, чтобы изменить обработку входа с определенной целью . Можно ли рассматривать воздействие системы на саму себя через обратную связь ("регулирующее воздействие") как процесс управления? Мне кажется, что может... Может ли меняться ЦЕЛЬ УПРАВЛЕНИЯ ? Мне кажется, что тоже может... Таким образом, изменение схемы формирования сигналов обратной связи с тем, чтобы они могли адаптировать систему под изменяющуюся цель - это и есть управление управлением. Насчет автоматичности, честно говоря, нифига не понял... :) Yulka2) Я много лет живу в такой системе (иногда даже с нормативными временами), со временем все клали на то, что им предписали и зачем. Я всегда докажу, что на это мне нужно было времени столько-то, а на это столько-то, а это - вообще бредни, не уместные в данном случае. И хоть обконтролируйтесь. То есть имеется "полная" фиксация процессов, но ни для кого она не представляет интерес. Потому что она вообще представляет инетрес при "повторяемости" явлений, а явления уникальны. не могу сказать, что мы этой статистикой вообще не пользуемся, напротив, постоянно пользуемся, но чисто как нормальные люди пользуются статистикой. А теперь представьте абстракцию, в которой все друг другу выставляют нормативы процессов, и задумайтесь.То есть, Вы хотите сказать, что думающие, что они чем-то управляют, на самом деле ничем не управляли? Ну так и "адепты BPMS" примерно из этого же исходят. Эффективность управления сильно коррелируется с тем, до какой степени система представлена системой и до какой ее отсутствием (до какой степени облако можно отделить от понятие "просто туман"). В полноценно работающей системе не нужно никому ничего доказывать. Она просто либо работает, либо нет. Если вы пережмете у нее артерию, она просто сдохнет. Поэтому артерия даже не вздумает никому доказывать, что сейчас ей нужно срочно в отпуск. Сам факт "доказывания" исходит из того, что система существует только отчасти, что в ней содержатся не просто ошибки, а такие ошибки, которые могут сделать существование системы несовместимой с жизнью. Вроде попытки скрестить желудок кальмара с пищеварительным трактом коровы. Поэтому желудок выполняет только отчасти функции желудка, точно так же как пищеварительный тракт по не совсем понятной для желудка логике внезапно начинает перебирать невесть откуда взявшимися копытами. Если вот это бесформенное образование намерено-таки преобразоваться в нечто высокоорганизованное, оно должно исходить из того, что если сердце начнет шевелить копытами, то всему организму наступит полный трындец. Одновременно оно должно исходить из того, что для частей, из которых собирается система отныне совершенно иной, более высокий уровень требований. Это плохо, по-Вашему? Ну да, если человека разрубить пополам, то из него не получится два отдельных человека, а из морской звезды получится две морских звезды. По-вашему система "человек" уступает системе "звезда"? YulkaВ связи с этим обращение к адептам BPMS - выдвиньте требования к себе, как, в какой роли вы "в процессах", а потом требуйте от других.Уже видвигаем... :) ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 15.06.2006, 21:34 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
iscrafmимхо - BPMS системы еще сильно не доросли, чтобы их стоило принимать во внимание. Я сам очень сильно ищу реально работающую, примеров удачных не дождался, не нашел. В общем, чего воздух то сотрясать. Причины "недороста" известны. Против самой процессной организации возражать нет причин. Посмотрим что получится.Вот тут я даже соглашусь. Хочется гораздо больше, чем есть. Но... слишком пока еще молодая область. Поживем, надеюсь, доживем до чего-нибудь одновременно и удобного, и простого, и всестороннего... :) Но и сейчас все-таки с BPMS зачастую оказывается гораздо удобнее, чем без него. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 15.06.2006, 21:36 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Как много умных слов лишенных смысла... Garya Поверьте (слово то какое, ВЕРА), читать я умею и прочитал достаточное количество литературы, в том числе и посвященной маркетинговым иследованиям. Как специалист по торговле, я изначально понимаю в таких вещах существенно больше, чем диалетант начитавшийся книжек. В контексте конкретной ситуации, написанное вами ГЛУПОСТЬ!!! (особенно с учетом того что поставщик один из мировых брендов а покупатель всего лишь эксклюзивный дистрибьютер... Да, товар тоже очень непростой и технологичный... про поставку "мелкими" партиями, страшно читать, а при мысли сколько будет идти товар меня передернуло...). Но это все по последнему сообщению!!! Фигнюс вы написалис. Про себестоимость тоже, смотрите выше (у вас диалетантские взгляды)... И глубже... Без серьезных расчетов с учетом всех факторов, может получиться такая фигня... Общее! Я всегда предпочитаю читать ПЕРВОИСТОЧНИК! А не выборочное цитирование диким набором... Хорошая цитата подобна изюминке, но не стоит выпекать хлеб из одного изюма... Я надеюсь сдесь собрались достаточно образованные люди, способные выражать свои мысли - своими словами! Garya модЭто не БП - это процесс принятия решения. И его вы никогда не формализуете.Отвечу очередной цитатой из книжки "Пространство доктора Деминга": стр.130...если систему нельзя описать, скорее всего, она и не существует. Т.е. Можно утверждать, что она вероятнее всего функционирует, как правило, на основе прихотей и интуиции, а не согласно какой-либо определенной процедуре. А это, безусловно, предполагает, что ситуация определяется наличием вариаций, величина которых на несколько порядков превышает допустимый уровень, что, как мы теперь знаем, оказывает влияние на качество. Вообще, если даже систему можно представить в форме диаграммы или схемы, то чем она сложнее, тем больше имеется предпосылок для возникновения проблем и тем больше потенциал для ее улучшения и инновацийОт себя добавлю, что улучшение системы методом ее упрощения - один из весьма эффективных путей ее совершенствования. У нас же сложность системы обычно является оправданием к тому, чтобы как раз не заниматься оптимизацией. 1. Вы путаете формализовать и описать! В примере ситуация была достаточно хорошо описана, можно нарисовать диаграмму принятия решения, только очень, очень дорого... И с помощью этой диаграммы вы все равно не сможете управлять данным процессом... (сколько можно обьяснять, что ЭТО можно только контролировать и управление заключается в контроле... ). 2. У автора сказано, что есть "допустимый уровень" сложности! Я думаю вы не считаете, что схема работы ЛПР такая же как у секретарши... 3. Что бы упростить, необходимо сначало описать и понять, а то как неоднократно бывало выкидывают все, что понять не способны... ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 15.06.2006, 21:54 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Проба сил№В контексте конкретной ситуации, написанное вами ГЛУПОСТЬ!!! (особенно с учетом того что поставщик один из мировых брендов а покупатель всего лишь эксклюзивный дистрибьютер... Да, товар тоже очень непростой и технологичный... про поставку "мелкими" партиями, страшно читать, а при мысли сколько будет идти товар меня передернуло...).Тогда, может быть, Вы объясните, почему и как такое стало возможным у японцев? У мелких "рогов и копыт", работающих с крупными поставщиками, разумеется врядли получится как-либо существенно воздействовать на поставщиков. Это действительно ограничение. Но и оно преодолимо - постепенно, со временем, когда весь рынок изменяет стиль ведения бизнеса, более тяжеловесные и консервативные организации тоже вынуждены постепенно менять принципы работы. Проба сил№Про себестоимость тоже, смотрите выше (у вас диалетантские взгляды)... И глубже... Без серьезных расчетов с учетом всех факторов, может получиться такая фигня...Можно подробнее и конкретнее? В чем именно фигня? Я передал общий смысл и идею. Разумеется, если вы намерены учесть дополнительный расход электроэнергии - то да... Или повышенный износ работающих станков по сравнению с простаивающим... Но всё это - мелочи, по большому счету. Общая сумма накладных расходов существенно не изменяется при приеме новых заказов. Смотрите только на ОБЩИЕ СУММЫ , исходя из того, что имеются постоянные и переменные расходы, и всё! И Вы увидете, что продажа ниже бухгалтерской себестоимости может принести прибыль. Об этом написано в "Цели" Голдратта. Прочитайте, очень доходчиво, кстати, написано. Могу лишь пояснить, что бухгалтерская себестоимость требует равномерного "размазывания", например, амортизации здания по всем заказам. Но когда Вы делите заказы на те, которые "уже, несомненно, есть" и те, которые "могут быть, а могут и не быть", то состояние системы нужно оценивать ВЦЕЛОМ. Если Вы не возьмете дополнительные заказы, которыми можно загрузить простаивающие мощности, то Вы ведь отнесете сумму амортизации здания завода на другую продукцию - без учета дополнительных заказов? Разве прием дополнительного заказа на самом деле приведет к снижению себестоимости той продукции, которую мы уже собрались и намерены произвести? Если да, то объясните, каким образом... Это всего лишь ФИКЦИЯ - вопрос РАСПРЕДЕЛЕНИЯ косвенных затрат. В зависимости от того, как вы их распределите, Вы можете получить по отдельным позициям либо убыток, либо прибыль. Но ведь операция РАСПРЕДЕЛЕНИЯ никак не изменяет ОБЩУЮ СУММУ затрат и ОБЩУЮ СУММУ ПРИБЫЛИ? Если ОБЩИЕ СУММЫ изменяются в выгодную сторону, то плевать я хотел на метод распределения! Выкиньте в мусоропровод всё то, чему Вас так долго учили, в том числе из области финанализа... :) Если Вы почитаете Голдрата (все-таки почитаете, а не будете судить о вкусе котлет по чужим рассказам), то еще много других открытий сможете сделать. В частности, в отношении оценки активов в бухгалтерском балансе, которые ничего общего не имеют с их рыночной потребительской стоимостью. В результате многие вещи, которым учат "финаналитики", просто оказываются миражом - фигурами на песке. Проба сил№ Я надеюсь сдесь собрались достаточно образованные люди, способные выражать свои мысли - своими словами! Я попытался это сделать. Однако, переосмысление многих вещей, кажущихся фундаментальными, требует некоторой восприимчивости, любопытства, что ли... ДА ЗДРАВСТВУЮТ ЁЖИКИ, ИДУЩИЕ В ТУМАН! (Garya (c)) Проба сил№1. Вы путаете формализовать и описать! В примере ситуация была достаточно хорошо описана, можно нарисовать диаграмму принятия решения, только очень, очень дорого... И с помощью этой диаграммы вы все равно не сможете управлять данным процессом... (сколько можно обьяснять, что ЭТО можно только контролировать и управление заключается в контроле... ).На самом деле я не вижу отличий между "формализовать" и "описать". Если есть более удобный инструментарий, нежели "схеморисовалка", то я вполне допускаю использование альтернативных инструментов. Главное, чтобы было понятно, просто и в то же время функционально. Еще более главно, чтобы этими инструментами на самом деле смогли пользоваться те, кто определению и держат штурвал в руках. Проба сил№2. У автора сказано, что есть "допустимый уровень" сложности! Я думаю вы не считаете, что схема работы ЛПР такая же как у секретарши... У автора сказано "допустимый уровень ВАРИАЦИЙ ", а не сложности! Если опасения перегрузить ЛПР являются столь существенными, то почему бы не избавить ЛПР вообще от каких-либо забот и не отправить на Канары отдыхать пожизненно? И пусть идет всё так как идет... Проба сил№3. Что бы упростить, необходимо сначало описать и понять, а то как неоднократно бывало выкидывают все, что понять не способны... А что я предложил выкинуть? 8-/ ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 15.06.2006, 22:28 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Garya, Вас как начинающего, очевидно "зарубило". Я "процессным подходом" в разных формах лет 10 занимаюсь, и знаю его границы применения, а Вы их пока не видите и потому абсолютизируете. Это пройдет. У Вас с Демингом общая страсть к лишним, неформальным словам. Попробую перевести свои тезисы, но без надежды. Формализм процессов имеет, во-первых, крайне недостаточные выразительные возможности, чтобы рядом стоять с "управлением". Например, покажите мне БП из тут нарисованных, где бы была в явном виде хоть какая-нибудь "цель", "контур обратной связи", чтобы элементы модели были квалифицированы в терминах "управления", для начала. А то, что Вы "за кадром стоите и Демингом машете" - это не "цель", это веер или ветер. То, что не формализовано, то не существует :-) Вы не задумывались, почему информационные системы при помощи "процессов" не проектируют, а от ООП и др., например, движутся? Да потому, что это невозможно, "маловато будет". А Вы с таким примитивом в "управление" лезете. Несерьезно. В том числе поэтому тут многократно Вам указали, что до управления, как до луны, что от него только "порядок на людях" или "алгоритм взаимодействия людей" (и то крайне ограниченные случаи) остается. Я, понимая это, считаю, что порядок (не в политическом смысле, хотя на самом деле смысл тот же самый) - это тоже не мало, и также как и Вы проповедую, чтобы там, где это возможно и целесообразно, он был введен. "Но если мы это можем сделать, то мы обязаны это сделать, потому что глупо не делать." А все остальное - типа "непрерывного совершенстования процессов", "нацеленность на цели" и прочее ля-ля, я не против, я сама консультант и пою такие песни регулярно, но это "благие пожелания", за которыми не стоит никаких методов, а "философия" - не метод, ей нельзя "научить", и "обязать" тоже никак. "Стану хорошим, очень хорошим" (с) Петя Мамонов). И как только ты отворачиваешься, все тут же перестают "улыбаться" и становятся плохими. Значительная часть решений в мире пока не формализуема принципиально. И именно эти решения отдаются на откуп людям. В этом смысле то, что можно формализовать, то и без BPMS формализуют, а для всего остального - никто ничего предложить не может. Разве, что лозунг "совершенствуйтесь". Поэтому я - не Вы, и "туда не пойду", так как различаю эти области. И в частности для примера я писала "про себя", использующую в консалтинге процессный подход, где роль его практически не видна, так как область сама по себе не формальна. Но как вспомогательный инструмент используется. То есть, если отбросить лозунги, то предлагаемым метод является ислючительно средством частично фиксации управляющего воздействия (в том смысле, что схема "частично" навязывает порядок действий) и средством контроля и статистики, а не выработки решений. И в этом смысле - полезно, если к этому честно относиться, без аффекта. Об управлении речи нет, а Вы об управлении управлением. Стыдно. А в целом - успехов и прозрения. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 16.06.2006, 00:28 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
GaryaВ общем-то, "теория" от "подтвержденной гипотезы" не далеко стоят. А от НЕ подтвержденной гипотезы ? Я так понял, что вместо классической ТУ вы предлагаете использовать сборник благоглупостей Деминга - спасибо, не надо. Ведь даже то, что Деминг объявляет ошибками, в каждом конкретном случае может таковой и не быть (этот "философ" забыл что истина всегда кокретна) ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 16.06.2006, 10:02 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Yulka подпишусь ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 16.06.2006, 10:18 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
YulkaВы не задумывались, почему информационные системы при помощи "процессов" не проектируют, а от ООП и др., например, движутся? Да потому, что это невозможно, "маловато будет". А Вы с таким примитивом в "управление" лезете. Несерьезно. Разве use-case это не процессный подход в проектировании? А ведь он начинается до рисования объектов для ООП. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 16.06.2006, 10:30 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
KonstNРазве use-case это не процессный подход в проектировании? А с чего Вы взяли что проработка вариантов использования продукта является процессным подходом в проектировании ИС? Даже близко не лежало. зы. Правда если по картинкам сравнивать, то сходство есть. квадратики, стрелочки, роли... ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 16.06.2006, 10:45 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Garya! Ты безусловно прав. ИМХО: Процессный подход очень молодая вешь, и неудивительно, что рынок и бизнес постепенно поворачиваются в эту сторону. Соответствеено большинство внедренцев и консультантов, обслуживающих большие и малые информационные сиситемы на рынке тоже постепенно поворачиваются в эту сторону...но не все. И Yulka тоже раздвинет видимые ею границы применения процессного подхода, когда будет спрос.... ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 16.06.2006, 10:56 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
YulkaGarya, Вас как начинающего, очевидно "зарубило". Я "процессным подходом" в разных формах лет 10 занимаюсь, и знаю его границы применения, а Вы их пока не видите и потому абсолютизируете. Это пройдет.Надеюсь, что нет... :) YulkaФормализм процессов имеет, во-первых, крайне недостаточные выразительные возможности, чтобы рядом стоять с "управлением".Yulka, Вы говорите о том, что 10 лет занимаетесь процессным управлением и, по идее, должны быть знакомы с идеями Деминга. Объясните, каким образом без жесткой формализации процессов может быть достигнуто устранение вариаций (основной фактор именно качества управления!), по крайней мере тех из них, которые на самом деле устранимы? По поводу того, что попытка формализовать вообще что-либо имеет явно более высокую трудоемкость, нежели просто ничегонеделание - тут я с Вами соглашусь. Тот факт, что формализация требует усилий, я оспаривать не собираюсь - я с ним согласен. Формализация имеет границы? Да, имеет. Разумеется, нужно исходить из принципа разумной достаточности, иначе можно дойти до формул, описывающих траектории движения отдельных молекул воздуха. Где граница этой разумной достаточности? Вот тут в разных организациях и у разных людей могут иметься существенно различные понимания. Традиционное западное восприятие разумной достаточности - это вписывание в заранее оговоренные рамки, например, в допуски, обозначенные ГОСТом. Японцы, глубоко прочувствовавшие идеи Деминга, на этом не останавливаются. Они предпринимают усилия, чтобы уменьшить вариации - БЕСКОНЕЧНО , даже если они уже вписываются в границы, в 4 раза более узкие, нежели оговорено стандартом. В книге, на которую я ссылаюсь, есть характерный пример. Трансмиссии для автомобилей Форд изгатавливались на двух заводах - американском и японском. Спустя какое-то время статистика выявленных дефектов показала существенно более высокое качество японских трансмиссий. Руководство концерна попыталось разобраться в причинах и произвело контрольные замеры партий для партий по 20 трансмиссий с этих двух заводов. Замеры не выявили никаких нарушений предьявляемых в западном стиле (в виде допусков и посадок) требований к качеству изготовления ни на первом, ни на втором заводе. Однако, японский завод пошел гораздо дальше. Он добился, в частности, такого качества отверстий, что приборы, используемые для проверки нахождения их эксцентриситета в пределах заданного допуска вообще не смогли выявить никаких отклонений. То есть, свели ошибку к размеру, который находится за пределами точности приборов. В то время, как американцы успокоились на разбросе эксцентриситета, полученном примерно в 75%-ной зоне допуска. Да, конечно, это пример из технологических процессов. Но все сказанное может непосредственно относиться и к процессам управления. Всё, что не формализовано, изначально может являться причиной вариаций. Более высокие вариации автоматически приводят к более низкому качеству. Этим всё сказано . Вы исходите из принципа наличия некоторой разумной достаточности границы качества. Японцы исходят из того, что сейчас на текущий момент они смогли достичь некоторого уровня вариаций, но на этом никогда не следует останавливаться - нужно прилагать усилия, чтобы их уменьшать, уменьшать, уменьшать... Без более детальной формализации этого достичь не удастся. YulkaНапример, покажите мне БП из тут нарисованных, где бы была в явном виде хоть какая-нибудь "цель", "контур обратной связи", чтобы элементы модели были квалифицированы в терминах "управления", для начала. А то, что Вы "за кадром стоите и Демингом машете" - это не "цель", это веер или ветер. То, что не формализовано, то не существует :-)Обратные связи есть на схемах взаимодействия нескольких бизнес-процессов. Именно они ближе всего к конечной цели. Но тут их не рисовали. Если открыть в книжке "Диаграмму организации" (рис.20), то на ней обратные связи очень хорошо видны. И цель в виде квадратика "потребитель" в конце схемы - тоже. YulkaВы не задумывались, почему информационные системы при помощи "процессов" не проектируют, а от ООП и др., например, движутся? Да потому, что это невозможно, "маловато будет". А Вы с таким примитивом в "управление" лезете. Несерьезно.Во-первых, задумывался. Во-вторых, проектируют, только делать это стали относительно недавно. Технологии эти развиваются, и даже если она и выглядит сейчас как несколько сыроватые, то все эти сыроватости, в чем я уверен, будут устранены в самое ближайшее время. Объектная ориентированность, оторванная от потребностей жизни, в конечном итоге выявила необходимость в чем-то еще, кроме голой объектной ориентированности. Сначала это были попытки развить CASE-технологии таким образом, чтобы для них были незаметны границы клиенского и серверного ПО (см., например, STORM-2000 ). Потом выяснилось, что слишком жесткая привязка этих технологий к технарям тоже представляет границы применимости (видимо те самые, о которых Вы упомянули). Сейчас идет развитие в сторону раздвижения этих границ, в получении большей независимости процесса управления от технаря-айтишника. Я уже говорил о том, что в обозримом будущем не расчитываю на полное освобождение бизнеса от потребности в айтишниках, но оно будет и обязано уменьшаться. Это объективно, это требования жизни, и независимо от того, что любой из нас по этому поводу думает, эволюция будет идти в этом направлении. YulkaВ том числе поэтому тут многократно Вам указали, что до управления, как до луны, что от него только "порядок на людях" или "алгоритм взаимодействия людей" (и то крайне ограниченные случаи) остается.Вот для того, чтобы расстояние до луны как-то сократить, вот для этого и используется ПО. Чтобы не проделывать слишком много муторной работы, результат которой окажется невоспринятым теми, на кого эта работа направлена, именно для этого и создаются BPMS. Они исключают необходимость тщательного изучения всеми участниками процесса одного миллиона толстенных инструкций. За соблюдением существенной части требований берет контроль информационная система. Она сама подсказывает и направляет действия отдельных людей таким образом, чтобы они выполнили требования, избавляя их от необходимости тщательного изучения всего состава этих требований. YulkaЯ, понимая это, считаю, что порядок (не в политическом смысле, хотя на самом деле смысл тот же самый) - это тоже не мало, и также как и Вы проповедую, чтобы там, где это возможно и целесообразно, он был введен. "Но если мы это можем сделать, то мы обязаны это сделать, потому что глупо не делать."Великолепно! Только ценность этого порядка оценивается разными людьми СУЩЕСТВЕННО по-разному. Для многих руководителей это не более чем "хорошо выглядеть", то есть некоторая имиджевая составляющая, не более. Деминг же дает гораздо более глубокое понимание. Оказывается от порядка зависит качество . Причем, не слегка-чуть-чуть, а очень здорово. YulkaА все остальное - типа "непрерывного совершенстования процессов", "нацеленность на цели" и прочее ля-ля, я не против, я сама консультант и пою такие песни регулярно, но это "благие пожелания", за которыми не стоит никаких методов, а "философия" - не метод, ей нельзя "научить", и "обязать" тоже никак. "Стану хорошим, очень хорошим" (с) Петя Мамонов).Вот тут соглашусь на 100%. Еще раз повторю слова Деминга: "выживание - дело добровольное". YulkaЗначительная часть решений в мире пока не формализуема принципиально. И именно эти решения отдаются на откуп людям. В этом смысле то, что можно формализовать, то и без BPMS формализуют, а для всего остального - никто ничего предложить не может.Вопрос разбивается на две стадии: 1. Формализовать или не формализовать 2. Если формализовать, то с какой скоростью Если по поводу первой стадии у нас есть некоторое взаимопонимание, то по поводу второй его гораздо меньше. Дело в том, что формализация - это не однократная операция, как у нас это многие воспринимают, а непрерывный процесс. Чем выше степень формализации, тем больше объемы по ПЕРЕ-формализации в случае, если что-то изменилось. Для систем, в которых степерь формализации высока, трудоемкость ПЕРЕ-формализации принимает настолько высокое значение, что от нее может зависеть жизнеспособность этой организации. В общем-то, BPMS и нацелены на то, чтобы снизить эту трудоемкость. YulkaРазве, что лозунг "совершенствуйтесь". Поэтому я - не Вы, и "туда не пойду", так как различаю эти области. И в частности для примера я писала "про себя", использующую в консалтинге процессный подход, где роль его практически не видна, так как область сама по себе не формальна. Но как вспомогательный инструмент используется.Тут действительно есть нюанс. BPMS упрощает работу не со всеми процессами, а только с тем и процессами, транзакции по которым должны выполняться многократно . То есть, процессы, имеющие харатер повторяющихся действий. Для уникальных, однократных действий ("кайкаку" в терминологии JIT) BPMS не поможет повысить их эффективность. Если говорить об IT-инструментах для повышения эффективности, то для таких вещей должны использоваться средства автоматизации проектного управления. YulkaТо есть, если отбросить лозунги, то предлагаемым метод является ислючительно средством частично фиксации управляющего воздействия (в том смысле, что схема "частично" навязывает порядок действий) и средством контроля и статистики, а не выработки решений. И в этом смысле - полезно, если к этому честно относиться, без аффекта. Об управлении речи нет, а Вы об управлении управлением. Стыдно.Не стыдно... :) Просто не все или не очень внимательно читают мои "лозунги"... :) Если Вы так акцентируете внимание на управляющих воздействиях, действующих на операциях, не имеющих признаков повторяемости, то по этому поводу я уже многократно "честно признавался" - BPMS НЕ ДЛЯ ЭТИХ ЦЕЛЕЙ . И если Вы пытаетесь именно таким образом обозначить границы применимости BPMS, то я тут с Вами полностью и абсолютно согласен. YulkaА в целом - успехов и прозрения.Большое спасибо. И Вам того же... :) ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 16.06.2006, 10:56 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Garya YulkaФормализм процессов имеет, во-первых, крайне недостаточные выразительные возможности, чтобы рядом стоять с "управлением".Yulka, Вы говорите о том, что 10 лет занимаетесь процессным управлением и, по идее, должны быть знакомы с идеями Деминга. Объясните, каким образом без жесткой формализации процессов может быть достигнуто устранение вариаций (основной фактор именно качества управления!), по крайней мере тех из них, которые на самом деле устранимы? По поводу того, что попытка формализовать вообще что-либо имеет явно более высокую трудоемкость, нежели просто ничегонеделание - тут я с Вами соглашусь. Тот факт, что формализация требует усилий, я оспаривать не собираюсь - я с ним согласен. Формализация имеет границы? Да, имеет. Разумеется, нужно исходить из принципа разумной достаточности, иначе можно дойти до формул, описывающих траектории движения отдельных молекул воздуха. Где граница этой разумной достаточности? Вот тут в разных организациях и у разных людей могут иметься существенно различные понимания. Традиционное западное восприятие разумной достаточности - это вписывание в заранее оговоренные рамки, например, в допуски, обозначенные ГОСТом. Японцы, глубоко прочувствовавшие идеи Деминга, на этом не останавливаются. Они предпринимают усилия, чтобы уменьшить вариации - БЕСКОНЕЧНО , даже если они уже вписываются в границы, в 4 раза более узкие, нежели оговорено стандартом. В книге, на которую я ссылаюсь, есть характерный пример. Трансмиссии для автомобилей Форд изгатавливались на двух заводах - американском и японском. Спустя какое-то время статистика выявленных дефектов показала существенно более высокое качество японских трансмиссий. Руководство концерна попыталось разобраться в причинах и произвело контрольные замеры партий для партий по 20 трансмиссий с этих двух заводов. Замеры не выявили никаких нарушений предьявляемых в западном стиле (в виде допусков и посадок) требований к качеству изготовления ни на первом, ни на втором заводе. Однако, японский завод пошел гораздо дальше. Он добился, в частности, такого качества отверстий, что приборы, используемые для проверки нахождения их эксцентриситета в пределах заданного допуска вообще не смогли выявить никаких отклонений. То есть, свели ошибку к размеру, который находится за пределами точности приборов. В то время, как американцы успокоились на разбросе эксцентриситета, полученном примерно в 75%-ной зоне допуска. Да, конечно, это пример из технологических процессов. Но все сказанное может непосредственно относиться и к процессам управления. Всё, что не формализовано, изначально может являться причиной вариаций. Более высокие вариации автоматически приводят к более низкому качеству. Этим всё сказано . Вы исходите из принципа наличия некоторой разумной достаточности границы качества. Японцы исходят из того, что сейчас на текущий момент они смогли достичь некоторого уровня вариаций, но на этом никогда не следует останавливаться - нужно прилагать усилия, чтобы их уменьшать, уменьшать, уменьшать... Без более детальной формализации этого достичь не удастся.Небольшое дополнение. Работа, проделанная японцами по достижению "черезмерного качества" только на первый взгляд выглядит тупой и бесполезной. Усилия, дополнительные расходы, потраченные на достижение этой, вроде бы совершенно непонятной цели, в итоге сторицей окупились. Потому что трансмиссии стали заказывать на японском заводе в больших объемах. Американский же завод начал испытывать финансовые затруднения. Вот и смотрите, кто же из них оказался более дальновидным. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 16.06.2006, 11:13 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
YulkaТо есть, если отбросить лозунги, то предлагаемым метод является ислючительно средством частично фиксации управляющего воздействия (в том смысле, что схема "частично" навязывает порядок действий) и средством контроля и статистики... Я падчеркну В предлогаемых схемах контроль реализован только порядком действий... Что не есть Гут Иногда мне кажется, что введя контроль они сильно превысят "допустимый уровень ВАРИАЦИЙ" У меня опыт меньше GaryaНа самом деле я не вижу отличий между "формализовать" и "описать". - Это "бяда" Может быть накопив достаточный опыт вы поймете отличия... Тема себестоимости не является темой форума, буде интересно, напишите мне письмецо, отвечу (или попросите вам написать ). ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 16.06.2006, 11:24 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
iscrafm KonstNРазве use-case это не процессный подход в проектировании? А с чего Вы взяли что проработка вариантов использования продукта является процессным подходом в проектировании ИС? Даже близко не лежало. зы. Правда если по картинкам сравнивать, то сходство есть. квадратики, стрелочки, роли... Почему близко не лежало? Можно идти в проектировании от объектов, их свойств и функционала, а можно описать процесс, а в нём уже увидеть объекты, которые взаимодействуют друг с другом. И то, что квадратики-стрелочки-роли как раз и говорит о том, что удобно использовать и там и там, а значит есть аналогии. Или я чего-то недопонимаю? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 16.06.2006, 11:27 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
2 Yulka. Я еще немного добавлю к добавленному... :) Мне кажется, Вы исходите из понимания того, что существует предел формализации, обуславливаемый объективными причинами - а именно стоимостью такой формализации. При этом Вы исходите из того, что чем выше степень формализации (соответственно, меньше вариаций и выше качество), тем выше ее стоимость подобной формализации. То есть, выше "затраты на качество". Однако, эта зависимость не совсем такая. Точнее, она совсем не такая. Этот вопрос рассматривается и в концепции Деминга, а в JIT, и в "шести сигмах", и реальный график зависимости "стоимости качества" от качества имеет далеко не линейный вид, а вид горы с ярко выраженным пиком. На первых участках графика существенное увеличение расходов на качество приводят к незначительным увеличениям этого качества. Потом качество начинает расти более высокими темпами. Потом... (вот тут начинается самое интересное)... расходы на качество начинают уменьшаться, а качество продолжает увеличиваться. И в конечном итоге мы приходим к величине тех расходов на качество, которые имелись при почти нулевом уровне качества, при одновременно существенно более высоком качестве. Это качественное изменение состояния системы. Тот самый переход от "морской звезды" к "хомо сапиенс". Этот эффект японцы называют эффектом "горы Фудзи". См. слайд № 42 . ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 16.06.2006, 11:39 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Проба сил№ GaryaНа самом деле я не вижу отличий между "формализовать" и "описать". - Это "бяда" Может быть накопив достаточный опыт вы поймете отличия...Формализация на вербальном уровне многочисленных носителей этого вербального уровня - это не формализация, это, ПМСМ, ее отсутствие, если Вы это имели в ввиду. Формализация - это представление некоторого эталона, с которым носители вербального уровня смогли бы сравнивать свои представления. Если можно построить эталон, не описывая его, то я готов с Вами согласиться (правда, пока не представляю, как это сделать). Если же Вы не готовы сообщить о том, каким образом может быть создан эталон без описания, то наличие всякого рода смайликов не сделает Вашу позицию в этом вопросе более обоснованной для аудитории... :) ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 16.06.2006, 11:46 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Yulkaесли отбросить лозунги, то предлагаемым метод является ислючительно средством частично фиксации управляющего воздействия (в том смысле, что схема "частично" навязывает порядок действий) и средством контроля и статистики, а не выработки решений. И в этом смысле - полезно, если к этому честно относиться, без аффекта. Об управлении речи нет, а Вы об управлении управлением. Стыдно. :-/ чего стыдного-то? А если так: водитель управляет автомобилем, и в рамках системы (автомобиля) его действия можно считать в определенной степени формализованными (взлететь, к примеру, он не может). Однако это не избавляет водителя от необходимости напрягать мозги, прежде чем жать на ту или иную педаль. Но при этом ему не надо думать, как работает двигатель и почему крутятся колеса. Он думает о том, как ОПТИМАЛЬНЕЕ ДОСТИЧЬ ЦЕЛИ (приехать на место). Вот так же и средства автоматизации управления БП освобождают исполнителя от запоминания ненужных мелочей типа "все ли подписи собраны на документе", высвобождая мозги для существенных вещей. А кто говорит, что думать будет не надо вообще? Кстати, а светофор, который управляет потоком таких автомобилей на перекрестке - это можно назвать "управлением управлением"? Но что интересно: чем меньше вариаций у водителя автомобиля, тем проще управлять светофору. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 16.06.2006, 11:54 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
WJ Yulkaесли отбросить лозунги, то предлагаемым метод является ислючительно средством частично фиксации управляющего воздействия (в том смысле, что схема "частично" навязывает порядок действий) и средством контроля и статистики, а не выработки решений. И в этом смысле - полезно, если к этому честно относиться, без аффекта. Об управлении речи нет, а Вы об управлении управлением. Стыдно. :-/ чего стыдного-то? А если так: водитель управляет автомобилем, и в рамках системы (автомобиля) его действия можно считать в определенной степени формализованными (взлететь, к примеру, он не может). Однако это не избавляет водителя от необходимости напрягать мозги, прежде чем жать на ту или иную педаль. Но при этом ему не надо думать, как работает двигатель и почему крутятся колеса. Он думает о том, как ОПТИМАЛЬНЕЕ ДОСТИЧЬ ЦЕЛИ (приехать на место). Вот так же и средства автоматизации управления БП освобождают исполнителя от запоминания ненужных мелочей типа "все ли подписи собраны на документе", высвобождая мозги для существенных вещей. А кто говорит, что думать будет не надо вообще? Кстати, а светофор, который управляет потоком таких автомобилей на перекрестке - это можно назвать "управлением управлением"? Но что интересно: чем меньше вариаций у водителя автомобиля, тем проще управлять светофору. Что-то зациклились на управлении. Кроме управления есть еще игры (кстати о футболе). Пациент общается с врачом, продавец с покупателем, водитель на дороге с водителями - кто кем управляет? Формализация общения - это наиболее адекватная область применения обсуждаемой технологии. Здесь по определению решения принимает каждый сам по собственным алгоритмам и эти алгоритмы вне темы формализации. Есть только алгоритмы общения. Утверждаю, что и эти алгоритмы будут достаточно сложными и требующими программирования. Используя Ваш пример. Посмотрите на те же правила движения и транспортные развязки - просто ли они создаются. Неужели типа подвел на экране дорогу, ткнул - здесь будет светофор и готово? И основное достижение конечно - это стандарты общения, от Ip до XML. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 16.06.2006, 18:56 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
GaryaФормализация на вербальном уровне многочисленных носителей этого вербального уровня - это не формализация, это, ПМСМ, ее отсутствие, если Вы это имели в ввиду. Формализация - это представление некоторого эталона, с которым носители вербального уровня смогли бы сравнивать свои представления. Если можно построить эталон, не описывая его, то я готов с Вами согласиться (правда, пока не представляю, как это сделать). Если же Вы не готовы сообщить о том, каким образом может быть создан эталон без описания, то наличие всякого рода смайликов не сделает Вашу позицию в этом вопросе более обоснованной для аудитории... :) Я описываю "Вода голубая", для того что бы формализовать это утверждение требуется несколько страниц с указанием что считать "Голубой водой" и в каких состояниях она голубая (содержание примесей, освещенность и в каких пропорциях и при каких условиях...). При управлении процесс может быть намного сложнее и в формализации потребует огромного количества ресурсов и я не уверен (я уверен в обратном) в том что это необходимо. YulkaФормализм процессов имеет, во-первых, крайне недостаточные выразительные возможности, чтобы рядом стоять с "управлением". Есть некоторое количество людей способных формализовать процессы под задачи управления, но достигается это очень большой ценой... Можно сказать, что рисовать процессы Искуство... ЗЫ Естественно они формализуют только необходимую часть из огромного числа вариаций, собственно выбрать ЭТУ часть и есть искуство... ЗЫЫ Искуство это то на что при данном развитии науки нет стандартов... ЗЫЫЫ Построение стандартов тоже искуство... ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 16.06.2006, 23:15 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Знакомый вебдизайнер жаловался на днях. Представляет он заказчику новый вариант дизайна сайта. Верстка, цветовая гамма, графика... Заказчик представлен аудиторией из 15 человек. И начинается: "А что это у вас на странице представлен трехстворчатый шкаф? Мы их давно уже не выпускаем!" Он им пытается объяснить: "Да какая разница какой шкаф, вы на дизайн смотрите." -- "Как это какая разница?!" и понеслось... К чему это я? Ах, да: andbaryЯ думаю мы не дождемся даже картинок отражающих реальные операции... andbaryСхема - фантастика! Она не отражает реальную ситуацию! Проба сил№Если вы надеитись с такими рисунками убедить публику в храсоте процесснава падходу, то заблуждаитись... Проба сил№АБ в своей схемке продемонстрировал полное незнание вопроса! Тяжелый случай. Ну ладно, мой приятель вебдизайнер напоролся на "тупого юзера" начисто лишенного абстрактного мышления. Но вы-то, господа?! Объясняю в последний раз: я не являюсь специалистом в ценообразовании производственного предприятия. В этом "вопросе" я полный дилетант. Ну не глупость ли затевать экзамен типа: вот тебе название бизнес-процесса, нарисуй-ка его схему, а мы поставим тебе оценку в зависимости от того, насколько она похожа на то, как этот бизнес-процесс протекает на нашем предприятии. Абсолютно очевидно: для того чтобы правильно смоделировать какой-либо бизнес-процесс, нужен эксперт в данной предметной области, работающий на данном предприятии. Так что аргументы типа приведенных выше не делают вам чести, завязывайте лучше с ними. В чем принципиально предлагаемый подход вас не устраивает сказать можете? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 19.06.2006, 11:54 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
iscrafmВот у меня SAP и BPMS система. Нужные мне отчеты и процедуры в SAP, а BPMS должна управлять процессом. Самая конкретная задача. Заставить BPMS управлять транзакциями в SAP. Сдается мне, что нет у Вас никакого SAP'a. Потому что если бы был, то Вы бы прекрасно знали, что у SAP есть NetWeaver, а в NetWeaver есть XI, который и есть самый настоящий BPMS. Также Вы должны были бы знать, как XI обращается к бизнес-функциям R/3. А если не знали бы, то знали бы к кому в SAP или у его партнера обращаться с этим вопросом. Что до меня, то я (пока) на практике с задачей интеграции с SAP не сталкивался. Но знаю, что для R/3, OEBS, JDEdwards, PeopleSoft есть JCA -- java connection adapter, через которые я смогу обращаться к высокоуровневым объектам этих систем. И знаю куда обращаться, когда они мне реально понадобятся. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 19.06.2006, 11:59 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
АБСдается мне, что нет у Вас никакого SAP'a. Потому что если бы был, то Вы бы прекрасно знали, что у SAP есть NetWeaver, а в NetWeaver есть XI, который и есть самый настоящий BPMS. Также Вы должны были бы знать, как XI обращается к бизнес-функциям R/3. А если не знали бы, то знали бы к кому в SAP или у его партнера обращаться с этим вопросом. У меня много чего есть, все таки второй десяток этим занимаюсь. Изучение вживую сушествующих на рынке продуктов - одно из направлений профессиональной деятельности. А про NW не надо. Вы с ним работали или вычитали как-то где-то? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 19.06.2006, 12:18 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
iscrafmА про NW не надо. Вы с ним работали или вычитали как-то где-то? Я же сказал: не работаю и пока не собираюсь; если понадобится -- будем добираться через JCA. А у Вас есть опыт работы с XI? Буду признателен если поделитесь. А если негативным -- то вдвойне. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 19.06.2006, 12:24 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Проба сил№Я описываю "Вода голубая", для того что бы формализовать это утверждение требуется несколько страниц с указанием что считать "Голубой водой" и в каких состояниях она голубая (содержание примесей, освещенность и в каких пропорциях и при каких условиях...). При управлении процесс может быть намного сложнее и в формализации потребует огромного количества ресурсов и я не уверен (я уверен в обратном) в том что это необходимо.Примерно так же ремесленик 17-18 веков уверен, что ТУ, ГОСТы и руководство пользователя на языке потребителя - это полная чепуха, что всё это черезмерная формализация, требующая непонятно ради каких целей приложения огромных усилий. Тем не менее, эта формализация почему-то происходит и, судя по всему, в соответствии с объективными законами природы, а не по чьей-то глупости или прихоти. То, что мы здесь обсуждаем, Деминг называет "операциональными определениями". И он подчеркивает их важность. Степень важности определяется... потребителем ! Если для потребителя не важен цвет воды, то нет смысла формализовать ее цвет. Если он для потребителя "важен, но мало", то это уже необходимо делать! Если формализация чего-бы-то-ни-было может хотя бы на самую капельку изменить качество, значит она должна быть сделана. Может быть, не сразу, может быть постепенно - но нужно к этому стремиться. Если стремление утеряно, сначит уже взят неверный курс, и сама жизнь жестоко накажет того, кто пошел не тем путем. Проба сил№Есть некоторое количество людей способных формализовать процессы под задачи управления, но достигается это очень большой ценой... Можно сказать, что рисовать процессы Искуство...Рисовать процессы, скорее всего, на самом деле искусство. Тут я спорить не буду. Но супер-пупер-талантливый управленец, НЕ занимающийся формализацией процессов, уступит гораздо менее талантливому управленцу, занимающемуся такой формализацией. В общем-то, разговор постепенно скатывается к нахождению границы разумной достаточности формализации. Давайте расставим в этом вопросе точки над i. Разумеется, они есть, эти границы. Но подавляющее число людей видит их совсем не там, где они на самом деле находятся. Особенно, на Западе, и "особенно в кубе" - в России. Поэтому гораздо проще считать, что их просто нет. Тот гигантский противовес, который продолжает висеть в мозгах у каждого человека, отвергая отсутствие этих границ, так или иначе всё равно их выставит. И выставит их всегда с ошибкой с одной и той же стороны от оптимума - со стороны недостаточной формализации. Я уже приводил пример с двумя заводами. Один считал достаточным вписаться в требования допусков и посадок. Другой по "непонятной глупости" стал вдруг прилагать усилия, направленные на достижение "черезмерного качества" - когда границы допусков существенно уменьшаются по сравнению с заданными. Спрашивается, кому и зачем это нужно? Ведь есть требования заказчика (который воспринимается конечным !), по логике "на один шаг" (или "не дальше собственного носа") кажется совершенно бессмысленным производить дополнительные затраты, направленные на достижение того, что потребителю "не нужно"... Но потом вдруг оказывается, что все эти "ненужности" вдруг сторицей окупаются! Потому что эти "ненужности" нацелены очень далеко - за горизонт, за который мы, привыкшие жить сегодняшним днем, заглядывать не привыкли. Качество не бывает избыточным, в том числе качество управления. Разве что только теоретически. Практически пределов достаточного качества еще никому достигнуть не удалось... :) Я готов признать, что черезмерное обилие нормативных и предписывающих документов может привести к тому, что исполнители перестанут выполнять их требования, просто потому, что запутаются, забудут и т.д. и т.п. Ну так, с одной стороны, как раз на решение именно этой проблемы и направлено применение BPMS. С другой стороны, сам процесс оптимизации по циклу PDCA может выявить, например, ошибки и сбои в работе системы в результате ее "черезмерной зарегулированности". Ну так сам метод предоставляет возможность найти ту самую границу, за которую заступать нежелательно! Оптимизация системы должна вестись одновременно по множеству направлений, и одно из наиболее существенных - это цель сделать ее максимально простой. Именно с этой целью философия Деминга требует устранить входной контроль качества, предоставив эти функции выходному контролю надежного поставщика. С этой точки зрения она требует перепроектировать систему таким образом, чтобы компоненты A, B и C, из которых собирается продукт (или полуфабрикат D) в нужный момент в полной совокупности всегда оказывались на месте - тогда не понадобится вводить в схему бизнес-процессов пути "а если вдруг нету A, но есть B и C" и кучу других. При качественном изменении системы ее эффективность измеряется уже другими способами и исходя из других критериев. Пока наш бизнес сравним по сложности с устройством кальмара, мы можем сравнивать защитные функции размером чернильного пятна, которое он способен выбросить. Но более высокорганизованной системе вовсе не требуется выбрасывать чернильное пятно. Досточно просто нажать пальцем на кнопку, чтобы в нужном месте вырос ядерный гриб. И не смотря на то, что в самом "организме" не предусмотрено никаких специальных средств (зубов, когтей, стрекательных клеток, резервуаров с ядом и т.д. и т.п.), эта система оказывается гораздо более эффективной в конкуренции с другими системами. Нужно просто выйти на уровень понимания возможности существования систем другого уровня. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 19.06.2006, 12:27 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
АБА у Вас есть опыт работы с XI? Я не торгую и не внедряю САП. Все что мне нужно для работы - вложено в Искру. Зачем мне гигабайтный гемморой? ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 19.06.2006, 12:37 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Разумеется это можно только приветствовать. Просто Вы не захотели отвечать на вопрос о сложностях интеграции с SAP. Ну да бог с ним, в сущности ведь Вы сами тему SAP подняли, так что кому как не Вам ее закрыть. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 19.06.2006, 12:58 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
АБЗнакомый вебдизайнер жаловался на днях. Представляет он заказчику новый вариант дизайна сайта. Верстка, цветовая гамма, графика... Заказчик представлен аудиторией из 15 человек. И начинается: "А что это у вас на странице представлен трехстворчатый шкаф? Мы их давно уже не выпускаем!" Он им пытается объяснить: "Да какая разница какой шкаф, вы на дизайн смотрите." -- "Как это какая разница?!" и понеслось... К чему это я? Ах, да: andbaryЯ думаю мы не дождемся даже картинок отражающих реальные операции... Тяжелый случай. Ну ладно, мой приятель вебдизайнер напоролся на "тупого юзера" начисто лишенного абстрактного мышления. Но вы-то, господа?! Объясняю в последний раз: я не являюсь специалистом в ценообразовании производственного предприятия.? 1. Вы можете показать публике реальные схемы вами нарисованные? - Да/нет (достаточно сложных операций, которые можно проанализировать, а не работу секретаря...) 2. У меня был период когда я был разработчиком сайтов. Могу сказать, что представленный случай "стандартная ошибка" разработчика. По опыту работы могу сказать, что если разработчик не понимает "Какая разница", то с ним лучше не сотрудничать, более того, если кто то считает что разработка заключается в рисовании "красивой картинки", то он заблуждается (сайт - визитная карточка другое, но там тем более нельзя использовать тот шкаф ) 3. Лично я не понимаю, как можно рисовать картинку, не имея знания о процессе... ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 19.06.2006, 13:01 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
АБРазумеется это можно только приветствовать. Просто Вы не захотели отвечать на вопрос о сложностях интеграции с SAP. Ну да бог с ним, в сущности ведь Вы сами тему SAP подняли, так что кому как не Вам ее закрыть. Тему я поднял, если Вы заметили, в тему топика. Могу и закрыть словами: не заменит линейный менеджер программиста, особенно в вопросах интеграции приложений. Это только кажется после прочтения white papers - счас мышкой навтыкаем адаптеров и у нас все свяжется и будет работать. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 19.06.2006, 13:13 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
andbaryВы можете показать публике реальные схемы вами нарисованные? - Да/нет (достаточно сложных операций, которые можно проанализировать, а не работу секретаря...) А Вы пробовали найти где-нибудь (в прессе, в интернете) то, что Вы сейчас просите у меня? Попробуйте -- не найдете. Причем безотносительно к BPM; реинжинирингом с начала 90-х занимаются. Не публикуют такие материалы. Не задумывались почему? Подсказываю: потому что задать "невинный" вопрос "а покажите схему вашего основного бизнес-процесса" -- это промышленный шпионаж в чистом виде. Никто такие вещи в публичный доступ не отдает. Мы такие схемы показываем на презентациях. Но сейчас подумываем о том, чтобы кое-что опубликовать. Ясное дело, не на форуме: чтобы должным образом представить реальную схему, нужно 5-10 страниц текста и графики. Неформат для форума. И даже не в интернете. То есть в интернете тоже появится, но попозже, после того как появится публикация в журнале. andbaryЛично я не понимаю, как можно рисовать картинку, не имея знания о процессе... Элементарно, Ватсон: найдите эксперта, у которого такие знания есть. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 19.06.2006, 13:14 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
iscrafmЯ не торгую и не внедряю САП. Все что мне нужно для работы - вложено в Искру. Зачем мне гигабайтный гемморой?По поводу Искры. Если в ней можно выстраивать бизнес-процессы, значит она стоит на той же тропе, на которой стоят BPMS. Не важно, рисуются ли бизнес-процессы схемами определенной нотации, или Вы нашли какой-то вариант для более понятного их представления. В конкуренции с BPMS Искра либо выиграет, либо проиграет. И это будет зависить от того, насколько удобны ее средства для процессных менеджеров (а не только айтишников!). Если Ваши средства окажутся более удобными, то, разумеется, в одном из наиболее важных аспектов Вы одержите большую победу. Второй аспект - это возможность вносить в схему изменения "на ходу", без остановки уже запущенных по этой схеме транзакций. Если Искра обеспечивает версионность схем на системном уровне, значит она не уступает BPMS в этом плане и вполне может использована в процессе непрерывного изменения бизнес-процессов без нарушения их работы. Третий аспект - это наличие встроенных средств для мониторинга тех схем бизнес-процессов, которые сейчас выполняются. Если есть бизнес-процесс, и системе о нем "всё нужное - известно", то мониторинг должен работать просто на автомате. Четвертый аспект - это возможность работы с внешними источниками и приемниками информации. Если ИСКРА может залезать в различные СУБД, выступать в качестве WEB-службы, обращаться к WEB-службам, если она может работать с очередями сообщений, с различными протоколами (в том числе, почтовыми), может организовать шифрацию и автоматическое квитирование (для организации процедур гарантированной доставки иформации), то она уже просто классный продукт, а она сможет очень успешно конкурировать на рынке BPMS и вообще на рынке ПО... :) Пятый аспект - что нужно для того, чтобы наладить ее взаимодействие с людьми . Причем, не только теми людьми, которые сидят в своей организации и у которых админ предварительно установил какое-то ПО, но у для людей, находящихся снаружи от организации, часть из которых "просто мимо проходила и решила заскочить"... :) Сто двадцать первый аспект - наличие бизнес-правил, возможностей автомодификации схем и прочая-прочая..., то есть "наворотов"... :) Судите сами, в какой степени Искра лучше, в какой хуже... Скажу сразу, что большинство реальных продуктов, которые можно классифицировать как BPMS, не имеют реализации сразу всех этих аспектов на том уровне, на котором они желательны. Поэтому даже если ИСКРА в чем-то одном и уступает некоторым BPMS-продуктам, она их вполне может превзойти в другом. Еще раз подчеркиваю, что наличие схем именно в графическом виде - не является обязательным для реализации процессного подхода. Нужна просто формализация в удобном виде. Я глубоко не вникал в возможности Искры, и не готов давать оценки, что там более удобно и что менее. Полагаю, Вы сами вполне способны это сделать. Лично я никоим образом не претендую на то, чтобы как-либо очернить тот продукт, который, судя по всему, Вам нравится. И успехов Вам! :) ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 19.06.2006, 13:16 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
iscrafmМогу и закрыть словами: не заменит линейный менеджер программиста, особенно в вопросах интеграции приложений. Это бесспорно. Но, по-моему, никто и не утверждал что он его заменит на 100%. Вопрос в другом: позволяет ли BPMS частично заменить программиста линейным менеджером? На сколько именно -- это уже очень скользкий вопрос; ответ на него зависит от слишком многих факторов. Но если принципиально в какой-то заметной степени такая замена просматривается -- значит BPMS имеет перспективы. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 19.06.2006, 13:21 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
АБ Это бесспорно. Но, по-моему, никто и не утверждал что он его заменит на 100%. Вопрос в другом: позволяет ли BPMS частично заменить программиста линейным менеджером? На сколько именно -- это уже очень скользкий вопрос; ответ на него зависит от слишком многих факторов. Но если принципиально в какой-то заметной степени такая замена просматривается -- значит BPMS имеет перспективы. Без сомнения, возможность визуально проектировать и "на лету" перестраивать направление потоков информации, выставлять контрольные точки для мониторинга - нужное дело. Я бы сказал что перспектива здесь есть и немалая, если не останавливаться на вершках. Зачастую получается, что сделан красивый фронт, а к бэку вяжите как знаете. Именно поэтому, имхо, на этом все заканчивается. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 19.06.2006, 14:02 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
iscrafmБез сомнения, возможность визуально проектировать и "на лету" перестраивать направление потоков информации, выставлять контрольные точки для мониторинга - нужное дело. Я бы сказал что перспектива здесь есть и немалая, если не останавливаться на вершках. Зачастую получается, что сделан красивый фронт, а к бэку вяжите как знаете. Именно поэтому, имхо, на этом все заканчивается.Хочется надеяться, что "на вершках" не остановятся. Направление действительно новое и еще развиваться ему и развиваться. Мне кажется, что сейчас направление развития во многом обуславливается спросом. Возможно, что это тот редкий случай, когда есть возможность повлиять на ход развития. Чем? Вырабатыванием требований. И нашим интересом. Надеюсь:) ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 19.06.2006, 17:23 |
|
||
|
Легенда о том, как можно заменить программиста линейным менеджером или снова BPMS
|
|||
|---|---|---|---|
|
#18+
Garya Качество управления предприятием - вот самая главная составляющая понятия термина "качество". Потому что именно от него, как от первоисточника, зависят все остальные составляющие качества - и используемые технологии, и степень нацеленности на потребителя, и способность обеспечить своевременность поставок, и, что очень немаловажно, такую важную составляющую качества, как ЦЕНА продукта.Стоп! Считаю необходимым дать некоторые пояснения. Я в последние дни специально разбирался с этим вопросом, потому что нашел немного разные трактовки в разных источниках. Должен признаться, что "дал маху", высказав столь категоричное утверждение. На самом деле цена не является характеристикой качества, поскольку она является не "присущей" товару, а "назначаемой". Это единственная причина, по которой цена не может считаться относящейся к характеристикам качества, но вполне веская. Тем не менее, в рассматриваемом вопросе имеется очень тонкий момент. Продажная цена не является характеристикой качества, однако себестоимость - является. Во-первых, она является "присущей", а не "назначаемой". Во-вторых, опосредовано, через цену, возможности варирования которой связаны с себестоимостью, потребитель связывает обратную величину этой характеристики с возможностью использовать данный продукт и с его ценностью для себя. Эта сторона вопроса стала для меня понятной после изучения методов оценки потерь Тагути (Тагучи). Прошу извинить меня, если кого-то ввел в заблуждение. ... |
|||
|
:
Нравится:
Не нравится:
|
|||
| 29.06.2006, 14:09 |
|
||
|
|

start [/forum/topic.php?all=1&fid=29&tid=1528041]: |
0ms |
get settings: |
11ms |
get forum list: |
21ms |
check forum access: |
4ms |
check topic access: |
4ms |
track hit: |
60ms |
get topic data: |
13ms |
get forum data: |
3ms |
get page messages: |
328ms |
get tp. blocked users: |
2ms |
| others: | 264ms |
| total: | 710ms |

| 0 / 0 |
